拿到年終獎後,氣死我了氣死我了氣死我了

社畜真的太難了!!!


一年加班百小時,被裁只用五分鐘。


舉頭望明月,低頭寫總結。

洛陽親友如相問,就說我在寫總結。

眾裡尋他千百度,驀然回首,正在寫總結。

週報月報季報,年初展望年末回首,個個跑不了。


白天開會1小時,彷彿一世紀。

晚上熬夜1小時,只要一瞬間。

忙碌的白天裡靈魂獻祭給工作。

自由的黑夜中,手機屏幕照亮的是自己最後的陣地。


在猝死性工作與報復性熬夜的長期惡性循環中,髮際線也在悄悄後移。

生薑擦頭皮沒有解決的髮量問題,納米生髮露也沒有,在御發神社求神拜佛也沒有。

我拿著醫生開的診斷書:

該患者目前處在大量脫髮期,短期內不宜進行植髮手術。

無能為力,一聲嘆息。


辛辛苦苦了一整年,終於盼來了公司的年終關懷。

只要不是陪跑者,一切獎品我都可。年前,人人都指著年終獎度日,咋整整理了各行各業的奇葩年終獎,請大家隨意挑選,祝好運。

激動的心顫抖的手,記得要謹慎開獎哦:


拿到年終獎後,氣死我了氣死我了氣死我了


拿到年終獎後,氣死我了氣死我了氣死我了


拿到年終獎後,氣死我了氣死我了氣死我了


拿到年終獎後,氣死我了氣死我了氣死我了


拿到年終獎後,氣死我了氣死我了氣死我了


拿到年終獎後,氣死我了氣死我了氣死我了


拿到年終獎後,氣死我了氣死我了氣死我了


拿到年終獎後,氣死我了氣死我了氣死我了


拿到年終獎後,氣死我了氣死我了氣死我了

為什麼有這些年終獎?看完90後老闆的職場行為指導你就懂了。


和領導的距離,決定了90後老闆們和自己的目標職位有多遠。

最佳位置就是在領導正對面,這種隔著兩臺顯示器,彼此能看清對方髮際線的距離,既能時刻洞察領導心情,又能讓自己徹夜加班的辛勞被他記住。

這種若即若離的感覺,像極了愛情。領導即使再鐵石心腸,也會把他們捧在手心一路提拔。


聚餐是職場中躲不掉的修羅場,但90後老闆們都會通過手機洞察員工都在想什麼。

如果在場其他人幾乎同一時間紛紛拿起手機,說明大家已經在約散夥後的吐槽局了。90後老闆們會識相地結賬離開,因為吐槽局的話題一定是他。


搞定周圍的同輩事小,摸清頂頭上司的脾氣秉性事大。那些90後員工能晉升的如此快速,和上司的欣賞脫不了干係。

頂頭上司往往是第一批到達公司的人,他們的怒氣槽已經清零,這個時候彙報工作,上司還會仔細看你的報告書,甚至為你提點一二。

等到了下午,上司已經變得渾身G點了。不說一整天被社畜的工作成果氣瘋多少次,在夕陽的餘暉下,他們看誰都像導致公司經營不利的元兇,90後老闆們絕不會在這個時候自己往槍口上撞。


打印機,在普通人眼裡只是工具,在他們眼裡就是職場的透視掛

它就像整個辦公室的信息中轉站,只要悉心留意周圍散落的廢棄文件,他們多多少少都有機會看到隔壁組商業合同的競標底價同事的調薪申請與辭職信,甚至上司的離婚協議書……

這種信息中樞一般的大局觀,是摸清職場環境與脈絡的絕對助力,讓90後老闆們能多避過前輩們挖的坑,少穿點資深基層員工遞的小鞋。


拿到年終獎後,氣死我了氣死我了氣死我了


文 | 被獎勵浴花的頑張、即將去沙漠徒步的胖5

策劃 | 即將去沙漠徒步的胖5

視覺 | 婚戀網站超級VIP博爾

抽到伍佰紅包的幸好還好


想看更多,請移步咋整微信(id:howtozheng)


分享到:


相關文章: