用户9090508935948

2月7日，钟南山院士回应热点时说，现在还没有足够的证据表明拐点已经到来。因此，预计新冠肺炎疫情仍要持续一段时间。

那么2月10日能恢复正常上班吗？

目前来看，很多政府都指定了正式上班时间，有些企业也根据自身情况做出了变更，具体信息如下：

1、大部分地区规定，与疫情相关企业经过政府审批后，一直在工作；其他企业不得早于2月9日前复工；

2、湖北省要求企业不得早于2月13日复工；温州市由于疫情的形势较为严峻，政府再次推迟上班时间至2月17日；

因此，除了湖北省、温州市，严格意义上来说，2月10日是能够恢复上班时间的。当然，企业和职工，还要结合自身情况，做出判断和决策。比如一些知名企业就推迟了上班时间，其中今日头条最为宽松，外地职工在2月25日-2月27日报到即可。

但有两条原则大家务必注意：

一是职工在上班前，确保身体无发烧、感冒、干咳等异常情况，异地返程地还应至少自我隔离14天；

二是企业在复工前，一定要很久当地政府关于疫情防控的要求，制定内部疫情防控细则，指定专人负责。

从现实情况来看，现在部分企业和职工，可以说是亚历山大。

春节放假至今，经过两次上班延迟，假期长达19天，有些企业发完奖金、职工过个春节，基本没什么“余粮”了。

对于部分企业而言，不复工，意味着没有收入，陷入缺粮断炊的困境，流动资金也面临着巨大压力；

对于部分职工而言，不工作，意味着零收入或者低收入，房贷、车贷、小孩等各方面资金支出的压力大。

面对这种情况，确实存在一些企业和职工，多多少少都会有赶紧复工的想法。

如果选择2月10日上班，一定要做好防控细则和预案。

企业正式复工以后，人员的密集度非常大，一旦有一个人出现身体异常，就意味着整体全部隔离，代价实在太大了。因此，企业、职工都必须高度重视疫情防护情况。

第一，企业制定具体的疫情防控细则。

1. 事前预防，即演练紧急预案、指定专人负责、核实职工往返地点、排查职工身体异常等等；

2. 事中监控，即上班前后测量体温、监督口罩佩戴、把控卫生清洁、做好垃圾回收处理以及减少不必要的会议、活动、聚餐等等；

3. 事后总结，即根据前一天的疫情防控情况，针对性改进不足的地方，堵住漏洞，确保万无一失。

另外，在企业疫情防控制度中，企业老板应当作为第一责任人，全程参与管理，对防控过程中的懈怠、懒政行为，定格处罚，确保万无一失。

第二，职工上班前后保护自己。

职工在上班前后要做好严格的防护措施，除了全程佩戴口罩外，职工还应存储足量的物资、保持上下班前后测量体温，注意个人卫生。与此同时，还要做好以下几点：

1. 上班路途中，尽量不乘坐公共交通工具、少接触不必要的人和物，少说话；
   

2. 上班过程中，尽量少聚餐、少聊天、少走动、少接触、少乘坐电梯、多喝水；
   

3. 下班进屋前，用酒或者84消毒，更换鞋子和衣服，先洗澡后就餐、休息。

在这个过程中，职工要时刻保持重视，从思想层面出发，要求家庭其他成员共同遵守细节规定，避免交叉感染。

综上所述，只要不违反政府关于疫情防控以及延迟上班要求，企业是可以在2月10日复工的，当然，职工能不能上班，还要结合自身情况。需要格外注意的是，企业只要复工了、职工只要上班了，都应该主动作为，积极做好疫情措施的防控。

HR拾壹

根据市卫生防疫指挥部发[2020]2号文件和市卫生防疫指挥部第8号通知的要求，各类企业不应于2月9日24时前复工，但春节期间应急物资生产防控和人民生活生产需要的企业除外。

从这个通知来看，各类企业不得2月9日24时前复工，但2月10号并不会违反这个通知，所以2月10号会是一个复工潮的时间节点。

我身边很多同事朋友，这两天都在做准备复工的工作。有的去外地上班的，也定好了10号的车票，所以上班还是在所难免的。

很多朋友在家待久了，都想念上班的时光，只要注意好防护，我相信是没有问题的。

不过由于现在的疫情原因，也有一些行业是有严格的复工时间，比如服务企业不早于2月17日，建筑企业不早于2月24日。

现在这个时间点，虽然公司要求10号上班，但如果你情况特殊，比如你们那边疫情严重，道路被封锁暂时出不去，那华迪建议你还是要跟公司说明情况，切忌不能强求。

比如说，你跟公司申请15号才复工。10-15号这几天，你可以跟公司承诺，你会按照公司的工作时间点，在家里办公。你能保证在家办公依然可以完成工作，你能做到每天到下班时间会按时汇报工作等等。

如果你确保了上面那些，我相信你们公司领导也会酌情处理。毕竟规定是死的，人才是活的。

好，以上是我对这个问题的看法，希望对你有启发。

华迪说

很高兴回答你的问题。

我今天上午八点半接到老板电话说要驾车来接我回厂上班，第一感觉挺意外也挺感动的，可惜在下高速将要进城时被阻 （外地车辆不准进来，最近我们这边管控很严，村与村之间的路都封闭了只留了一条路通行）所以只好返回。

从我的经历来看复工很难，首先是公共交通停止运营（汽车站关闭）铁路有些线路停运（主要是疫情比较严重的地区）其次根据钟南山院士所说疫情拐点还没有出现非必要情况不要出门，出门一定要戴口罩注意个人卫生要勤洗手勤消毒。最后就是看你所处的是什么行业比如供电、油气、医疗相关产业等会优先复工或着春节期间就没有休息。

综上所述我认为复工与否跟疫情发展程度密切相关，当然各地情况不同会有差异！我们能做的是积极配合政府的政策措施，不给国家添麻烦！

仅为个人观点！

蓝猫爱吃鱼

这个复工问题应该会根据各省市地区疫情情况而定啦！现在已经出现再次延期至正月二十三复工的地方了！

辽宁这边目前没有接到再次延期复工的消息！

不过，有根据复工给的一些文件，复工的可以借鉴一下，最好防护！

企业复工疫情防控指南（第一版）

一、基本防控措施

1.识别各项业务流程中存在的人员之间直接或间接的接触传染风险，采取针对性的消毒和隔断措施；

2.制定各岗位针对病毒传染的防护用品穿戴标准、使用方法，并确保各岗位员工掌握；

3.明确各生产班次运行时间内体温测试、消毒的措施、频次、方式、地点、区域、部位等具体要求；

4.规范防护期内员工从入企至离企期间，包括个人卫生清理在内的行为标准；

5.加强室内通风换气，结合实际采用开窗通风或机械通风等方式，有效做好室内空气流通；

6.制定并明确标示出现疑似发病事件而采取的紧急措施的实施流程，各流程环节所需物品的种类、数量以及使用方法，确保各环节人员知晓并掌握；

7.标识共同物品，严格区分岗位间共用物品、群体通用物品，生活福利公用设施、用品，有针对性地规范使用和管理标准。

二、重点区域防控要点

（一）办公场所和生产现场。

1.保持办公场所、生产现场空气流通，保证空调系统或排气扇运转正常，即时清洗空调滤网，即时开窗通风换气；

2.缩小岗位人员业务活动范围，尽量使用电讯设备设施和目标看板进行业务沟通；

3.建立各部门、区域业务和工作信息中心，统一调度传递指令和反馈信息；

4.物品定置管理按消毒时间及频次划分区域；

5.重点对座机、电脑键盘、各类门把手、能源设施启动开关等人员接触性传播区域做好即时消毒；

6.要求人员之间接触警示区距离为1.5米，岗位间尽可能避免员工面对面操作，对无法避免的相向操作的岗位，要通过防护穿戴、操作标准，以及监督提醒等措施加以控制；

7.取消办公区域、生产岗位现场所有生活垃圾暂存容器，统一规定各类垃圾暂存场地，并即时清理；

8.根据企业实际情况，有针对性地采取其他措施，如工装不允许穿出厂房外、生活服饰不得进入厂房等。

（二）食堂及茶水间。

1.延长员工就餐时间，保证员工分批分散就餐，保证每批就餐人数达到就餐人员安全距离1.5米的密度要求；

2.统一员工就餐方向，避免圆桌和对桌就餐；

3.所有餐食饮品独立包装，取消公共区域自助添盛；

4.所有餐具统一由专人分发，取消自行领取；

5.茶水间、食堂准备消毒设施，对饮水机、咖啡机、电磁炉等公用设施做好随时用，随时消毒；

6.有条件的企业可考虑对公用福利设施采取影像监控，也可采取使用登记记录方法，便于紧急情况发生时，采取风险隐患排查；

7.茶水间、食品存放区不允许有垃圾暂存，保持与垃圾隔断，食堂内垃圾必须随时清净。

（三）员工更衣室及淋浴室。

1.员工分批分散更衣及淋浴，避免产生拥挤；

2.更衣室及淋浴室内不得留存任何个人遗弃物品，在员工更衣或淋浴之后进行消毒和通风；

3.要求员工清理更衣箱内多年沉积物品，避免出现发霉和腐蚀；

4.员工工装经实施消毒措施后，入箱内保存；

5.易腐性物品，如食物等，不得带入员工更衣室；

（四）洗手间及水房。

1.确保洗手间及水房设施完好，针对正在修缮的设施和废弃下水通路，排查其是否存在连通，采取措施后加封；

2.要准备足够的洗手液及相应的卫生、消毒用品，保证水龙头等供水设施正常工作；

3.保持洗手间通风，保证冲水设施完好，及时清理如厕垃圾，增加清扫消毒频次。

（五）员工休息区。

1.在疫情防控期内，员工工间休息尽量避免采取集中区域的形式，要求员工各自独立在本工位休息，杜绝随意走动、交流；

2.如果条件不允许，可通过分批分散形式休息，减少区域内人员密度，员工间至少保持1米距离，避免进行礼节性接触，如握手、递烟、倒水等；

3.确保员工休息区等共用空间通风良好，要求员工不得留有个人物品，并做到即时清扫、定时消毒；

4.严禁易腐蚀和易挥发性物品进入员工共用空间。

（六）其他员工聚集区。

1.员工乘坐交通工具时全程佩戴防护口罩；

2.企业内部便利售货点应采取窗口方式售货，禁止员工入内自主选购，同时，便利购货点内，卫生及消毒措施标准要符合相关食品安全标准；

3.自动售货机边应备有消毒制剂，要求员工即时消毒；

4.控制吸烟区人群密度，企业内吸烟区要划定周围界限，沿界限进行消毒处理，禁止将易燃性消毒制剂带入吸烟区，预防火情，出入吸烟区要进行消毒；

5.疫情防控期禁止外来人员进入员工聚集区。

三、主要业务流程运行环节防控要点

（一）物资周转流程。

1.所有物流交接避免人员直接接触，应使用相应的物流器具，严格遵守先交后接流程，交和接之间留有停顿时间，避免交接人员近距离接触；

2.外来物品的交接应在交接地点划定明确的界限，作防护标识线，确保进入线内的物品得到相应的消毒处理，或确认物品安全；

3.交付物品应与顾客接收方或物流代理方明确交接责任界限，保证越过交付线前物品的安全；

4.监视并保证储存物品消毒实施频次及安全状态。

（二）业务单据传递流程。

1.划定明确的各类业务外来人员的止步线，与外来人员业务交流后，应在止步线内进行相应的消毒或自身安全确认，再进入办公区或生产现场；

2.所有纸质文件、单据的交接与物品周转流程一样，在交接处固定放置文件框，便于交与接过程中纸质文件的投放、接取；

3.外来邮件在越过止步线之前确认安全，或进行相应的清洁、消毒。

（三）管理信息交流。

1.取消所有人员集中方式的会议，改用视频和电话会议，或使用板报通报信息；

2.确保与疾控中心及相关专业咨询机构的信息沟通，便于及时获得专业的、最新的防控标准、方法等信息；

3.确保顾客需求信息、内部实际产能信息、供应资源信息和内部物资储备信息的准确，有效平衡生产计划，确定生产经营运行所需的防护用品的消耗量；

4.整理每日防护工作所有记录信息，形成各类岗位相对固定接触交流联系网络，以便于发生紧急情况时采取隔断性措施。

四、传染及控制信息收集传递措施

1.严格返岗人员疫情核查，详细掌握每名职工及家庭成员健康状况和春节假期出行信息，全面排查是否接触外省及重点疫区来辽人员等情况，对于从外省返辽及与确诊和疑似感染者有接触的职工，严格执行隔离观察措施，待确认健康后方可返岗；

2.持续记录每日员工之间、员工与外来人员工作业务接触情况；

3.严格履行员工出入、外来人员到访登记制度；

4.制定实施防护期内员工离企后接触人群报备制度；

5.每日统计上报防护消耗品实际消耗和补充需求信息，做好盘点记录；

6.做好共用物品使用登记记录、员工定期体温测试记录、各区域清洁消毒记录。

五、感染事件紧急措施

1.明示各区域紧急事件负责人及联系方式，确保员工有发热、发烧等情况，第一时间通知区域负责人；

2.明确各区域通向疑似发病员工隔离区路线；

3.及时调取疑似发病员工行为轨迹，接触人、物、区域的信息记录，划定风险范围，隔离频繁接触人员和物品，根据风险程度采取措施，或重新消毒；

4.当疑似发病员工被医疗机构确认为感染患者时，第一时间向防疫机构提供该员工离企接触人群报备；

5.当企业外感染者与员工有接触时，通过记录追溯，划定企业内员工风险范围。

六、防护设施及用品保障措施

1.在企业内部明显处设置“疫情预防”信息目标板，及时通报并更新信息；

2.员工防护用品和消毒器械、方式、制剂需经专业人员或机构确认有效性；

3.建立防护消毒用品采购货源渠道，并保持与供应商之间信息沟通，确保所需物品供应及时不间断；

4.设置发病员工隔离间，以及风险物品存放消毒区，准备担架等救助工具；

5.保证疑似感染紧急措施各流程环节所需物品充足；

6.做好企业易燃、易挥发性消毒制剂安全存放，其他防护性用品有效期管控。

七、防控措施管理保证措施

1.建立防控工作汇报机制，明确各层级岗位人员的责任和具体任务；

2.防控信息统计记录、体测和消毒执行、防护物品清点和发放、紧急事件处置、与疾控部门及医院联系等责任和具体任务落实具体人员；

3.对紧急事件处置实施人员进行培训和训练，通过模拟实战性考评，具备应急、救助和自保能力；

4.最高管理层应即时取得最新信息，保证各项防护措施实效性落实并不断完善，实现彻底阻断病毒传播的目标。

合一专业减肥杜老师

估计够呛，我刚通知我们员工让她们3月初上班了。[捂脸][捂脸][捂脸][捂脸]

我是郝田田

按照当初这个新型肺炎的疫情，我们国家和省市部门都采取了延长假期的决定。目的也就是用这段人员都呆在家里的时间，迅速的把这新型肺炎的疫情治理完毕。但现在来看疫情治理困难重重，但是也看到希望也看到困难，所以我说在这种时候我们上班族就要认真的在家里听着疫情结束通知我们上班的消息，所以说如果我们待着的城市限制我们除去，而且城市的各个路口都采取了对外来人进行封闭，对内部的人出去采取了禁止的措施，所以说现在就是要开工，我们当地如果交通等部门还没有解除进行的要求，那么我们还是要遵守规定在家里等待的。

其实人的生命跟疫情和工作来比是最重要的。而且我们的国家和企业也不会拿经济效益来让员工冒着被新型肺炎感染的危险恢复工作吧。总之我觉得这两天如果疫情还没有出现好的控制办法的话，可能有些企业的员工就还得继续放假，观察以后再说了。所以说还有两天就十号了，得看自己回去的路封没封能不能通行，这还要看现实情况了。到时候如果这些都解除了都恢复了正常，我想上班就没问题。

伊春美食美客

应该不行

第一，我们村封路了，人好出去，但是没交通工具，去一趟30几公里，谁都受不了

第二，相邻的镇主路封了，有人设卡，有通行证才让过，关键是要过几个关卡，通行证到哪里弄都不知道

第三，农村菜场，超市都关门了，城里也不乐观，人那么多，生活物质供应也比较紧张

第四，本来就是人越少越不容易传染，你突然同一天开工，那人没多少万聚集在路口，到时问题更大

第五，疫苗还没出来，不危险因素还存在着，危险很大

第六，好多公司的物流运输不畅，你就生产出产品，运不出去，不流通，你企业也运行不了

周星兴生活录

不行吧！我们这里刚刚接到通知，还得延迟14天

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学会现实316

不能上班，通知复工的都是拿我们的生命开玩笑，反正上了班我马上请年假

燃烧我的细胞

不可以了，原本定于10号上班，下午通知视频会议，讨论了两个多小时，最终定于再延迟14天

關鍵字: 职场 恢复正常 十号