遗失谜灵
［各人情况不一样，家家有本难念的经］
我是求上班开不了工，看着屋子里俩老人，俩孩子。能出去有赚钱的事，就出去了。
有班上，能领工资的都是成功人士。你已经击败了全国60%的人。[微笑]
情感里奥
真不想干了，但是答应客户的事还没办完没法辞职。我们公司是和国企做生意的，国企客户是17号上班，我们公司要求2月9号出差下市场，任何人不得请假，否则按旷工处理。现在出差到外地就需要被隔离14天，关键是客户不上班还见不到人。大家说说这种公司坑不坑人吧！
笑看红尘空悲月
我是从事污水处理工作的，我们全年24小时不间断运行。现在全厂员工情绪稳定，没人消极怠工，更没有人想要辞职。
TAKARA
又不想上班又想拿钱[灵光一闪]。多换位思考就什么心病都没有了。
余生不将就不妥协
如果你是延迟上班的人，被公司解雇了，这说明，你在公司里根本就不重要，疫情期间，每个公司的业务量都会骤减，公司领导一定会考虑，保留公司框架，留住每个环节关键的主持人，因为什么时候企业才能够正常运转？人们都很难判断，当你接到解雇通知书时，你自己就应该明白，你只是公司身上的一块肉，而不是骨头
司徒201281855191
这个延迟上班的员工是本着对自己负责，对别人负责的态度，这是值得表扬的，公司应该保护，而不是逼迫辞职，
有的单位管理者说了，该员工不服从管理，其实就是不想让人家干了，那就别说那么多了，如果真是那样的话，那就看看管理者是什么样的人，如果是小肚鸡肠的那干脆别干了，跟着他干也没什么发展前途，在就是假如两个人上不来那肯定不是一个人的错，员工的素质是不是有问题，管理者是不是具有人性化管理，还是任性的权利，欺负弱势群体，不多说了
大槐树888888
我想国难当头，单位领导都是能理解和支持在家办公的，只要自己尽量做到能做的，实在不行就学习新技能，疫情过后换新工作
椰子姑娘994876
这里是我的一些个人想法，希望能帮到你[微笑]
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加油小神兽
战斗在一线的医生护士，能退么，你能说我怕感染，就不工作，还有警察，及在疫情期工作的，都有风险，相比他们，我们已经在大后方了，做好个人卫生防护，拥有健康体质，正确认识防护
芒果6611
估计有很多人，我算一个，珍爱生命吧，不要有命挣钱没命花啊。到时候真有问题后悔也没有用了
