yuuuu_萧萧
说电工工资低，那是现在的二把刀电工，万金油电工吧？真正实打实的电工的含金量是很高的。吃大锅饭的年代，比如天津第一大行业——纺织厂的生产运转工的二级工月工资是38元(级别按系数计)，电工却是41元多(按八级技术工级别)，同是二级工却差3元(那时候2毛钱可吃一顿饱饭啊！)，叫人仰慕，找对象都容易[捂脸]。
其实国家劳动部门对电工的工种要求是非常严格的。电工分为运行维保工、变电站(所)值班工、电气设备安装工等。那些电力施工和运营的专业公司工种分类更加详细，如：一次变电设备安装工、输电线路架设工、高压电缆敷设工、二次设备(继电保护)调试工、高压设备电气试验工等等。可以说没有经过专门学校学习(中专及以上)或是由老师傅带领传授是无法胜任其工作的。他们各司其职专业性极强，所以工资和待遇高于或稍高于其他普通工种是完全正常的事。时下，马马虎虎考了个电工本(低压本)或根本没有经过正规培训挎个工具兜就叫电工[捂脸]，我也着实见过。对物业的，分包小建筑队的那些电工真的不敢恭维，老板们为了降低人工成本拿着这些所谓的电工当万金油且低薪使用也就不是什么新鲜事了。
退伍一炮兵
90年的，12年毕业，电力系统自动化专业。毕业之后一直做电工，说说的的感受吧，做电工的都是越干越胆小，懂得人自然懂，吃力不讨好的那种，我最近已经准备换行了。
我毕业之后再攀钢呆了2年，大公司，分工很明确电工只做电工的是，我们只管电其余什么都不管，所以只要有问题机械和电工都必须到场，电工2个机械2个，这样能保证安全，效率也很高，各司其职，如果是小公司的话，电工就是杂工了，什么都得干，我到私企做电工还掏过厕所，你能想象吗？后边再说，在攀钢上班的话到不觉得很委屈，工作很愉快，天天和师傅和同事讨论工作上的事，但是我越干越怕啊，你知道吗？是真的怕，我们上班的时候有时候要带点操作，220V倒无所谓，反正打不死，有一次因为设备不知怎么了全体罢工，而且生产不能停，很忙所以带电操作一天下来被220V打了5次，没带绝缘手套。我见过膝盖骨被强电打飞十几米远，我也见过带电在高压变压器上操作直接烧焦的，很危险，电这个东西看不到，等你感觉到了，也就基本嗝屁了。
后来我在一家私有KTV上班，也是做电工，这里相比，就太难了，如果只做电工的话，就接接线换个灯泡，就很轻松，但是老板看你不顺眼啊，我出钱让你来做事的，结果你这么轻松，于是叫你帮服务员端盘子，通通下水道，实在不行叫你后半夜帮磨地工抛光大理石，反正就是不让你闲着，整晚整晚的通宵，我就没见过哪个公司敢叫电工天天熬通宵，不让上夜班休息的。在这里做就是杂工，第一次感觉到我喜欢的职业是多么不被重视，在这里干了4个月走人了，当时是14年，工资2800。这KTV叫某莎量贩式的，云南昆明那边的。这那里工作很不愉快。
现在准备换工作换行业了，电工真
的是吃力不讨好职业，做了5年，和电打了5年交道，怕万一哪天死了都不知道，还有我想说外行人不要把电工想的那么简单，光考一个注册电气工程师就有的你受的，我师爷在攀钢做了几十年的电气工程师，一辈子就就和一条板材镀锌生产线较真了，到现在有的地方都还没有弄明白。
这些图是网上找的第一张和第二张都是我同事，穿牛仔服的带黄色帽子的，都认得，最后一张是公司高层带红帽子的，哈哈哈，喜欢我记得关注我哈。 時雨橙星
这个问题问的好，一个10年电工的真实写照来回答这个问题，本人09年参加工作，进入河北某大型钢铁公司从事电气工作，当年满怀希望带着一腔热血的干起了电工这个职业。
本人所属工作是维护炼钢系统的电气设备，在安全别人眼中电工应该是一个轻快有技术让人羡慕的职业，但真实的情况恐怕只有电工自己知道。
电工首先要面临的问题就是安全问题，电看不见摸不着，既然干了电工就要具备一定的电气基本知识和技能，工作10年见过很多电气事故，身边也有很多人被电灼伤，有的是脸部被电弧灼伤有的是手部灼伤前阵子看了一位受伤的工友两手被电击出了十个眼，受伤的肉都糊了，看的真是一个心疼，每一次行动都跟打一场仗似得，所以不管挣多少钱安全是最最最重要的，为了自己宝贵的生命为了家庭家人们还等着我们下班回来吃饭，要时时刻刻的注意安全。
其次电工的工作并不容易，要不断提升自身的技能。现在社会发展的太快，自动化程度越来越高。拿本人工作单位来说所有生产工艺都有电气控制，对于我们不光要会接灯接电焊机接电缆，还要掌握PLC程序控制，各种网络之间的通讯，调控多种变频器的参数，制作岗位操作画面，优化炼钢工艺。
当电工还要眼观六路耳听八方，不光要防备电，还要防备天车，防钢水喷溅一千多度的钢水时刻都是无情的，防煤气，转路煤气焦炉煤气，一股飘过来就有可能要了人命
不管怎样都要再第一时间处理好故障，稍微慢一慢就有可能给公司带来严重损失，有时候我们抢修都是不吃饭的，因为不间断的高强度工作业，吃顿饭后大家都干不动了，下图是我一个工友我们抢修时的照片，汗早就把衣服湿透了
然而就是这样的工作环境，我们的工资却低的可怜，一个月到手三千左右，少的时候两千多，原因呢自己也知道一些，其一国家现在限制钢铁行业，对于产能过剩出台了很多政策，其二环境保护是重中之重，钢铁厂必须环保达标，厂子里在环保方面投入了很大资金，其三现在钢铁行业低迷，不断再转型，做非钢，我们能在工作之余去外面社会包点活挣点钱就能多一点收入。
虽然我讲了很多原因但是还是不能理解为什么工资会少的这么可怜，十年前这些十年后还是这些，虽然心有不满，但真的感谢头条这个平台给我一个抒发情绪的平台，纵使挣得再少也要时刻记住安全第一，也希望电工这种技术行业还有兴起的一天，有位老师傅跟我讲原来做电工公交车都背着工具包，因为好找对象。
总之还是安全第一。
沙场邱点兵
你这个话题我很赞同，因为我就是某大型国企的维修电工技师。但是工资低的不仅仅是电工，而是所有在生产一线的工人的工资，全都很低，不在生产一线的，坐办公室的那些人工资是一线工人的几倍甚至几十倍，如果是私有企业还则罢了，可这种现象偏偏是在国有企业，我刚刚上班的那会儿，还是计划经济时代，所有国企的员工都有国家颁布的工资标准，大家的收入都是一目了然，现在进入到市场经济时代，没有了工资表，只有工资条，还美其名曰防止闹事，可大家心知肚明，企业进入亏损期，裁减员工时，内退的都是工人，机关人员都不愿意内退，原因很简单，因为他们的收入高，风吹不着雨淋不着，上班又不辛苦，为什么要内退？到了后来，一线工人看见企业没什么指望，纷纷要求内退，内退之后在外边在寻找工作的机会，这样反而比在企业上榜更划算，结果是一线的工人不够用了，所以阻止工人内退，机关人员多出不少，却没人下到生产一线干活。
老何157501439
电工工作不能马虎，否则后果往往比较严重！要说电工工作危险我不否认，但特种行业很多都很危险，就连司机都很危险不是吗？又不是叫你去试药，谈电色变不至于 。电工作为经过专业技能培训并取得合法操作资格的特种工种，只要按操作规范来操作，危险可控可预见的，所以电工的工资高低跟工作性质没有直接关系。
造成电工工资低有体制分配方面的原因，也有电工自身原因，先说体制原因。
我国是体制不同西方体制，西方国家在薪酬分配方面尤其对技术工种待遇往往非常高，象我了解的澳洲国家，瓦工，水工，电工收入都比较高，由于澳洲那边紫外线比较厉害，即便是普通劳动者收入都比座办公室的职员收入要丰厚。我国一般工种都只能养家想一夜暴富有点不切实际。
电工自身原因，新中国成立到改革开放再延续至今，电工行业性质已经发生翻天覆地的变化，用电器材从作坊的闸刀（胶盖闸），石板闸
到改革开放使用的空气开关，接触器，漏保
再过渡到工业自动化的智能制造的大量使用变频器，伺服，PLC，触摸屏，机器人，通讯，组网，令人目不暇接。
请问有多少电工与时俱进？电工遇到电气问题不都是请外协在一般观望吗？从这个角度看，国家并没有亏待你们。
所以电工要想拿到高工资首先要提升自己的技能，另一个国家从行业内部也要进行系列改革，让一部分掌握高端技能的电工拿到理因属于他的高报酬，毕竟实现2025宏伟目标离不开电力高端技工，协调好才能和谐，才有双赢。
强弱蜂鸣
社会上流传着这样话；“紧车工，慢钳工，吊二朗当是电工”。所以在人们的印象里，把电工查隐患，找露洞当做了闲游胡逛。一旦出了问题，你必须要在最短的时间内修好，在外行看来你的技术越好，修的越快，就会认为你的工种轻闲。……再就是，现在大型设备都是机，电一体化，生产厂家都有很强的售后服务。一个电话，一切搞定。最后电工这个工种门槛低，一个初中毕业生，进行半个月的安全陪训就能拿到“特殊工种操作证(电工操作证)。一旦机电设备出了故障，把他叫去，狗屁不懂，百码不会。这就形成了会的麻利快，你轻闲，不会的鼓弄半天修不好，是废物。……长此一往，不但老板看不上，其它工种也瞧不起。——唉，说起无奈，两眼泪呀
开耳开心
我学了十多年，也做了十多年，做过不同类的企不少于20个，基本遍布各个行业，接触的机电设备算是比较多。个人认为电工技术并不简单，非常复习，学到老也学不完。说简单的人都是无知，你才学过多少，见过多少，又做过多少？你以为是这里装个灯，那里装个插座那么简单吗？真正技术过硬的电工一百个当中可能没有三个。拿证的人多，其实大多数是一知半解，半桶水的水平。真正做的时候根本不懂，设备有了故障也解决不了。这个行业拿证不难，花钱就能拿到证，前些年花几百元就可拿到证，管你考不考得合格，有技术的没技术的都拿证，人多就出现供大于求的局面，这个职业自然也就不值钱了。用人单位只须出高新养好一个技术好的师傅就可以，其余的电工都当杂工看待，不会给你高工资，你不干可以走人，我再招人。现实就是这样，所以这个职业.的跳槽率特别高，能稳定做久的人不多。
物是死的人是活的
电工的工作确实万能又危险，在此我向电工们致敬。祝你们元宵快乐！
电工的工资普遍较低，主要原因是劳动力市场的供求关系决定的，当电工数量供大于求时，工资就会比较低。
不过题主也不要灰心，电工作为一种技术工种，有一些方向、方法，可以提升你的收入。我这里列举一些，供您参考 。
一、成为项目经理
简单来说，就是成为”包工头“。从技术工作向项目经理的转变，实质是从一个技术人员向管理人员的转变，因为项目经理的核心技能是管理项目成员、协调资源、内外部沟通及突发状况的应对。
建议您在平时自学项目管理的知识，参加一些培训班，在平时多承担责任，以获得上司的信任，同时和电工同事处好关系，这些都会让你快速成为合格的项目经理。
二、成为技术专家
据我所知，电工国家职业资格划分有五个等级，由劳动局颁发，还有由安监局、电监局颁发的特种特种作业操作证。可见，电式这个职业在专业化程度是很高的。如果您能认真钻研，能为这个领域的项尖专家，就大有作为了。
有的成为企业的工程师，有的开班讲课，有的招收徒弟，甚至可以在悟空问答成为达人，红包多多。
那个时候，收入就不成问题了。
三、做技术型销售和服务
我经常看到世界500强企业在招收技术型的销售顾问，也有很多大企业的服务中心（如呼叫中心）招收高级服务顾问，或服务自己的重要客户的时候要招收高级客户经理，待遇开的很高，但都有明确要求需要有相关的电工技术背景。
以上三点，是电工职业发展的其中三个方向。供您参考。
我相信事在人为，只要不断研究市场，钻研技术，自己的价值就一定会得到市场的承认。
冷暖职场
不能笼统的说的，要分工种及工作地点，酒店，物业和工厂做维护电工的工资肯定不一样的！那只能算杂工！换换水管，换换灯泡！接一点短线路！工资4000多很正常！真正有技术的和干累活的电工不一样的，比如：电气自动化设备，室外高压线路敷设的，工地主体线管预埋的电工！这些工资往往都是最低6000以上！
条件差的地方比如西藏内蒙古新疆，这三类电工大师傅级别的10000一个月！电工的种类太多了，咱们安监局发的机修电工证，低压电工操作证本来含金量就不高！要国家电网发的证，和住建部发的建筑电工特种操作证含金量高点！
小左左大伟伟
电工的种类分很多种，薪资待遇能相差好几倍，你说的工资低的这种应该没多大的技术含量。比如施工工程的高级电工随随便便也要上万吧，还有生产线上的维修电工，待遇都很高啊。其实主要还是技术过不过硬，技术行业还是比较公平的，学的知识越多，技术越好，付出的越多，得到的也就越多。大学毕业做电工和初中毕业做电工肯定不在一个层次。
任何一个职业做到极致，都是企业抢着要的人才，薪资怎么会低呢
