疫情期間領導要求提前上班,如瀆職影響進度將處罰!你怎麼看?

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這是領導問題,視當前大局與不顧,破壞防控防疫命令,拿人民生命換取利潤,這是舊社會資本家的剝削行為,他她要負法律責任。訴諸於法律舉報。


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其實基層公務人員,社區工作人員整個春節都在一線。為保障防疫物資需要,多少企業24小時趕工,又有多少志願者冒著風險奔走在一線。疫情就是命令,防控就是責任。

領導要求上班,個人注意好自我防護。不能以疫情嚴重為藉口不工作。



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如果是抗疫物資生產企業,就儘快上班投入生產,但是要做好個人防護工作。同時要求企業在車間裡也做好消殺工作,確保工作人員身體健康的前提下做好生產工作。國企央企都執行國家和省裡的統一規定。其他民營企業要看當地政府的安排,根據當地疫情決定開工時間最合適。


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這要看是什麼單位和什麼崗位,如果是涉及人民群眾醫療、生活生產、服務相關的公職人員的工作,並且很緊迫,相信是有統一安排的,在做好個人防護的情況下應該就位,盡職盡責。如果是單純的經濟效益單位(包括很多私營企業),應該遵守全國和當地防疫部門規定的時間,若單位領導要求提前上班,任何公民和員工有義務和責任向政府相關部門報告情況,由政府裁定。


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疫情就是命令,作為領導應盡心盡職,服務於一線。疫情就是戰場,考驗領導的水平能力,關健時刻衝上去都是好手。能者上庸者下。


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如果我們就在本地,單位就在本市內,可以根據當地的疫情情況而定,如果疫情並不嚴重,那隻好做好防護,可以正常上班,但儘量避免去人多的地方,能開私家車就儘量開車,如果沒有,那就選擇人少的交通工具。如果我們當地疫情也比較嚴重,那就再等等吧。


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一、經過二十來天,如無疫情表現,做好防護,任務急需,只能服從領導。二、發現疫情,應立馬隔離。三、此時,既要抗疫保健康,又要適應任務急需。


梁山明月


專家指出要做好防護工作!企業也要符合復工條件才可以復工,最基本的消毒,口罩等等細節,測量體溫。生命健康是本錢不可忽視!


一模稜兩可


疫情期間許多政府部門,各類重點企業都一直沒有休息。但企事業單位如果不按照要求時間開工,不按照要求做好防護,那麼這個企業肯定是要重罰的。


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現在各地都要求企業做好防控措施,符合條件的企業方可復工。

企業違規復工,員工可向當地聯防聯控指揮部投訴。


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