邦威好男儿
等你收拾了小人的时候，你才发现你也成小人了。对待小人的唯一正确方法是敬而远之，因为小人的恶习你是改变不了的。
伍佰年壹遇
对付小人的最好方法就是把矛盾公开化，让大家都知道你们处于矛盾之中，我儿子刚刚参加工作的时候，他的一个女领导为了关照她老同事的儿子，总是在背后说我儿子的坏话，儿子很苦恼，回家告诉我，我就要我儿子找机会和她吵一架，让同事都知道你们有矛盾，效果真的很好。
杨青69793464
有句话说的好：宁得罪君子，不得罪小人
我一直以来，善良当中少了锋芒，而且平时比较不喜欢惹事生非，作为一店之长，凡事做的也是比较优秀，深受顾客和老板器重，可是，这样几天招来很多嫉妒，在背后搞事搞非，刚开始，我忍了，可是我发现忍了之后，却让小人更加肆无忌惮，我忍无可忍，来了一场善良当中必须要带点锋芒之后，当中老板的面，我大拍桌子，如果以后继续在我背后做小人搞事搞非，谁我都不给面子，不信试试看！
后来，小人乖乖的不敢惹事
我也尽可能不会理会这些人
我的为人处世：善良的对待每一个人，生活中大家都不易，所以多一事不如少一事，当然，违背了我的原则的人和事，一律踢出我的圈子
凤儿luo
什么叫小人：能把他和别人人性的恶压榨出来，谋取见不得光的利益，才叫小人。
对付小人我个人觉得大原则是：无事不惹事，有事不怕事，见面勤笑脸，众争利少争，倘若想挑衅，先为不可胜，小人越凶残，弱点必更多。
对付小人首先得了解小人的弱点：
用形式逻辑看事物不一定是小人，但小人一定是用形式逻辑看人看事的，这是小人最大的缺点。因为小人为了表面看起来比别人好比别人强是无所不能，无恶不作，导致小人都用形式逻辑看人做事 ，至少他挑选对手都是先看对手有没有背景和势力，有背景有势力用渔翁局折腾，没背景敢直接当面干，而从不去看别人内心强大不强大，是不是用辩证逻辑看人看事，这个弱点要是充分利用起来，足够让小人搬形式逻辑的砖砸自己的脚。
小人最担心是势力不够大，但根本不担心势大大了以后，他的道行支撑不起局面，无法修复每个不靠谱的手下拖累他，甚至泄露他的重要信息。
小人怕敢当面揭底敢怒怼的人。
小人最怕策划失败后在同伙面前很没面子。
小人最怕那种想激怒他，不怒反被激怒得暴跳如雷。
小人最怕那种怎么试探都看不穿他，却常常一眼被看穿的人。
小人最怕那种明明自己折腾错方向，还在旁边帮忙向更错方面推一推。
小人只怕无术，不怕无道，却不知道无道有术，术止于道。
小人最怕那种能做逆向布局的人，越想隐藏，越用隐蔽的手段反而在这种逆向布局中会突然暴露在火力之中。
小人最怕那种缺点故意无限放大，优势优点故意无限缩小的人。
越小人知道越多越会在风声鹤唳中第一个出卖同伙或者团队以求自保。
只要把这些小人的缺点能了解通透，实事求是，按规律按小人人性的弱点对付小人，对付小人没什么难的。
一生最服王阳明
自古有一个错误概念，对待小人敬而远之。在实际生活中，这种办法最坑人的，因为小人不受恭敬，你越是敬他，他越是蹬鼻子上脸，以为你怕他，对你反而会变本加厉。
对付小人最直接、最有效的办法，一是孤立他，二是干脆不搭理他，三是直接狠狠的揍他。小人欺软怕硬，欺上瞒下，外表强硬，内心是做贼心虚的，他整别人，也怕别人整他，这就是小人的软肋。
只要你一身正气，小人自然销声匿迹。
梧桐落鳳
"小人"心暗，作事不能见光，这是他们的特性，因为阴谋诡计一见光就会失败，将受大众的遗责和言语围剿，所以碰到小人把你当成目标，可以及时给它爆光，在公共场合让它无法再实施阴险手段，这是最好的对付小人的方法，但是自己别有顾虑可有效避免小人侵袭。
张师傅5107
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第一,尽量不要得罪小人 ，小人是得罪不起的。小人善于琢磨别人，会把极小的恩怨放大。一旦盯上，会很麻烦。
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第二， 君子不与小人相争，小人之所以称为小人，是因为他不受道德约束。 小人无德无信，为了达到目的，不择手段，所以君子是很难斗得过小人的。而且，既然是君子，又何必自降身份，与小人为难呢？
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第三，应当坚守君子之道。不可用小人的手法对付小人，公众自有他们判断是非的标准，群众的眼睛是雪亮的。小人迟早会被大家认识到他的嘴脸。一旦被大家所识破，自然就成为过街老鼠。
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第四， 远离小人。小人最善于捕风捉影，拨弄是非，远离小人，不要让自己卷入纷争。
近朱者赤，近墨者黑，不要与小人有太多的交往。
害人之心不可有，防人之心不可无。
O青岛小哥O
以其人之道换治其人之身。
以毒攻毒。
小人怎么整你的，你就留着攒好了找个机会一把算清楚。
告诉他，你不是他爹妈，不会惯着他的臭毛病。
一般小人都欺软怕硬的，整治一次就老实了。真的啊，亲身经历！
缘份天空143108238
对待小人，以牙还牙，以眼还眼，不给ta 机会，你的温暖换不来ta 的自律，ta 只会变本加厉；人心不公道，自有天来收。
北极星136
凡是人，有时都会免不了、偶尔的做过那么一、二回小人，那实属正常，非小人。
如搬弄是非、见不得人好却又忘恩负义已成习惯，那才是真小人，受人讨厌了。
生活中怎么分辨真小人：比如家庭内有重大事发生、动拆迁分房时或父母年老得病需要照顾时，这里最容易暴露小人真相。常人、和谐家庭应该是得利时不争、谦让，对老人是勇于体贴服侍。
小人却相反，分利不让、一分钱也要掰开，争个脸红耳赤。轮换陪伴父母时总会找出事宜推脱、不会负起晚辈责任。而且还要脸红脖子粗，理都在他那一边。
在单位里，接活时向领导信誓旦旦保证不怕流汗多做做好完成，当领导一走他也转身不见了人影。小人就是自己在干活时不愿辛苦付出，但在领导面前却要抢占头功，能说能道。并且还要对真干活的人说三道四、评头论足的那种。
认识了小人，也不要去收拾他，因为凡是人，都有不足、有缺陷，小人只不过想不多劳而多得。
我们原谅他人，等于放过自己。
但生活会告诉他、教育他，希望他醒悟。
