疫情未止，餘杭未來科技城18家企業已復工。
根據《關於杭州市企業嚴格疫情防控有序推進復工的通告》，今天，餘杭開工108家，未來科技城18家，約佔17％，以科技型企業為主。
開工不易，這種合力來自政府和企業雙方——未來科技城管委會創新經濟促進局工作人員連續通宵審核，而18家企業也在開工前做好萬全準備。全民抗疫，全力生產，要打贏這場戰役，似乎已經進入了第二階段。
申昊科技56人上班，根據“健康白名單”有序復工
2月10日早上8:30，杭州未來科技城龍潭路21號，申昊科技的東門外，支起了一張條桌，進門的人都要停下，接受保安人員的體溫測試、備案，而公司的公告欄裡，張貼著公司的復工文件和疫情防控指南。
“憋”了15天的工人們都準點回來上班了。測完體溫、清潔雙手和登記備案之後，還需到前臺完成釘釘健康打卡，領取口罩，最後才能進入工作區域。“進入工作區我們建議不乘坐電梯，都走樓梯，防止密閉空間的感染可能性。”
杭州申昊科技股份有限公司創立於2002年9月， 專業從事智能電網相關技術產品的研發、生產與銷售，在智能巡檢機器人、電力設備在線監測等方面進行了大量的技術研究和應用推廣。
“我們今天覆工的人員只有56人，都是在杭州沒回家的或者本身就是杭州人。”杭州申昊科技股份有限公司副總經理王婉芬說，“自疫情發生以來，公司從1月24日起就實行了釘釘健康打卡，雖然員工都已放假，但他們的健康狀況我們都掌握的。”
據介紹，申昊科技擁有員工475人，公司通過篩選，確定了82人“健康白名單”，但最終復工人數為56人，都是需要用到公司機器、原材料等物資的必須工種，其餘都居家辦公。“我們公司有湖北籍員工69人，對於重點防控區域的員工，公司要求在家等通知，工資照發不誤。”
成為第一批覆工企業，申昊科技的申報過程非常順利，線上報備預案後，在釘釘平臺申請復工，“早上9點申報的，下午就通過了，杭州的辦事效率還是蠻高的。”王婉芬說。
“接下來，我們將優先保障‘健康白名單’人員陸續復工，對於返杭的員工，要求隔離解除後才能陸續復工，並且要求有自駕條件的人優先復工，最後才考慮湖北等重點防控區域的員工復工。”
新座標260人復工，吃飯坐得比“高考”還規矩
入司測量體溫、正確戴好口罩、上下班儘量避免乘坐公共交通工具、下班前做好消毒工作、減少工作會議……
2月9日，杭州新座標科技股份有限公司的員工都收到了一封《員工返崗告知書》。這份通知書，將復工的防疫工作安排得十分細緻。
從大年初三開始，新座標科技副總經理鄭曉玲就一直在聯繫採購口罩、酒精、消毒液等疫情防護物資，為未來科技城、街道、社區每天免費提供2噸消毒水，用於環境消毒、查殺。杭州新座標科技股份有限公司創立於2002年，是一家專業從事冷鍛、精密成型工藝技術研發與生產的高新技術企業。
今天早上8點，位於杭州未來科技城的新座標科技正式復工。今天一大早，鄭曉玲就來到了廠區，安排公司復工工作。
按照要求，每位員工進入公司都需測量體溫。“我們公司有400多人，目前復工人數260人，實現了70%左右的復工率。”鄭曉玲說。
為了防止人員交叉感染，新座標將員工進行了隔離，工廠廠區比較大，自動化程度較高，一個人可以管2-5臺機器。辦公區域每日通風 3 次以上，每次 20 分鐘。“也就是說，人和人之間是有空間距離的，距離就是一種有效的防護。”
與此同時，公司還要求工作過程中少接觸他人，如需交流溝通儘量使用通訊工具，比如電話、企業微信等，並且每日自行做好通訊工具的消毒；儘量減少聚眾會議，採取企業微信視頻會議等形式，確需召開現場會議，則全程戴口罩，且座位保持一定距離。
260多人復工，吃飯是個問題。“廚師要求一日多次體檢，蔬菜水果供應商不能進入園區，只能放在門口，我們的廚師再用小推車拉到廚房。”鄭曉玲說，“各部門、車間分批就餐，每次40個人，一人一張餐桌，每一批就餐時間20分鐘，就餐時不允許說話交流。”
未來科技城管委會連夜加班 為企業復工“加足馬力”
2月9日，夜深了。未來科技城創新經濟促進局辦公室裡，依舊燈火通明——為了今天第一批企業（共18家）能夠順利復工，管委會的工作人員，連夜處理企業復工相關事項。
據瞭解，今天第一批覆工的18家企業，幾乎都是科技型企業。
“我們主要對行業裡影響較大的、外貿行業等急需開工的、涉及醫藥物資相關的，以及較大的上市企業，進行優先復工。”未來科技城創新經濟促進局副局長馮敏敏說。
2月8日，《杭州市餘杭區企業復工疫情防控工作實施方案》正式發佈。方案顯示，要“對全區符合復工條件的企業（不含建築施工企業、建設工地）實行分類分片分時段嚴格審批，有序復工。”
時間緊任務重，為了企業能夠順利復工，未來科技城管委會成立了以產業線相關部門的主要領導為組長，相關局辦、中心及屬地街道有關負責人為成員的工作專班，統籌未來科技城核心區範圍內企業開復工審批工作，指導企業落實復工“一企（園區）一方案”、企業員工“白名單”、以及企業設置隔離點等工作機制，協調企業復工相關問題。
通訊員 | 梁潔 費彪
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