2020年2月8日，波哥大的洛斯安第斯大学开除了著名的生物学家Adolfo Amézquita Torres（生物学部门的负责人），称其对学生进行性骚扰和其他违法行为。
2019年8月，澳大利亚阿德莱德大学古DNA中心（ACAD）主任Alan Cooper由于开发了新技术，使用古老的DNA来重建人类如何在地球上居住而闻名全球。但是，现在Cooper已经被澳大利亚阿德莱德大学进行了停职处理，主要是因为欺凌他实验室的同事及博士后。2019年12月20日，Cooper被开除。
另外，在2018年10月30日，世界顶级研究中心Wellcome Sanger辞退了Mike Stratton，他是该研究中心的主任，其理由是霸凌和性别歧视，这是反欺凌和反骚扰政策实行的第二位被处理的大牛；
在2018年6月份，第一位被清除的是癌症遗传学家Nazneen Rahman，她被追回了350万英镑经费，同时离开了该研究所。
洛斯安第斯大学开除Adolfo Amézquita Torres
爬虫学家AdolfoAmézquitaTorres于1985年进入Uniandes，成为一名本科生，并最终成为其生物学部门的负责人，但由于“道德失范”，“对学生权利和尊严的威胁，” 而被开除。
该大学收到了数十起有关Amézquita Torres行为的投诉。这些指控包括他约会的女学生等。
参考信息：
https://www.sciencemag.org/news/2020/02/colombian-university-fires-prominent-biologist-accused-sexual-harassment
澳大利亚阿德莱德大学古DNA研究中心主任Alan Cooper
澳大利亚阿德莱德大学已暂停进化分子生物学家Alan Cooper（该大学的古DNA中心主任， Cooper因使用古老的DNA来重建人类如何在地球上居住而闻名），这是对实验室欺凌指控进行调查的结果。
“该大学最近委托进行了一项与澳大利亚古DNA中心（ACAD）有关的独立文化检查，”一位大学发言人在给Science的一份声明中写道。 “根据所提供的信息，大学已决定采取进一步行动。在进一步处理结果出来之前，ACAD主任已被停职。
最近几周，正如澳大利亚ABC新闻以及社交媒体和博客文章所指出的那样，Cooper欺负和骚扰他的实验室成员的指控已经浮出水面。例如，前研究生和博士后研究员Nic Rawlence，现任新西兰奥塔哥大学古生物学实验室主任，声称Cooper欺负并骚扰他和其他受训人员，而Rawlence在2006年至2013年期间在Cooper实验室工作。
Rawlence回忆道，“每个人都非常害怕组会。你会被挑选，被大吼大叫，被羞辱。 “太蠢了，怎么你们什么都不知道，”[Cooper]会说。 这是欺凌的教科书范例。
阿德莱德大学的发言人证实，Cooper已被停职，但该大学表示不会进一步发表评论。
2019年12月20日，Cooper被开除。
参考信息：
https://www.sciencemag.org/news/2019/08/australian-university-suspends-ancient-dna-expert-alan-cooper-part-workplace
https://www.nature.com/articles/d41586-019-02490-y
https://www.abc.net.au/news/2019-07-12/culture-check-at-australian-centre-for-ancient-dna/11294652
https://www.sciencemag.org/news/2019/12/bullying-allegations-lead-firing-prominent-ancient-dna-expert
https://twitter.com/nic_rawlence_nz/status/1207892602806095872
基因组测序大腕Mike Stratton
该调查表示，由大律师托马斯·基布林（Thomas Kibling）进行的调查确定了“人们管理方式的失误”，以及该组织高层缺乏多样性。
Stratton在声明中说：“我想为已发生的人员管理失败道歉并对个人产生意想不到的不利影响。” “该报告有助于确定我们可以改进的一些领域。”
资助和拥有桑格的伦敦威康信托基金董事Jeremy Farrar也因未能及早承认或采取行动而道歉。
Sanger在人类基因组推动作用
桑格的研究人员在人类基因组计划中发挥了关键作用，解开了人类DNA序列的三分之一。这是参与该具有里程碑意义的项目的20个中心中的任何一个，该项目于2003年完成。
Sanger雇用了近1,000名科学家和其他技术专业人员，并得到了世界上最大的生物医学研究私人资助者之一Wellcome Trust的5年期资助。2017-21赛季，资助金额为5.17亿英镑（6.6亿美元）。
今年早些时候，威康信托基金推出了一项开创性政策，旨在消除其资助的实验室中的欺凌和骚扰。
Mike Stratton介绍
Mike Stratton是Wellcome Sanger研究所的主任和Wellcome Genome Campus的首席执行官。
他的主要研究兴趣是癌症的遗传学。他早期的研究主要集中在遗传易感性上。Mike绘制并鉴定了主要的高危乳腺癌易感基因BRCA2，随后发现了一系列中度风险乳腺癌和其他癌症易感基因。
2000年，迈克在Wellcome Sanger研究所启动了癌症基因组计划，该计划对人类癌症中的体细胞突变进行系统的全基因组搜索。通过这些研究，他发现了恶性黑色素瘤中BRAF基因的体细胞突变以及肺癌，肾癌，乳腺癌和其他癌症中的其他几种突变癌症基因。他描述了癌症基因组中体细胞突变的基本模式，揭示了潜在的DNA突变和修复过程。
Mike是英国皇家学会（FRS）会员，并于2013年被女王授予爵位。
参考信息：
https://www.nature.com/articles/d41586-018-07235-x
https://www.sanger.ac.uk/people/directory/stratton-sir-mike
肿瘤学家Nazneen Rahman被Wellcome Sanger清除
Nazneen Rahman（图片来源Nature官网）
世界上最大的研究资助慈善机构之一已经撤销了向一位顶级癌症遗传学家Nazneen Rahman颁发的350万英镑（450万美元）赠款，此前有人指控她在癌症研究所工作时欺负科学家和其他工作人员。
撤回资金的决定是该慈善机构 - 伦敦的Wellcome Trust于6月份推出的首个反欺凌和反骚扰政策的实施。惠康说，它在7月份了解到拉赫曼在对欺凌指控进行独立调查后已经辞职。
在宣布对Rahman实施制裁的声明中，Wellcome表示它已经在案件发布后更新了其政策 - 并且表明“ICR的独立调查认为某些指控严重到足以在纪律听证会上予以考虑”。在拉赫曼辞职后，纪律听证会没有举行。
该研究所正在与Rahman和Wellcome合作完成和转变她的研究，并欢迎慈善机构和其他人为改善科学界文化所做的努力。“
我们相信开放和支持性的工作环境对于我们击败癌症的工作至关重要，”ICR说。参考消息：
https://www.nature.com/articles/d41586-018-06009-9
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