星庫跨境電商2

說說我熟知的幾個職業。

01民航從業者

據我所知，飛行員是整個民航圈內部工資最高的存在，年薪百萬的機長有非常多，最差的也是年薪60萬以上。

我聽我一個朋友說他們公司的一個飛行員，從升為機長的那一天就給他發了一個月到手9萬的工資，總的算下來機長每年到手工資超過百萬，這還沒算其他的。

次一點是空乘，空乘分為兩大類：空姐和安全員。

他們的工資一般來說都是一個序列的，做得最好的月入兩萬基本上沒有什麼問題。最主要的差別在於飛的時間多不多，飛得多就拿得多。

再其次就是地勤人員：飛機維修工程師，空中交通管制員等等。

但是這兩個類別要做到月薪兩萬必須是很高的級別，站在了行業的頂端才行，而且也要分地方，北上廣深月入兩萬的人還是蠻多的。

我認識的同學和朋友的單位，在單位混得比較好的基本上都是2萬以上。

02醫務工作者

我女朋友就是醫生，她們醫生的工資混到一定年齡也是高的嚇人，一般來說兩萬不成問題。

當然也要分醫院，大醫院工資高但是意味著忙，也意味著高風險，尤其是有些病人的家屬有問題的時候。

醫務工作者中，收入最高的是骨科醫生和臨床醫生以及牙醫，因為涉及到動手術，使用不同的藥和器材時，他們得到的抽成是不一樣的。

我聽我朋友說他一個親戚跟他吹噓，說一個幹得好的骨科醫生年收入200萬都算是賺得少的。

臨床醫生的情況類似吧，他們主要的收入來自於藥廠和器械廠的回扣，舉個簡單例子，一個外科臨床醫生給病人做心臟手術，如果需要給病人心臟搭支架，這是他面臨的選擇很可能會受不同器械廠回扣力度大小的影響。

在都能滿足質量的前提下，醫生肯定傾向於使用回扣最高的那個支架。

牙醫也是高收入人群，不信你去拔牙就知道啦，拔一顆智齒接近千元，更別說植牙、種牙等等了。

自身工資高是一個，但靠器械商那邊的回扣也是重要的收入來源吧。

而其他小種類的醫學職業相對而言就沒那麼高性價比了，比如影像科、內科、耳鼻喉科、婦產科、兒科等等。

尤其是兒科，據說非常慘，醫生少病人多，工資也低，基本上沒人願意去做兒科醫生。

03建築工程類從業者

建築行業以前有個香餑餑：如果你能考各種牛逼哄哄的證書，比如一件建築師、岩土工程師、一級民航建築師等等，然後把它們掛靠到建築公司去。每年就能坐收幾萬甚至更多報酬。

加上自己的工資整合收入一般也能突破兩萬，當然這需要一定的積累。

我一個兄弟夥是幹這行的，他很早就考了各種證書，每年證書掛靠就是十來萬的收入，然後又在自己公司擔任項目部經理，每年做工程就能賺遠超30萬。

但總的來說呢，工程行業很幸苦，尤其是在一線上工地，比如施工監管、測繪測量、質量檢測等等，這些每個職業都需要能耐得住艱苦才行。

好一點的是在設計院工作，但總的來說設計院成長的週期會更長一點，如果期待高收入可能需要更長時間的進化和自修。

04金融從業者

我大學同學跨專業考研去了金融學。

從他那瞭解的來看，做到一定年限年薪30萬應該是沒有問題的，主要取決於手裡的客戶和經濟形勢。

近幾年中國經濟有所放緩，到手的工資較前幾年有些下降，但是依然還是屬於比較不錯的行業。

尤其是大銀行和好的證券公司，好的證券公司年薪百萬也是有可能的，大銀行的話算上所有的平均月薪兩萬是基本能做到的，只是這意味著平時工作很忙。

我同事他老婆就是銀行從業人員，15年的時候在成都畢業工作三年就靠個人收入買了一套房和一輛車，也算是很不錯的了。

目前受經濟下行的影響工資有所降低，但也妥妥的兩萬以上，買房買車沒有什麼問題。

05銷售行業

銷售是來錢最快的，也是賺錢比較不容易的，我說這話應該沒人反對吧。

賺錢快的原因是隻要有單子能籤，每一份都意味著收入，賺錢難的原因是，大環境不好，民眾購買力下滑的時候，銷售就很容易餓飯。

我一個朋友是做銷售的，他說他們做的最好的人工作五年做到了年薪50萬左右，因為他簽到了幾個穩定的大客戶，幾乎每年都給他帶來一大筆收入。

賣房、買保險等等都是這樣，這個行業月入兩萬以上的人大有人在吧，當然達不到這個水準的也大有人在，基本上符合二八定律。

06總結

總的來說，能月入兩萬的職業符合一下這些特徵：

1、職業特殊。比如說飛行員或者空乘，他們工資很高但其實也很幸苦，承擔的壓力和風險都比較高。

2、做的多拿的多。大多數工作都是這樣，要想拿高工資必須付出足夠多的時間，比如醫生的工資和病人數量掛鉤，工程從業者和乾的工程數量掛鉤。

3、擁有好的賽道。銷售和金融行業都是如此，如果經濟發展得好，這兩個職業就是金缽缽，怎麼幹都能賺錢，反之可能會捱餓。

4、有一定的門檻。這些職業都有一定的壁壘，銷售也是如此，幹得好的銷售一定也是專業性非常強的，這都需要經驗的積累和專業知識做支撐，其他的就更不用說了，比如培養一個機長就得十年的時間。

5、能做到的人不多。中國能月入一萬以上的人都還是少數，兩萬的人更是少啦，上面說了一大堆的例子，其實他們都是各行業裡比較靠前的存在，所以千萬不要以為這是普遍現象，從而感到焦慮，腳踏實地一步一步走，你也有可能。

文山

【職場新秀的一點個人觀點】：能力有多強，待遇就有多豐厚，一個月2萬可能在有些人眼裡也不算多，但是一個月能掙到2萬的人能力肯定不差，今天是2019年12月11日，給你推薦幾份月入2萬的工作，供你參考選擇。

國企

合資企業

民營企業

事業單位

實力與能力並存，付出了就會有回報，但是不付出肯定沒有回報，選擇適合自己的就是最好的，祝你好運！

職場一路行

若是依靠打工一個月要掙2萬，絕大多數人都達不到。除非你要熱門且尖端的技術、紮實的銷售功底、優秀的才藝等，那還是有可能達到月薪2萬，甚至更多!

我們分享月賺2萬的兩種工作，如下:

一.木匠

木匠是幹什麼的？通俗一點說，就是把木材製作成大門、窗戶、床、櫃子、凳子、沙發、樓梯、桌子等的技術人員。

木匠的開工方式他有兩種:

1.點工:僱主按天給木匠計算工資。

這樣的僱傭方式有它弊端:僱主希望木匠快一點完工便於節約人力成本，而木匠想盡量拖延工期利於自己多賺些錢。目前木匠點工的話，一天800～1500元不等。

這樣的僱傭方式由於人性使然容易導致雙方出現摩擦，而且在工作過程中雙方都會感到很疲憊。因為僱主為了省錢肯定會趕著木匠抓緊幹活，然而木匠被追急了心裡也是一把火;而且最終結算的時候也常常各執一詞、激化矛盾!

2.點平方:僱主和木匠談好每平方的單價，然後把施工圖紙給到對方並明確施工標準與最後的完成期限;至於施工的過程不太乾涉木匠的工作。

如此合作方式雙方都比較省事，木匠完工之後報備給僱主;僱主按照圖紙與施工標準對工程進行驗收。如果工程不合格就要求木匠返工，若工程是合格則按之前約定給對方付款。現在木匠市場價大概是一平方米300～500元不等。

如果僱主以點工的方式聘請木匠，假定木匠按1000元/天核算;他想要月掙2萬元，那麼就需要每月工作20天。如果僱主以點平方的方式聘請木匠，假定每平方米按400元核算;他想要掙2萬元，那麼就需要每月施工50平方米。由此可見，木匠一個月要掙2萬元真沒有什麼問題的!

二.駐唱歌手

現在的酒吧、音樂餐吧、演藝吧等都需要招聘駐唱歌手。不同場所對駐唱歌手的計薪方式不一樣，有的場所按天算，有的場所按計首算。

一般越高級的場所對歌手的唱功、颱風、形象要求越高，其對應的歌手收入也越高;而且這樣的場所一般都是按歌手唱歌的數量計薪，每首歌300～800元不等。

當然並不是歌手想唱幾首就唱幾首，而是每天唱歌的次序和數量都是由演繹總監事先編排好的。只要誰在場所越受歡迎，那麼他(她)將獲得客人的額外點歌,因此收入會比其他人更高。

常規等級的歌手每月也有唱90首(每天三首)唱，每首按300元計價;他(她)一個月也有3萬左右的工資。

退一萬步講就算是在夜市排擋唱歌的歌手，每首歌至少有30元;他一個月想要掙到2萬元的工資，那必須每月唱667首也就是每天唱足23首左右。

由此可見，無論以上什麼形式的歌手，他們每人每月要掙到2萬元的工資是很常見的事情，一點問題都沒有。

【關注@諸葛明職場教練 專注職場十六年，堅持分享口才、銷售、營銷、管理、商業系統等方面的實戰經驗】

諸葛明職場教練

我也來回答這個問題。我想講下我的工作經歷，希望能有參考意義。

我不知道題主年齡是多大，我本人是80後，05年大學畢業去深圳找工作，那個時候很多崗位就寫著挑戰月薪萬元，而我作為普通大學二本畢業生，富士康應聘沒要我，後來在一家臺資公司工作，一開始月薪只有2000元，但包吃住。

我在工廠做了差不多3年，工資只漲到到3500元，我感覺提升空間不大，決定改行，花了一個月時間，考了證券從業資格證。

08年開始從事證券，一開始的工資是底薪1600加提成，但由於沒有客戶積累，做了半年，都是拿的基本工資。

但銷售是一個積累的過程，經過半年在銀行駐點，慢慢客戶資產差不多有1000萬，客戶也積累了30戶，遇到了09年上半年的好行情，並升職擔任了團隊經理，基本實現了月收入萬元，但接下來又是長達近兩年的熊市，我又回到瞭解放前，拿基本工資。股市就是這樣，在很大程度上要靠“天”吃飯，行情來了的時候，母豬都能上樹，大家都有肉吃，反之，則一大批人要餓死。

對於一個上有老下有小的男人來說，一個月持續只拿不到2000元，是一件非常可怕的事情。到了2013年，P2P互聯網金融興起，很多公司在全國跑馬圈地，很多人對新生事物持懷疑態度，我抓住了機會，回到老家在一個三線城市擔任一家P2P分公司總經理，憑著一股衝勁，每個月業績平均差不多有千萬，工資早就超過了題主所希望的2萬元，這樣的工作我做了三年。期間還升職到大區總監。

到了16年，P2P不斷有公司爆雷，我感覺到這不是好現象，趕快抽身。後來跟朋友合夥開了一家車貸公司，自己創業，做了2年的好業務，賺了一點錢。

我講這麼多，並不是要炫耀什麼，事實上也沒有什麼值得炫耀的，只是想說明幾點：

1、打鐵仍需自身硬。月掙2萬的工作有很多，但絕大多數是做銷售和管理才能拿到。沒有一定的經驗能力和閱歷，想一開始就能得到高薪，基本是天方夜譚。職場提前規劃很重要，職場上要麼專心打磨自己的技術能力，成為技術權威，讓自己成為公司專業不可或缺的一部分；要麼往管理方向發展，走管理路線，努力成為公司的中高層。這兩方面都有前途和“錢”途。

2、順勢而為。很多時候，選擇比努力重要。雷軍說過，站在風口，豬都能飛起來。很多行業興起的時候，有很多機會，這些機會往往被那些有一定眼光和魄力的人抓住。不滿足現狀，遇到新機會時，需要果斷而迅速地抓住，這是改變職場命運的“彎道超車”。比如，電子商務才興起的時候，開一家淘寶店，很容易抑掙錢。網約車才興起的時候，很多專車司機能兩三萬。

3、銷售是最賺錢的。這個不用解釋。比如，房產經紀人，在大城市，一個朋賣一套房，佣金就不止兩萬，但尋找房源，尋找客戶，撮合成交，這中間要花費很多努力。有時候光努力還不行，房價下跌的時候，客戶都在觀望，很難成交，經紀人就沒辦法賺錢。

選擇銷售，是最容易達到題主的要求的，但同時也是非常辛苦的。

類似的崗位還有金融理財師，高端汽車銷售等。

最後，祝大家早日找到高薪崗位。

職場雷達

我一個月不止2萬！所以我應該是有資格來回答一下這個問題的。我說的不一定是高學歷人才能做的。因此有一定的借鑑經驗。

01

想要有穩定的月工資收入，一定是要能力強，有一個本身就賺錢的行業與工作

如果說上班，一個月兩萬，不是不行，是絕大多數實現不了。扎心，但是事實。

單就我身邊的來說，達到月薪2萬的，並不多。雖然我們公司一抓一大把。

我們是IT公司，只要是程序員，有些本事的，月薪2萬不成問題。

所以，如果你學歷不錯，能力強，又在發達的一線或新一線城市，處於一個工資較為高的行業，有一個合適的崗位，工資一定不會差。

這種情況下，想達到月薪2萬，並不難。

可自己想一想，自己是不是真的具備那麼多的硬條件。不具備，就真的很難了。

除非你是做銷售之類的提成崗位。

02

除此之外，想要達到月薪2萬，基本是組合式的，也就是很多事情都做一點，比如我下面要列舉到的一些

跑滴滴、送外賣、送快遞

這三樣大家耳熟能詳，少點，一個月5、6K，多點，一個月10K也能有

做自媒體寫文章

比如頭條的寫文章，有廣告收入，還有青雲計劃獎勵

青雲計劃

我是簽約作者，每月有保底收入，同時，還能獲得單篇的青雲計劃獎勵，還獲得過月度獎勵

廣告收入

原創文章，閱讀量越高，廣告收益越多，比如我借取的我朋友的收入截圖給大家看看，羨慕死我了

問答收入

寫問答，也有收入。目前悟空問答，和baidu的問答，都有，兩邊形式不一樣

寫經驗貼分享

目前baidu經驗分享，是有收入的，一個量變到質變的過程。實際上這個長久都有，只是大家都沒當回事。

還有一些其他的，比如做群眾演員，做所謂的有償評論，等等。

賺錢的地方多，只能說你自己知不知道而已。

這也是為什麼很多人沒上班，但也很賺錢的原因。

還是多看看外面吧，世界太大。

次等大叔

我來深圳的第一份工作是做工廠流水線，我那時候想先攢錢再規劃，我的目標是做個高薪白領。

我那時候會基本的辦公室軟件操作，從工廠做了半年後辭職，找了個物流公司的銷售助理，銷售助理工資不如流水線高，但我覺得，這是成為白領第一步。

我在銷售助理位置上一直等待機會，終於有運營離職了，我馬上跟領導溝通申請轉崗，做了運營工作。這個崗位雖然是運營，卻是屬於公司IT部門，每天的工作是對接業務部，查詢各種系統問題，再將問題反饋給研發部門，公司非常重視IT部，將來規劃要成為獨立系統公司。

果然，第三年公司的系統部門就獨立成為了一個系統公司，因為我是老員工，對業務和系統的流程非常熟悉，於是我還兼任了售前工作，做售前是可以跟銷售分提成的，現在的我月薪穩定在2萬元左右，生意好的時候更高。

要想有一個好的職業發展方向，永遠不要遠離核心業務線，我們應該向這樣的部門靠攏，才不會邊緣化，公司才會肯花精力培養你，我們才能提升為關鍵人物。

我一直覺得月入5千應該是大部分人可以達到的水平，只是有些人可能要辛苦一些。不過從5千到2萬這個區間是一個門檻，要靠智商和努力才能實現。

那麼，我們怎麼做才能有2萬一個月？

1、為自己制定計劃

一般來說，要在1-2線大城市的大公司工作，要有本科以上學歷，5-8年的工作經驗，對某個行業有深入瞭解，有一定的社會資源。

2、當老闆實現逆襲

如果不靠打工來賺這個錢，我可以分解一下這個收入，每天600元左右，好的話要1000元，日入600元一般情況下要達到“高工”這個層級。比如：攝影師，一天1000元到幾千元不等，一個月不一定能開工滿30天，大概可以實現這樣的收入。比如化妝師、美睫、美甲、美髮師，還有一些技術教學、包括美術、音樂、圖像處理等等，這些自由職業者都可以達到這樣的水平。

3、銷售行業薪水普遍高

中介、銷售，這些也是可以實現高薪，只是持續性和積累性不夠強，總體還是要靠天吃飯，房地產行情好的時候，房產中介很賺錢，不好的時候，底薪少得可憐。

總結：

人生其實選擇比努力重要，只有方向對了，努力才有事半功倍的效果。

令狐開講了

2萬/月，年入25萬。在我們這個二線城市的，拿到25萬的情況就比較多了，比如我家樓下房產中介，有時候房子旺季的時候，一個月可以拿到三四萬，銷售幹得好的都得有個小几十萬。

閨蜜做微商今天來看我說2019掙了24萬，恭喜她終於熬出來了，一邊帶著孩子一邊保持著高收入。她老公電力公司，年收入30-40萬；樓下賣早點、賣烤鴨、菜場老闆娘、都能賺到。

月入2萬跟做什麼行業真的無關，前提是看誰做，比如我們都決定微商都是騙人的，現在肯定還有人用陳舊的囤貨方式去做微商，但是今天聽朋友介紹：微商早就不需要囤貨了，你下個二維碼，自己消費自己結算，錢跟廠家結。而朋友賺的就是成交流水的百分之幾，這樣比起開始做微商要輕鬆、省心、不用收錢了，超級方便。

但是又有誰知道，我閨蜜每天只睡兩個小時呢，我們只是羨慕她們高收入，但是你根本就不知道人家夜裡面是一直是要麼在發圖，要麼是在給客戶做解答，回覆留言，還要搞孩子家庭作業，這種辛苦是一般人吃不了的。

別人能成功未必你會成功，你想要成功只能自己去闖出一條屬於自己的路，誰也不能告訴你這條路能堅持多久，誰也不能那麼篤定的說跟我幹，因為一切都有代價，一切都有風險，沒有人攬這種事。聰明的你，只有自己去摸索，不斷試錯，早日走到軌道中來，讓自己尋找到人生的努力的方向。

閃亮金星

我從兩個方面剖析這個問題，希望能幫到你。工作或自主創業想達到月入二萬你必須挖掘，打造自己的核心競爭力。哪怕一點點，只要在你的圈子裡別人短時間無法超越你就行。

工作上我舉個自己的例子，我中專畢業被分到山東省某國營煤礦機修班，維修液壓支架，一臺大概有挖掘機那麼大，一個採煤面有100多臺。工作要求速度快，不能影響生產。當時痛點是配件倉庫離工作點距離有2里路遠，師傅維修時徒弟們大部分時間浪費在找工具找配件上，因為有幾個師傅一人帶兩三個，時間緊，管理混亂。我當時發現一個漏洞，就是配件倉庫隨便你拿多少隻管登記就行，於是師傅要某個名稱，規格的配件要1個我就拿3個，多餘的藏在支架裡，只有我知道。沒想到這一招大大幫助了我，再需要配件時，我跑幾步幾分鐘即可找到，然後就有大量時間幫忙維修，很快學會了維修技術。由於時間緊急，從來沒有人關心這個細節，所從短短兩個月我就提升為了班長，工資待遇也翻了一倍，而別的學徒還在找工具，找配件，然後做些簡單重複性的工作。哪怕這麼小的一點細節也反映了一個問題，你必須要有一點解決問的核心競爭力，因為工作場景中別人只看結果。

再舉個開網店的例子，我熟悉的一些成功網絡工作室在初期階段都利用了一個循環系統用來打造核心競爭力。因為80%的人都會夭折在起步階段，萬事開頭難。怎麼做呢?比喻賣某產品，就是全網搜索同行渠道，比喻閒魚，微店，轉轉，抖音，快手等等，然後模仿同行上架產品，推廣產品，前期堅持執行一個月總會在某一兩個渠道成功出單，後面就順利運作。這也是創業起步階段的一個核心競爭力的打造方式。

綜上所述都是個人親身經歷，但願能幫助你的思路。

奮鬥中思考XYWH88999

一個月能掙兩萬的工作有很多。但是，最主要的還要自己的能力，夠努力。如果你有能力，又夠努力，那麼月入兩萬不是不可能。

相反，如果沒有能力，又不想努力，三天打魚兩天曬網，那麼就算給你個別人月入兩萬的工作，你也不行。

我老公2009年找了份銷售的工作，負責我們市還有周邊的小縣城，那會剛到公司，沒有配車，我們自己又沒有車，他就每天坐車去，遇到太偏遠的，連公交車都沒有的，就自己走過去。幹了一年，腳底都磨出了老繭。但是，他的業績卻一天比一天高。那一年年會總結，他是他們公司業績上升最多的。

後來漸漸的他的客戶都被他的努力打動，用他老闆的話說，其實客戶用你的產品，不完全是因為你的能力，而是看你堅持努力的態度。

後來他的業績越來越高，工資也越來越高，公司也給配了車。

所以想掙的多就得比別人付出多。日復一日，你會有更豐厚的回報。

情感碎碎念

月入兩萬你要看城市，如果是一線城市月入兩萬很多的！比如深圳有些做電商的，跨境電商，我認識的一些朋友都能有這個工資！如果自己創業，那麼月入兩萬會更多，前提是創業成功！我剛開始上班工資才2300，後來也能月入過萬，再後來自己創業，所以你要想拿到月入兩萬，肯定要在行業了做到很好！

關鍵字: 年薪 工資 機長