夜空还是那么美
这场来势汹汹的疫情拉开了2020年的开端，让全国民众度过了一个一样格式的春节-宅家。
说实话，我一直就是个非常喜欢工作，且很热爱工作的人。工作对于我来说，就是我的事业！了解我的好朋友和同学，在他们/她们的眼里，我就是个工作狂，所以，他们/她们常常会好意的提醒我：要注意身体，要劳逸结合[笑][笑]。
今年的这场疫情，当初，自己没有想到会有那么严重，只是坚持按照国家号召好好的呆在家里。可是，随着前方（武汉）报道的一些现状，再结合一些后方出现的一些情况，开始知道事态的严峻了。所以，自己也自发的加入到了每天在家族群、朋友圈去转发国家号召的一些要求，比如，尽量不出门，出门必须戴上口罩😷，坚决不接触外界/外面的人……进行着一些力所能及的正能量的宣导。
关于企业的复工，昨天也是去到我公司的社区街道办那边，办理了上报我公司复工的资料申请，按照国家要求的程序和流程进行报备，待审批。
题主问到该不该复工，怎么讲呢？企业要生存要经营，肯定是想复工，肯定是希望能复工。可是，面对如今的场景，企业也是非常的配合和支持并且也很理解！因为，一旦出现不良，后果很严重！对他/她，对己，对企业，对民众……不可想象！至于，该不该复工，个人认为，还是暂时不该复工的好！我们可以将工作的场地暂改为在家里办公，将工作方式方法从线下改为在线上。
我们都知道，运用互联网的发展是一种趋势，现在的境况，是在，驱使我们要将线上工作模式发挥到极致。
在线上办公有很多优势：信息化时代，得到和发出的消息是第一手资料，我们也能及时的进行上报、沟通、互动和反馈。相对来说信息的对称是做到了的，结果，也会在共识中体现出来—效率。
我们目前的状态都是属于是闲在家里，但是，我理解的闲在家里，并不是让我们偷懒，也并不是让我们作为懒惰的利用。我们都知道人是有惰性的，包括我。
宅在家里，也是需要理性的。应该做到：有节制的闲，自律的闲，是以通过以自我来度时间。比如：做好每天的计划，什么时候起床？什么时候开始吃早餐？什么时候开始进行工作（家里）？什么时候锻炼身体？什么时候连笔写字……
格格
谢谢，这个问题其实可以从两种角度来看：
1，国家层面来看，这次疫情来势凶猛，为了尽快控制疫情的蔓延，国家从上至下全民投入，重疴下猛药，效果是立竿见影的在一天天改善。但治病药下重了负作用也是很大的，全国那么多城市釆取＂封城＂的手段来阻断疫情，大部分地区水、陆、空交通管制或者临时暂停，商业上除生活必须品店经营外其他行业经营基本叫停，老百姓＂禁足＂在家放年假，整个商业活动基本停摆，这种损失是巨大的，对社会发展的影响也将是长期的，所以在国家层面当然希望越早复工越好。
2，从个人层面来说是一种矛盾的心理，也是两难的选择。开工吧，这种病毒的高传染性让人胆怯。不开工吧，太久了没有收入，家庭开支，各种贷款都要按期偿还都需要钱，怎么办！所以目前对老百姓是一种两难的境地，只能寄希望疫情早日结束。
以我个人的观点认为，现阶段企业复工要釆用分区域，分时段，错峰上下班，封闭式管理，严格落实消毒防控措施，确保安全有序渐进式开工生产。
大众议事
目前这样的疫情，我认为企业暂缓开工为好。因为，全国万众一心，从城市到乡村，层层防控疫情。居家隔离，严禁人员扎堆，是最有效的措施。如果因为急于开工，而导致工人感染，扩大了疫情。不仅违反了国家规定，还会造成不必要的人与资源的损害。教训是惨痛的，万万不可让前功尽弃，让悲剧重演。
君子兰心
防控抗击疫情已是时日，这次疫情传播量波及整个中国和世界一些国家，风险级别极高，汹涌而来的疫魔，把14亿国民圈在家里，大部分省，地区城市，农村等实行了，道路，小区，乡镇等半封闭，导致生活，工作负面影响。
按照目前这样的疫情发展，企业复工问题参评，个人看法略不相同，论证了各企业单位复工的利弊。
疫情在未得到控制消散，况且，疫情还继续蔓延的情况下，应急方案依然有效。
防控疫情，人人有责，国家应对一些企业等事业单位分流复工，妥善采取有易的应急措施，把防控疫情工作做好到位。
相对而言，一些跨省际车辆到目前为止，大部分还没有解封，大批的返乡民工回程复工无望，宅在家焦虑，也产生了消极心态，期待着疫情硝烟散尽，舒畅地迎接春暖花开。
防控抗击疫战还在打响，一旦战线溃开，企业复工，人流量密集，疫情蔓延传播，防控疫情难以收拾。
观点，暂且企业等单位复工，是对你及其他人的安全负责！
xie圭璧佬松
这个疫情的严重性，应该超过我们的认知，别人的企业有开工的也有半开工的，即使开工也是提心掉胆，我的是饭店，反正没有开工，第一开工，我们必须要有那么多人才能运转，人多聚集，对现在来说风险太大，第二，开工也不能有堂食，就是外卖，这对于我们中型饭店来说，开工也是亏。所以为了人生安全，和支持响应国家不出门就是保卫我们的家园，我选择不开工！当然，每个行业的情况，我只是就自己的情况的一个建议，每个行业各公司都会视情况而定
素子花开167713042
1，从大局角度来说，不适合复工。因为现在这个疑似病例和确诊病历处在一个居高不下的情况，这说明可能还有传染的潜伏期患者没有被发现，那么现在开工的话无异于前功尽弃。之前我们闭户禁足是为了找出潜伏期的感染者，那一部分的感染者按照潜伏期的话，应该已经出现了。但是这个病毒在潜伏期也具有传染性，那么潜伏期的病毒感染者或许也传染了第二批的感染者，这一批目前还处在潜伏期。我们现在开工，这一批潜伏期的患者会感染更多的人，那么如果病毒这样裂变，后果不堪设想，结果会是无法控制。
2，从企业的角度来说，当然是越早复工越好，这样工厂的订单可能不会违约。而且一直支付高额的租金，贷款等，没有产量就没有收益。如果一直处在亏损的状态，企业靠着老家底估计也撑不了多长时间。但对于零售、餐饮、娱乐等行业来说没必要这么早复工，因为短期内因为疫情原因，人们不会再扎堆消费，没有人流量就没有业绩，复工也是徒劳。
酸菜438
个人不见意企业现在开工，除非国家、民生所需，不然前方封城“抗疫”意义就不大了，即使开工了相信大家也是提心吊胆的干，工作量提不上来，产量也更搞不上来了。当然个人还是在家等多几天看看疫情情况好转在出门务工，毕竟生命比什么都珍贵吧。
为了你我的健康，为了不给国家添乱，在家多陪陪家人、爱人、孩子。情况好转工厂(公司)肯定喊你回去上班！
光说健康
我的建议是分期分批，不搞一窝蜂，降低风险，保障企业的正常运行。守得云开见月明，危机终会过去，新的一轮经济腾飞也即将来临！
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别冻笔筒
不复工也会引发很多问题的，再能控制疫情的情况下，能复工最好，我的建议是分期分批，降低风险，保障企业的正常运行。守得云开见月明，危机终会过去，新的一轮经济腾飞也即将来临。
湘妹飞子
疫情防控还会持续，随时会出现拐点，也许在二月底，也许在三月初，也许更晚，或者更早一些。企业针对行业和各方面实际情况决定是否要开工。
考虑到部分员工目前已返回工作单位所在地，在家合理14天之后决定是否针对第一批员工返工。
大部分还未返回的，根据工作岗位及企业大局要求可考虑线上复工。
鉴于部分岗位无法线上复工，可考虑短期停工，同时针对大批量员工无法线上复工的企业，企业方需规划是否增设新的发展方向。
个别因为疫情影响较大的行业，如教培业，很多机构，无论是大机构，还是中小型机构均已开始线上授课，这是一个时机，如果机构认真准备，不妨是一个好的机遇。
具体实施情况还需结合国家政策要求及企业实际情况来决定。
