陇东高乐高

你好，我是憨墩儿，很高兴回答这个问题。

据了解，已经有很多的单位复工了，我认为站在个人角度得从两方面考虑。

一是自身方面，有很多的上班族还是特别希望去上班，因为大家都是为了赚钱生活，毕竟生活不易，需要养家糊口，比如像我这样的，没有存款，有房贷、车贷，还得照顾一家人的生活，所以我必须得上班来维持生活。如果一个月没有收入，我就得需要和别人借钱还贷，借钱度日。

二是疫情方面，毕竟疫情的传染现在属于高峰期，专家也建议大家实行居家办公，实行隔离减少外出，避免形成交叉感染，看到每日的疫情报告形势还是很严峻，国家为了阻止疫情扩散也做出很大的努力，作为个人来说我们更应该响应国家的要求，做好个人防护。

所以还是看自身方面，条件允许还是尽量不去公司上班，尽量在家办公，或者进行调休。

希望早点解除疫情，恢复正常上班。以上是我的回答，希望能帮助到你，谢谢。

憨墩儿文化

表妹通过两天的冷静思考，认为疫情终究过去，自己的工作又是自己喜欢擅长做的，关键公司的平台这几年有很大的潜力，所以，她最终还是决定先请假一段时间，待疫情缓和后，再继续工作。

新型冠状病毒疫情期间，大家该不该出去工作，主要取决于几个因素：

庄子说职场

疫情面前，谁都想不去工作啊，可是有些人是不得不去工作啊。我表弟是公务员，刚考上多少人羡慕，却要上一线去做好防控工作，大年初二就开工了，你说他想去工作吗？肯定不想啊，但没有什么该不该，总要有人出来工作，这是使命。一线基层在此时真的很辛苦，基本上都要上一线。

疫情期间工作累吗？

我问我表弟疫情期间还要工作，你累么？他说当然累啊，要协助社区，24小时排班，购买物资做好后勤，还得管理口罩的协调保证每个人都用上，真的比平时都要辛苦很多。尤其是有些人还说不通，家家户户团圆年，他们连家都回不了。

今天都正月十七了，我刚问我表弟，回家没有，他说这几天是关键时期，他还不能回。我也不知道该怎么说，反正挺骄傲的。

所以我觉得没有该不该，只有能不能在疫情期间不工作，如果能当然最好不过了。

能不出去工作当然最好

当然，能不出去的，当然尽量不出去。我同事为了不提前办公，直接请了一周的年假，自我隔离当然是最好的。这是为了自己的安全也是为了我们的安全。但也有很多人，不得不出去工作，除了一线基层人员，还有人是因为压在身上的压力。我有个朋友开饭店的，原本生意很好看着也富裕，但因为这次疫情赔了不少，压力瞬间很大。他做梦都希望能早点开业好回本，不然每天的房租都在呢。

还有像我这样的普通人，没有这么大的压力和必须要去工作的驱动，那就做好自己的本分，少出门自我隔离，配合防护工作，这就够了。

说真的，这次疫情，让我看到了很多：

• 1、原本想象的旱涝保收的公务员，其实遇到大事也很辛苦。
• 2、原本看着光鲜的创业主，也有很多的无奈。
• 3、普通人能不出门尽量少出门，做好自我隔离也是帮助。
  

天灾无情，但人有情，能不出去工作，我们尽量就不去，做到在家隔离，但真的没办法也只能去工作。毕竟不管怎样，都要活下去。希望疫情真的早点过去吧，最后，祝大家都身体健康。

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职场事生活理，一起成长~

缓缓在上海

坐标上海，今天去公司了，一路上被枪指了三回！交通工具是地铁2号线，人不是很多特意拍了照片。写字楼下是商场，平时人挤人的地方，也很松弛，但相比大街上，还全是人员密集场所。

再说说一路上被枪指了三回的事，当然是测温枪啦！第一次小区门口，保安大叔摆了个摊，路过就得额头挨一下。第二次，地铁出来后的商场地铁通道，又一个保安大叔又摆了个摊，再挨一下。这一下，搞得我有点神经紧张，离我脑门太近，有一种被真枪指了的感觉，就是小时候那个游戏，拿个笔尖对着你脑门的那感觉。最后一次，写字楼下，又一次，心累。

到了公司，大家好久不见了，都有点认不出谁是谁了，毕竟大家都戴着口罩呢，寒暄一番，各自回到办公室，关起门来，各自安好。我不知道该不该上班是不是意味着自己可以决定去不去上班。反正我是决定不了自己到底要不要上班，相信大多数人都决定不了。最后，希望那些能决定自己不该去上班的大家在家好好休息，珍惜这个加长版春节假期，那些不能决定自己该不该上班的大家，一定做好防护工作，安全上班。

最后附上2.10号中午上海地铁2号线情况，祝大家安全度过这个难关。

职场精髓

关于这个问题，国务院疫情防控领导小组已给出明确方向，就是除湖北以外的省份，在做好疫情防控的同时，可以有序复工，稳定生产。

今天是2月10日，除湖北以外的地区，已出现六连降；从《新闻联播》的报道中可知，今天复工的企业不在少数。对于企业复工，肯定要做好二方面的工作，一是到辖区疫情防控领导小组申请，经同意后方可复工；另一个方面就是如何保证员工的健康？外地赶回的员工，要单独隔离14天；员工口罩的供给，测温设备和记录；食堂就餐采用分餐制，并送给员工；办公环境和生产车间的消毒等。

对于疫情，我们思想上首先要重视，并做好科学防控措施；但也不能因为疫情就不工作。像我们教育系统，预计在3月1日复课。现在就通知外地的老师回来了，可以选择居家隔离14天，也可以选择到教育局统一的场所隔离（被子和生活用品自带）。在“停课不停学”精神指导下，我们实际已工作了，一是居家各课，二是与学生一起线上学习。等复课令下，我们定是只争朝夕，不负韶华！

红蓝推演

新冠状病毒疫情期间，大家该不该出去工作？对于这个问题，如果从个人健康角度来说，不宜出去工作。

但从生活方面来说，不去工作，如何还车贷、房贷？如何养家糊口？所以说，出去工作，有不得已的意味。

一、如果条件允许，不建议出去工作

1、无生活压力人员，可以等疫情过后工作

有的家庭条件比较殷实，没有房贷、车贷等压力，可以在家呆着，疫情过后再出来工作。

2、可以远程办公的人员，不需要外出工作

疫情期间，有的企业开启了“远程办公“模式，员工即使在家里，也不耽误工作。

这样的员工，是比较幸运的。不用出去工作，既保护好了自己，也把工作做了，可谓一举两得。

3、自由职业者，无需外出工作

疫情期间，很多企业被迫延长复工时间。但对于自由职业者来说，几乎没有影响。

过去一直在家工作，疫情来了，大家在家焦急等待疫情早日结束，他们平时该如何工作，现在还是如此。

二、必须外出工作的人员，需要做好个人防护

截止2月10日，部分企业复工，大家开始上班。对于这种情况，建议上班期间，做好个人防护。

1、外出尽量不要乘坐公交

最好步行或骑行，或者乘坐私家车。如果不得不坐车，戴好口罩，手尽量不要直接接触座椅等。

2、办公区做好“隔离“

上班时尽量佩戴口罩，人与人间隔最好保持1米以上。公司就餐时，尽量不要说话，或少说话，保持间距。

同时要做好办公区消毒，室内通风，个人勤洗手消毒。

以上。

阿伽陀药

和防疫有关的工作，身体条件允许应该第一时间投入工作。

现在新型冠状病毒已经是全国性质的疫情，每个人都应该在自己能力范围内贡献自己的一份力量，特别是从事防疫工作一线人员，如医护人员，支援武汉的军人，还有广大社区以及小区物业人员。

如果还没接到公司复工的通知，那就老实在家呆着，不要随便外出，也是为防疫工作做贡献。

就拿自己来举例子吧，因为从事的是物业管理工作，从1月30日就已经到岗复工了，很多一线员工因为防疫工作到元宵节甚至都没有休息一天。

在这种情况下上班，说不害怕是假的，但总是有人需要去做。是他们每天在为小区楼道、电梯等公共区域进行消杀作业，是他们每天在门岗坚守岗位守住大门，控制人员出入，为进出人员测体温，是他们为小区业主联系蔬菜等生活用品的采购。

如果大家都不出去工作，那这些工作谁去做呢？

每天看新闻都看到大批和防疫有关的行业在加紧生产，比如生产口罩和防护服等医疗防护用品的企业。

哪有什么岁月安好，只不过有人在前面负重前行。

如果你是奋斗在一线的员工，那我要说一句辛苦了，保护好自己。

如果你还没有复工，那我要说在家里呆着不乱外出就是对防疫工作的最大贡献。

芝麻花生酱

新冠病毒疫情期间出去工作，确实是要谨慎一些的。但是，从目前疫情防疫形势看，防疫工作短时间内还不能结束。因此，一些必要的工作岗位，还是需要复工上岗工作的。不过，在这种情况下，要注意特殊情况，特别对待，采取灵活多样的形式，力争做到上班和防疫工作两不误。在这里，结合本人曾经组织过非典疫情防疫工作体会，特提出如下几个方面供参考：

1，单位要切实做好疫情防疫工作，严防员工受到感染。

各单位要提前做好疫情防疫工作方案，建立防疫工作领导小组，明确专人负责防疫工作。要购置防疫工作应急设备，每天对员工上下班进行体温检测。要编制发放员工防疫工作手册或者明白卡。要设立防疫工作隔离室，对疑似发热病例员工进行及时隔离。要购置防疫工作消毒物品，对单位工作相关环境进行及时消毒。要按照要求关闭中央空调，并保持单位办公环境通风流畅。

2，非生产性单位，可试行工作AB岗制度，让员工实行轮流上岗。

一些非生产性单位，面对新型病毒严峻防疫形势，也可以对员工上班实行A B岗制度，让员工实行轮流上岗。由此，可以减少员工密度，既有助于单位做好整体防疫工作，又有助于员工搞好自身防疫工作。

3，非生产性单位，可以采取预约式上岗办公方式，实行弹性工作制。

一些非生产经营单位，在新冠病毒疫情防疫期间，也可以采取电话预约办公方式，在网络上公布联系电话，按照约定事项，提前约定时间，由负责该事项员工，按时赶到现场办公。同时，也可以实行弹性工作制，按照本单位工作事项轻重缓急，安排有办公事项的员工，随时到场工作。而有些不太着急的工作，本着能缓则缓的原则，适当往后延时办公，以此减轻员工防疫工作压力。另外，对于一些暂时不涉及群众防疫需要或者生活急需的岗位，可以鼓励员工休年休假，有利于员工做好防疫工作。

4，有条件的单位可以试行家庭网络办公。

对于一些有条件的单位，可以提倡在家庭上网办公。当然，这种办公要登录本单位办公网络，按照行政事业单位保密要求，注意做好文件保密工作。至于一些普通的文件，可以通过网络邮箱的形式进行办公，从而，减少员工上下班换乘公共交通工具机率，防止出现病毒感染的风险。

5，所有单位都要严格控制人员聚集，降低人员密度。

在新冠病毒防疫期间，所有单位都要严格控制人员聚集，尽最大可能降低人员密度。要少开会，或者杜绝集中开会，非常必要召开的会议，可以运用电脑和手机视频的方式进行。领导部署工作，也应该多利用电话或者手机联络方式进行。单位食堂要实行错时就餐，有条件的，应实行盒饭分餐，从而，尽量减少人员聚集和接触。

6，所有员工上班倡导自驾车或自行车上班，减少与他人接触。

为减少员工与社会人员密切接触，要倡导所有员工自驾车上班、或者倡导骑自行车上班，尽量减少换乘公共交通工具。上班单位有住宿条件的，要经常搞好环境消毒工作，尽量让员工住在单位，要求员工减少到外单位办事，或到公共场所接触时间。

7，所有员工都要按要求，严格做好自身防疫工作。

在新冠病毒疫情防疫期间，所有到单位上班的员工，都要按照要求，严格做好自身的防疫工作。要戴口罩，勤洗手，勤消毒。要与他人保持一定距离。不要到公共场所聚集，不要搞员工聚会，特别是少接触他人。同时，还要搞好单位办公环境卫生，搞好环境消毒。

总而言之，在新型冠状病毒疫情期间上班，一切要求都要从严，单位和个人都要做好防疫工作，坚决防止交叉感染，切实保护好个人生命健康。同时，也要不影响单位工作，完成应有的工作任务，这才是十分正确的态度。

职场导航仪

这场突发的疫情，彻底打乱了我们的生活次序。本来过年在家休假没所谓，不出门就是了。可是眼看上班时间到了，我们该不该出去工作？

疫情期间，我们该不该出去工作

因为这次疫情严重，感染性强。国家号召我们尽量留在家中，少出门。而上班时间也从2月3日推迟到10号，有的公司还是用远程上班，在家工作。也有公司推迟到17号。

那么，这个时间该不该上班？

其实大家都很清楚，这个时间待在家中，减少接触人群，是最安全的方式。所以，有的人选择不上班，有的老板选择不开门。

但是，也有的人不得不出去工作，比如：

1、支持疫情的所有工作人员，医务人员、警务人员、生产线人员等等。他们需要支持所有人对抗这场疫情，不得不在自己岗位上继续工作。也不能休息，值得我们尊敬。

2、有的老板在这次疫情中已经亏损不少，接下来再停工，很难负担房租、人工等费用。不得不要求上班开工。那么，员工也必须到岗工作。

如果这个时候你选择不去上班。通常有两种情况：

1、你的工作岗位在这个时间段并不那么重要，可以选择休假，这种情况就休息在家更好。响应国家号召，不添乱。

2、你的工作岗位在这个时间段非常重要，你就面临公司领导要求你必须上班。不上班可能会影响你的工作。

那么，这个时候也不能说一味的不去。而是根据你的个人工作情况、经济情况来决定。如果去上班一定要做好疫情防疫工作。

个人观点

如果你的工作是支持这次疫情的，当然希望去上班，能对这次疫情有帮助。否则，你可以根据个人具体情况来决定。

敏学pai

疫情要防控，生活要继续，谁不愿意工作？不工作，就没有收入，生活就没有保障，当然愿意出去工作了。现在还处于冠状病毒疫情期间，大家该不该出去工作？还是要听政府的统一安排吧。

现在，国家的工作重点是，一边抓疫情防控，一边科学安排复工复产。2月10号，已经有符合复工条件的企业，科学、有序地上班复工了。

下一步，随着疫情被有效控制和企业疫情防控经验的积累，有序、全面复工的面会很大。

现在该不该出去工作？

一定要听政府的统一安排。当地政府会根据当地疫情情况和企业性质、复工条件，来做出复工批准决定的。

着急出去工作没有用。

企业如果没有经过当地政府批准自己盲目复工，就会受到政府严厉的处罚；性质严重的还要负刑事责任。在这个时候，企业哪怕是再想急着复工，如果没有当地政府的批准，老板们那是万万不敢冒这个风险的。

如果公司通知去工作了，那说明公司已经具备了复工的条件，经过了当地政府的批准；公司也做好了疫情防控的相关工作。那就在做好自身防护的前提下，大胆地去工作，也无须过于恐慌。

如果公司没有通知去工作，那就耐得住寂寞，耐心等待复工条件的成熟，好好在家呆着，调整好自己的身心。毕竟，在工作面前，生命和健康还是第一位的。

相信，只要全国一盘棋，上上下下共同努力，就一定能战胜疫情。我们期待这一天快点到来，就能安安心心地出去工作了。

關鍵字: 冠状病毒 职场 该不该