有人说未来教师会成为高收入人群,待遇即将上调,你怎么看?

伊帆小妞


其实不管是什么职业,付出劳动都应该受到尊重。教师作为一个教书育人的职业,对祖国的下一代会有很大的影响。因此,全社会都应该做到尊师重道。但是教师是否会成为高收入人员呢?这个可以从几点来分析:

1、外国的教师情况对比

据北京青年报报道,在众多职业中,美国中小学教师排名为126位,位处中游。该网站透露,小学教师年薪约6万美金,中学教师年薪约6.5万美金,与记者、保险代理、房地产经理、档案管理员等职业薪资相近,但远低于医生、科学家、律师等职业。

在日本,中小学教师职业是“圣职”,社会的地位很高。社会对教师的尊很明显,如果教师把教师证挂在胸前,他们去公交车,日本人会给教师让座,还有很多商家也会对教师实施打折等优惠活动。可见,日本的教师社会地位是很高的,他们的工资待遇也很高,从而老师的教育水平也很高。

可见,在发达国家,老师的薪资水平是处于一个中等偏上的位置。相对来说,我国的教师的工资是偏低的。

2、教师的教学水平

美国的教师要上岗,步骤会非常复杂,中小学教师候选人必须取得教师证书后才能上岗,还要通过语言、数学、科学等课程的考试,在专业教师评估中取得合格成绩,还要通过专业学术科目的考试。

日本的教师水平也是很高的。虽然他们的工资水平虽然,但是要求也很高,因此,社会对他们拿高工资是人为合理且公平的。

3、社会的公平性

现在中国正处于高速发展时期,社会的公平性日益被看重。社会公平性体现在贫富差距和机会的平等上。其实,在这个社会,我觉得什么工作都是社会需要的,因此,如果非要说哪个重要,那就会有失公平性的。那怎样才算是公平呢?我觉得最好是凭能力,平水平说话。现在中国很多教师都是不合格的,很多教师教学水平低下,还有一些老师职业道德缺失,老师伤害学生的事情时有发生。

因此,我是赞同提高教师的待遇,但我觉得,也应该同时提高教师的教学水平。不能一味提高教师待遇,而对教学水平一概忽视,那就有失公平,也不利于学生后期长期发展。


刘仕祥演讲思维课


事业单位改革,教师工资薪资待遇不会低于当地公务员薪资水平,这一消息18年便已传出!未来教师工资真的会成为高收入人群吗?我相信这是每一位教师都比较关心的热点和话题。事业单位改革之后,编制越来越少,甚至很多地市的事业单位都在向企业方向发展,未来也已经成为一个大趋势。而教师工资提高教龄津贴标准又有新标准,部分地市已经开始实施,国务院印发《关于深化教育体制机制改革的意见》,明确提出要“切实提高教师待遇,确保教师平均工资水平不低于或高于当地公务员平均工资水平”就引起了社会广泛好评。

除此之外,国家也会切实提高教师的社会地位和物质方面的待遇,鼓励更多的人才从事教育行业,为我国的教育行业贡献出自己的一份力量!

在未来职称这一诟病相信也会得到妥善的解决,因为职称取酬拉开了太多教职工的薪资差距,有着太多的人为色彩在里面。由此造成的不公平感最为强烈!

每年都有大量的优秀人才报考教师职位,竞争也是尤为激烈,各地高校的对优秀教师的需求也是逐年递增的态势!在未来教师的发展前景不可限量的!

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日照中公


这完全是有可能的,但是并不完全是好事。教育和医疗是永不落伍的两个行当,并且随着社会发展和经济水平提高,这两个职业前景会越来越好,但是不同于医生,老师对职业门槛的要求并没有那么特殊。

首先,医生必须要是医学专业,老师则不一定必须是师范专业,甚至师范专业占比不大。其次,培养一名医生需要很长的时间,在学校最少就要呆8年,甚至十几年,工作后还要学习好几年才能上手,老师相对来说就要求低一些,入职最多跟着学一年就可以上手了。医生是绝对无法滥竽充数的,老师相对来说,还存在误人子弟的现象。

以前老师待遇低,知识分子愿意做老师的人少,但是现在随着教育普及,每年毕业大学生人数几何型增长,就也难已经成了现实,并且教师工资提高,很多中小学对招聘老师专业也没有特别严格的要求,因此导致选择教师职业的人员大幅增加,但是这也意味着竞争变得激烈,你要永远相信,社会总在朝着更合理,更现实的方向发展,如果教师待遇变高,那么依然是有能者居之,明明大学生就能教授的科目,可能会有硕士甚至博士来跟你竞争,教师将来肯定会越来越好,但是相应的教师人群也讲成为社会精英人群。


风乎舞雩


职称已经严重阻碍年轻教师的工作积极性!

我认为教师职称可以套用公务员工资实行办法,公务员现在实行如果不能正常升职,但工资待遇满10年自然晋升副科级工资待遇,满20年自然晋升正科级工资待遇,以此类推。教师工资也可以这样,职称可以不取消,但工资待遇满多少年要自然晋升,这样既不损害领导们和已经晋级高级职称人的利益,还可以提高不能正常晋职称教师的积极性,弱化职称作用,最后让职称退出历史舞台。


齐鲁新闻网


有人说未来教师会成为高收入人群,待遇即将上调,

百年大计,教育为本。国家越来越重视教育的发展,不断地出台政策提高教师的待遇。

至于未来教师会不会成为高收入人群,我认为还是要理性地看待。

因为教育固然重要,但是是不是其他的行业就不重要了呢?公务员、军人、医生、工人……社会分工不同,每个人在自己的行业里都为社会做着各自的贡献。因此,社会各个行业之间,应该一视同仁,公平对待,没有高低贵贱之分。所以,不断地提升教师的待遇是毫无疑问的事情,但是想要让教师的收入过高,和别的行业拉开较大的差距,显然是不现实的。


三尺讲台一路行吟


教师不仅要提高待遇,还要配备秘书,私人飞机,身体保健师,会计师,厨师,这样他们才会好好教书育人!


秋宜声


还提高呢?我感觉现在教师待遇比八十年代是降低了!那时教师工资相对其他行业还是不错的!那时候没有乡村教师生活补贴,没有绩效工资!就是工资,满三十年教龄的,退休金是百分之百!而现在退休金仅仅只是上班时的一半!待遇是升还是降?


用户168298092748


关于教师工资问题,社会已经讨论20多年了,但仍然存在偏低或者说不落实的问题,有人很悲观,认为"狼"不会来,甚至为此编了谜语,谜面是“教师加工资(打一家用电器)",谜底是“美的空调"。

但是,从世界范围看,教师工资都是比较高的,而且中国已经步入中高收入社会,有条件有能力落实上世纪《教师法》中“不低于或者高于"的规定。

只有真正落实教师待遇,才能吸引更多优秀人才从事教师职业,教育才可能步入良性循环,更好地为经济社会发展服务。

百年大计,教育为本;教育大计,教师为本。我们要做乐观主义者。


老韩闲聊


教师是一个很好的职业,而且现在国家对教育事业非常重视。

一、何谓教师?

教师,这个职业是人类社会最古老的职业之一。

按照行业规范,在时间节点内,根据职称和专业,向学生传授科学文化经验技术。他受社会的委托对受教育者进行专门的教育。

在社会发展中,教师是人类文化科学知识的继承者和传播者。对学生来说,又是学生智力的开发者和个性的塑造者。

因此人们把"人类灵魂的工程 师"的崇高称号给予人民教师。

在教育过程中,教师是起主导作用的,他是学生们身心发展过程的教育者、领导者、组织者。教师工作质量的好坏关系到我国年轻一代身心发展的水平和民族素质提高的程度,从而影响到国家的兴衰。

二、教师的优劣势

优势:

1、工作较稳定,工作圈子人际关系简单;

2、时间充裕,可以很好地兼顾家庭,休息时间比其他职业多;

3、桃李满天下。

劣势:

1、职业单一固定,不易转行;

2、工作量大而琐碎,精力投入多,超负荷工作;

3、工作时间长,早起晚睡。

三、如何成为一个好老师

1.爱国守法

倡导“爱国守法”就是要求教师热爱祖国、遵纪守法。

爱国守法亦是教师职业的基本要求。践行爱国守法就是要求教师能够做到热爱祖国,热爱人民,拥护中国共产党领导,拥护社会主义。

全面贯彻国家教育方针,自觉遵守教育法律法规,依法履行教师职责权利。不得有违背党和国家方针政策的言行。

2.爱岗敬业

爱岗敬业是教师职业的本质要求。

没有责任感就办不好教育,没有感情就做不好教育工作。

教师应该忠诚于人民教育事业,志存高远,勤恳敬业,甘为人梯,乐于奉献。

对工作高度负责,认真备课上课,认真批改作业,认真辅导学生。

3.关爱学生

教师要处理好多种人际关系,其中最基本的也是最重要的关系是师生关系。

亲其师,信其道。

没有爱,就没有教育。关爱学生是调节教师与学生关系的基本行为准则,亦是师德的灵魂。关爱学生应该做到关心爱护全体学生,尊重学生人格,平等公正对待学生。对学生严慈相济,做学生良师益友。

保护学生安全,关心学生健康,维护学生权益。不讽刺、挖苦、歧视学生,不体罚或变相体罚学生。

4.教书育人

“师者,所以传道受业解惑也。”

教书育人是教师最核心的职责与任务,是教师天职。贯彻教书育人就是要求教师遵循教育规律,实施素质教育。

循循善诱,诲人不倦,因材施教。培养学生良好品行,激发学生创新精神,促进学生全面发展。不以分数作为评价学生的唯一标准。

5.为人师表

常言道“身教重于言教”,作为教师我们更应注意言传身教,以身立教。教师在各个方面都应做到率先垂范,做学生的榜样。

因此为人师表也教师职业的内在要求。做到为人师表就是要做到坚守高尚情操,知荣明耻,严于律己,以身作则。衣着得体,语言规范,举止文明。关心集体,团结协作,尊重同事,尊重家长。作风正派,廉洁奉公。

自觉抵制有偿家教,不利用职务之便谋取私利。当今社会中我们经常会看到老师收礼物甚至要礼物的现象,这显然违背了为人师表的要求,长此以往只会有损教师这个群体的高洁形象。

6.终身学习

终身学习是时代发展的要求,也是教师职业特点所决定的,是教师专业发展的不竭动力。

终身学习要求教师做到崇尚科学精神,树立终身学习理念,拓宽知识视野,更新知识结构。潜心钻研业务,勇于探索创新,不断提高专业素养和教育教学水平。

我是@莫言莫道,专注职场,关注我,一起探讨职场!


莫言莫道


现在的老师每月给一万工资都满足不了胃口,人家每月补课的钱比工资高几倍,口子开了,缝不住了,政府管管吧,再不管真的会学生家长逼疯的,和三十几年的老师师德差远了,现在的学生靠补课才能学知识,尤其是城市的。


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