乡镇公务员第五年了,现在有个机会可以调到县政府办公室,去还是不去?

铮筝峥铮


一定去。现在基层一线工作人员的工作有5+2、白加黑形容。没日没夜的要解决一切上级布置的任务和问题,迎接各种各样的检查。向上走是对的,视野辽阔很多,分工更为明确。


海蓝蓝4246444784677


我目前是正处级办公室主任了,我曾任职务简历经过:

82年为村长,3年后调任村委会委员.党政办主任,后任村委会副主任,村委党支部书记,主任,4年后调任镇司法所办公室主任(科员级),镇党委政法委办公室主任(副主任科员),镇综治办副主任兼办公室主任,镇党委办公室副主任兼镇政府办公室主任并兼镇政府秘书长(主任科员),2年后任镇党委委员.秘书长兼办公室主任,1年半后改任镇党委委员.副镇长.镇党委政法委书记(副科长级),2年后调任县委政法委委员.秘书长兼办公室主任,后兼任县委政法委副书记兼秘书长,3年后调任县委副秘书长兼办公室党组书记.县政府办公室主任(正科长级),

2年后任县委常委.县委秘书长.县委直属机关工委书记,4年后调任县委副书记兼县委政法委书记(副处长级),

现任:省委政法委委员兼秘书长.办公室主任(正处长级)

同时也是被省委组织部推荐为省公安厅党委委员.厅长助理兼办公室主任候选人(副厅长级)决定的


阿升-助人為乐


题主说的问题我比较有发言权。

本人已经把题主提得假设走了一遍了,算是过来人了。

刚参加工作时,借调至府办上班,做过一般工作,当过县级领导联系人,在第三年回到乡镇当办公室主任,到四年多一点在原乡镇提拔为副科,以前在府办的同事多数也是提拔到乡镇副科,而且工作时间都在六至八年,相比乡镇,提拔速度还慢一点,建议有机会提拔就别去府办了,毕竟都五年了,机会很大。当然你觉得在乡镇提拔机会不大可以去。另外在府办有可能提拔到部门任副职,乡镇机会不可能提拔到部门任副职。有些朋友可能要说府办可以积累人脉锻炼能力,那是肯定的,但是我要说的是在府办提拔不一定有乡镇快。


忆往昔篮球


以一个过来人的身份回答这个问题吧,若是有文字材料基础、有上进心那就去吧。我是女生,大学毕业后考到自己家乡镇政府,任研究室主任兼党建办主任3年,全年无休,很累,但是很充实,很有意义,所以干的很有激情,无怨无悔。领导们同事们、村干部都很肯定,也很支持,工作开展的很顺利,前途也很好。组织部,市委办,若干部门多次想要借调我,综合考虑没去,因为要对的起培养自己的领导和父老乡亲。说这些的目的是想要告诉你,只要你有一手,尤其是文字材料,在哪里都能成才,关键在自己。所以工作四年后我就中央遴选走了…


用户7306945343520


没有悬念,当然是去县政府办公室,如果是我,我会毫不犹豫的选择县政府办公室。

乡镇公务员已经第五年了,还是基层的乡镇公务员,好不容易有个机会调到县政府,一定要把握好这次机会。

1、晋升空间大。

我亲戚刚毕业也考上了乡镇公务员,干了两年基层的工作,感觉前途渺茫,工作没劲没意思,去县里的人社局干了一年小职员,当了个科长,随着工龄、经验和人脉的增加,现在已成为县里的领导。他说:晋升空间大的工作干着更有意思。

2、可以开阔视野,增长见识。

县政府办公室和乡镇公务员所接触的工作差别较大,乡镇公务员的工作接触脱贫致富、进村进社等村里的大小事务,并且所接触的人群很多都是比自己学历低、见识没自己多的人,在这样的环境中,提高自己很难。

而县政府办公室所接触的工作都是县政府的各种决定,接触的人群都是县长领导等比自己优秀的人,经常跟优秀的人在一起,自己也会变优秀。能学到很多东西,增长见识。

3、可以扩大人脉圈。

县政府办公室工作,不仅能认识各种比自己优秀的领导,也能认识不同单位的人,还能结识到一些乡镇部门的工作人员。这是一次扩大人脉的好机会。

4、离家近。

在乡镇工作开车到家一小时,而在县政府工作,开车到家十分钟。如果是我,我肯定会选择离家近的县政府上班。

有时候,选择比努力更重要。把握好机会,作出正确的选择。


小可职场日记


看你想不想当官吧,另外文字材料这方面怎么样,然后就是心里承受能力,上面的领导可能就没有乡镇领导那么好讲话,我认识的一位也是从乡镇到县政府办,后面推优就升了团委的副科,一天闲得要?而且团委的机会更多,说不定哪天又到乡镇当了一个一把手或二把手就更厉害了,如果想走仕途,基层的领导经历很重要,这时会从乡镇领导中提拔副县长,这大概就是晋升的一个情况。

这一切的前提是你文字材料过关,不然真的逼死人的。压力会很大,领导也是不好当的,越往上走责任越大,压力也越大。


何大雕


作为过来人,给你来个详细的回答,你这种情况要是放在10年前肯定是毫不犹豫的去政府办,但是现在情况大不相同了,机构改革之后县两办晋升机会就少好很多了,因为现在规范了,混编混岗情况没有了,造成的后果就是两办,僧多粥少,基层乡镇岗位多,可安排的职位也多,竞争压力小。你都在乡镇干五年了,去政府办还得从头开始,不明智。一般都是基层干半年,抽调到两办。你现在去两办没有任何优势,所以我建议还是留在乡镇。我们县两办加起来近两年才提了5个人,竞争激烈可想而知。顺便我再给你规划规划未来十年你的发展方向,你现在是乡镇公务员,等提了副科后,可以选择继续在乡镇干,慢慢等着提人大主席啥的,再提乡镇长,这是一条路,或者,提副科后在干几年,去县里面小局当副局长,然后养老,大局没戏。或者,在乡镇提正科后去县里面大局当副局长。这是三条路,我建议走第三条,直接一路提到乡镇长很难,因为你没有两办的历练,第二条路比较舒服但是没有啥激情。第三条路我建议可以选择,一个大局的副局长也是权利很大的,不比当乡镇长要差。


whz8931


这个我有深深的体会,2016年3月,我从乡镇到了县委办,跟了一名县委常委当联系人,并在县委办从事文字材料工作,2019年12月成功遴选进入市直单位。我认为,去还是不去,要看题主本人对自己的职业规划,以及目前县区政府办的现状,不过以我个人的观点来看,题主待在乡镇应该是比较稳妥、稍微正确的选择。原有有几个方面:

第一、乡镇提拔的概率要大很多

机构改革过后,很多县直单位科级干部职数少了很多,县委办、县政府办、县委组织部等权力部门,都是一正两副的配置,不仅僧多粥少,很多之前在办公室提拔的两办副科级干部都等着组织消化,如果你过去,五年的乡镇工作经历就白白浪费了,到21年换届你肯定是没戏,错过了五年一次大动人事的机会,你的下次机会不知道等在何时,人生又有几个五年呢?现在只有乡镇的副科职数只增不减,目前乡镇还要增加两个副科级事业编,从国家的用人导向来看,加大基层治理的力度是大势所趋,留在乡镇提拔副科的概率也是大大增加,而且在乡镇已经呆了五年,人、事基本都非常熟悉,开展工作也将非常顺手。

第二、乡镇工作的压力要小很多

虽然说上面一根针、下面千根线,乡镇承担着脱贫攻坚、环境保洁、招商引资、综治维稳等各类工作,但乡镇都是做一些常规性工作,每天上班时间做好自己分内工作,不会有那么大的压力。而在县政府办,对接的都是县领导,办文办事办会,代表的都是县政府的工作水平,不能有丝毫差错,容不得半点马虎,很多时候都是急事难事,压力非常巨大。特别是如果到两办写材料,加班加点是常态,我可以负责任的告诉你,每天不是晚上9点下班,而是9点开始加班,特别是碰到向上级汇报、全会报告都是连续作战,那样的工作强度不是一般大。

第三、乡镇遴选的机会要高很多

题主在乡镇已经呆满了五年,已经满了服务年限,可以报考省市相关部门,现在遴选的机会又多,每年最少都有两次机会,而且还可以报考其他省市。但如果你进入了县政府办,又要重新算两年的服务年限,年龄一下就被拉长了很多,遴选也没有了任何优势跟意义。我弟弟今年也考录了乡镇,我给他的建议就是好好在乡镇呆五年,到时候再参加遴选考试,现在基层待遇都差不多,没必要往两办钻了。


江小鱼的江湖


我本人作为过来人,从自身经历讲起,一定要去,而且要舍得吃苦,好好干,进步的空间比较大。综合办公室,是一个平台,接触的人和事,即使是小事,也非常重要。为领导、平级和基层三服务,非常锻炼人。领导作为“凡人”,手心手背都是肉,对办公室的人员,总会安排得比较好。一般来说,只要自己不出问题,结局都会被安排得比较好。

我当年在基层一线工作,因为厂里搞征文,我的作品获奖,要被借调到办公室去帮忙。当时,我已经在调度室负责一点工作,每天开晨会有几十块钱的补贴,一个月一千多元呢。去办公室则没有这块补贴。当时年轻,也不知道什么岗位好什么部门好,同事劝我别去,亏一千多呢。幸好,老爸鼓励我去,人往高处走水往低处流,基层的同事眼光肤浅,只盯着眼前的一千元,有啥出息。

后来,听从老爸意见去了办公室工作。去了之后,特别累,写材料、搞会务、伺候人。两个月后,有点后悔,觉得太累,也没有补贴,不如在基层调度室舒服。有一次,还想回去。被老爸骂了一顿。一晃就坚持了三年。机会确实多,主任、副主任很快都提拔了。我被提拔为副主任。几年之后,又借调到公司总部,再就是去了北京总部。现在回想起来,没有那次借调,就无法改变命运。

所以,根据自身经历,奉劝三点意见

第一,县政府办公室,属于一类科室,与组织、县委、宣传、纪委等科室一样,都是容易出干部的科室。近水楼台先得月,在县领导身边服务,只要你表现好,都可以被领导发现。不像在基层,你再优秀,大领导也看不见。所以,你要谦虚谨慎,不要犯浑,被领导不看好,也是成也萧何败萧何。

第二,要能吃苦。主要有两个方面的苦,一是写材料非常苦,二是琢磨人情世故非常苦,委曲求全是常态,非一般人所忍受。所以,既然去县府办,就要锻炼写作能力,不会写大材料,非常吃亏。写材料的重要意义,这里不写了。如果你害怕写材料,那么就别去了,累死不讨好。

第三,耐得住寂寞,守得住机会。在领导身边,不要显得太着急,干一两年着急提拔,被领导看出来,就不好了。所以,把工作做好是王道,不要考虑太多。另外就是,做谦虚低调,不要给领导留下任何不好的印象。这里面有苦衷,比如委曲求全,这也是锻炼一种能力,不会忍受委屈的人,也走不上高位。


职场火锅


我也是在乡镇工作,其实还是看自己。如果想升职快,还是在乡镇。但是如果想充分锻炼自己,还要去政府办。我深有体会,说实话大部门还是很锻炼人的。不过提职会很慢。但也一样,进过政府办的锻炼,当上领导后,会很轻松。


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