单位男女同事有暧昧关系你怎么看?

好奇害死猫123496784


只要不越界,掌握好分寸,这有什么呢?不要大惊小怪就好。

不过常言道,兔子不吃窝边草,男女同事有暧昧关系又无所顾忌的话,说明这对男女没什么底线,很不讲究,还是少跟他们来往比较好。

作为当事人,我也亲身经历过类似的事情。

不过对于处女座的我,遇到这种情况,一般都比较被动,也不善于跟别人搞什么暧昧,感觉没那个闲工夫,也没那种技巧,真的没这种天赋。

5年前,我还相对比较年轻的时候,有个其他部门的女领导,每次见我面总是先拿言语撩拨我,比方说:“你今天很帅呀,满面红光,是不是你老婆给你补了什么?”、“在床上工作,你那腰行不行啊?”反正都是一些带有暗示性的挑逗语。这还不算完,她常常一边说还一边往我身上蹭,有时候把我逼的靠在墙边上不敢动。

因为她长得比较丰满,我生怕转身一动,碰到她的胸,那就百口莫辩了,反倒成了我在性骚扰她。当时我真的想不通,一个已经有了2岁孩子的妈妈,为什么还这么骚,难道她老公也不管管吗?

幸好后来我离开了那家公司,逃离了那个女魔爪。

我希望拿自己的亲身经历告诉大家一点道理。

第一、跟同事之间可以开开玩笑,适当放轻松一些,甚至可以假装暧昧一下,但是一定要有分寸,要掌握度,不要说着说着就往对方身上凑,毕竟在办公室工作,众目睽睽之下这样的动作很不雅,也难免让别人看了怀疑,产生不必要的误解和麻烦。

第二、谈恋爱也好,搞婚外情也罢,不管合不合法,符不符合世俗,都不要因小失大。毕竟职场跟其他场所不一样,同事之间有利益冲突。所以做什么事要当心,尤其是相互搞暧昧,你要清楚,没有不透风的墙。弄不好会影响你的升迁和前途,除非这个公司的文化特别开放,允许甚至公开鼓励未婚男女谈恋爱。但是一定要记住,暧昧不是谈恋爱,暧昧的意思,至少说明有一方有男女朋友或者是结婚的,这既不符合世俗风化,也会让一方有罪感,弄不好还会闹得满城风雨,那就得不偿失了。

第三、无论是男人还是女人,一旦在单位里有了暧昧关系,那基本上就失去了晋升的机会,因为这样会影响大家的评价,毕竟,这种关系,无论是在中国文化里,还是西方文化里,都是不被允许或认可的。

至于那种少数老板的行为,在这里就不做评价了。清者自清吧。

喻派职言,今日头条签约作者,15年人力管理经验的职业导师,关注我了解更多。出版有《绩效管理顶层设计》、《互联网+人力资源管理新模式》等专著。

喻派职言


我觉得吧同事之间最好不要玩暧昧,不可取。曾经我待过的公司就有两个例子。一位是我的领导(已婚),当时是有一位刚毕业的小女孩和我领导是学校的,可能当时是比较单纯对我领导也是比较崇拜的那种,我们当时是在县里设办事处基本上我们生活办公都是在一起的,他们下了班就开车出去玩,久而久之就纠缠在一起了,经常夜不归宿,后面也是没有不透风的墙,领导的老婆知道了他们的事,就开始闹离婚之类的,那段时间我那领导基本上算颓废了。不过最终他选择回归他的生活,斩断了那女同事的关系,从回了生活轨道女同事也离开了公司。现在那女同事也结婚生子了,我想她想去以前的是应该会感觉到以前的无知吧。 再后来我转到另外一个县的办事处,另外一个男同事虽然未婚,但是有个未婚妻已经大肚子了,这个男同事也比较大方,我当时也不知道他为什么能那样,领的是两三千的工资,经常请同事们去唱k,去酒吧,还有吃宵夜,在酒吧里几千块钱的洋酒也照样开,据我们了解他也不是什么富二代,也正因为他这样的行为,有个女同事也在那段时间往他身上贴,明知到他有未婚妻,因为他未婚妻也来过我们办公室驻地一起吃过饭。后面也是经常夜不归宿,那男同事的未婚妻知道以后,用男同事的qq在以前我们的工作群里大骂那个女同事。那个工作群里有整个县的同一个行业的人。我当时以为那女同事会辞职离开,没想到她还能干下去,我离开后她还在那干。 总的来说我觉得这两个例子都让他们在单位比较丢人,成为公司的八卦,我觉得最好不要让这样的是发生吧!


记忆空城285


很多年前听一个退休的列车长聊,他们以前开的绿皮火车,一个礼拜走一圈,慢悠悠的晃。那时候的列车员,经常会乱搞男女关系。

如果他发现某两个人关系暧昧不太正常,他就会把他们俩调到同一个车厢。大家心照不宣。

这样能带来两个好处,一个是如果是单身,那么正好凑成一对儿,俩人抢着干活,他们还得感谢自己。

如果他们各自有家庭,那么他们自己就会不好意思。但是每天看着喜欢的人,心情也愉快,干活会更起劲儿。

我问他,那这不是你在拆散人家家庭吗?

列车长说:那样的话,本来那个家庭就有问题,苍蝇不叮无缝的蛋,这道理谁都懂。


爱啃骨头的猫咪Iris


一个女干部和手下一个男主管暧昧。男的承认喜欢这女的,女的不承认二个暧昧,只说是朋友。道听途说不算,被我无意撞见过二回,所以暧昧是事实。

后来单位重组,来了一正一副二个领导。副职年轻英俊,听说是来基层锻炼的集团高层二代。这个女的就很主动,被人几次发现她对副职动手动脚。不过这个副职看不上她,而且很快又调到其他公司去了。

正职是个道貌岸然的中年。几次要女的陪他出差。女的一开始挺反感,可人家有实权。现在这女的小马屁拍得正职言听计从,俨然她成了副职,成了一人之下千人之上。不过,正职不喜欢她和别的男人暧昧,所以她就刻意避开那个主管。那个主管每次经过办公室,只能抽眼看二下女人,望梅止渴!

说白了,都是利用关系。女人很明显,以前靠男主管支持她工作,后来又想傍高富帅,最后又不想沦为老男人玩物又不想放弃好处。


用户2656614352226


我很讨厌单位男女同事之间有暧昧关系,因为这样会在无形中给工作带来一些不方便。



我们部门的一个女同事特别会打扮,说话也嗲声嗲气的,有意无意地总是在喜欢在领导面前表现,后来她开始经常搭领导的车,领导出去应酬时也喜欢带着她,接着又把她提前转正了,于是大家都在背后传女同事肯定是给领导灌了迷魂汤,他们的关系已经到了不一般的程度了。

女同事呢,从来不避讳自己与领导关系好,动不动就在大家面前显摆,昨天晚上跟领导一起宴请了哪位知名的企业家,对方如何有钱,如何低调之类的,还会强调一下,自己喝不了那种酸了巴叽的红酒,据说一瓶要几千块,喝一口就相当于烧掉一张百元大钞,吐出来吧心疼钱,咽下去吧心疼胃,简直就是活受罪。诸如此类的事,听得我们都一愣一愣的。



以前,大家可以在一起谈论一下领导的糗事,嘲笑一下他那地中海式的发型,说话时浓重的地方口音,还有发脾气时脸上颤抖的横肉,现在知道女同事和领导有了这层关系,大家都变得特别谨慎,生怕说了什么会被女同事传过去。

以前这个女同事没转正时还挺有礼貌的,知道先来后到,对老同事也客气,现在可能觉得自己地位不一样了,经常把自己工作交给别人做,还会补上一句,谢谢啊!这是领导告诉我交给你的,领导说你做这些最拿手了。拿领导来压别人,谁知道是不是真的是领导的意思,不过又不能不重视,万一是领导吩咐的呢,想一想都太烦人了。



与此同时,有的同事开始主动与该女同事套近乎,估计是为了让她多在领导面前美言几句吧!

因为一个与领导搞暧昧的女同事,整个办公室同事之间的关系都变得不正常了,虽然人人心里都明知道是怎么回事,但还是要为了个人利益说些言不由衷的话,这一点确实让人很讨厌,所以我不提倡单位男女同事搞暧昧关系。


桃小毛


俗话说:日久生情。上班族男女每天在一起的时间要比和家人在一起的时间都长(不算睡觉)。谈工作、吃饭、聊天,保不齐就“谈出”感情,“聊出”暧昧。关键是保留底线,别出格。

我上班的单位是国有企业,职工上千人。有暧昧关系的好几对。有弄假成真的,有逢场作戏的,还有就是拿人耍着玩儿的。不论是哪一种,弄得沸沸扬扬,形象都大打折扣,有的撤职,有的调走。

弄假成真的赔了夫人又折兵

我们单位有个销售科长,人很能干,年年完成销售额数第一。结果他和科里一个女的好上了,俩人经常一起出差。

一来二去人们感觉到他们的变化,女的原来不注意穿着打扮,后来变得不但化妆还一天一换衣裳。男的穿成西服革履,偏分的头发油光铮亮。俩人经常一起出去吃饭,一起看电影。

终于有一天被科长媳妇知道了,但这个媳妇怕丈夫不敢管,就让厂领导出面说那个女的。丈夫知道后,回家对媳妇一顿暴打。之后索性就公开了,当着她的面让那女的到家来,还要让媳妇给他们做饭。

媳妇的心凉透了,到卫生间把门反锁上,将一根绳子拴在房顶上下水管道上,上吊自杀了。

这件事不但成了厂里特号新闻,还惊动了警察局,经调查确定是自杀后,才放过他们。

逢场作戏只为互相利用

逢场作戏的人,都是出于某种目的,一旦目的达到抽身走人。我厂有个女工利用业余时间拿到了“会计大专”学历,她想到财务科工作,但一个车间工人要进科室,上面没有人推荐根本就不可能。

于是她利用一切可以利用的机会往财务科跑,和科长套近乎,不是拍马屁就是看科长忙的时候,帮着干点这个,拿点那个。套熟关系后,就有意识勾引,这个科长见有个上赶着的,当然乐意。于是乎开始对这女工动手动脚,女的借机提条件,只要能把我调到财务科,干什么都行。

这个科长果然把她就调来了,可没想到的是,还没等科长上手,人家拿财务科当“跳板”调走了。

对于男女同事有暧昧关系的,我非常反感。不论男女在社会上混,靠的是本事、机遇和聪明才智。采取暧昧手段拉关系、晋升,只能自毁形象,被别人鄙视。


晨风絮语


单位男女同事有暧昧关系你怎么看?

单位男女同事之间的爱昧关系是很容易产生的,他们工作在一个固定的空间,日夜相处,甚至比夫妻在一起的时间都久。在工作过程中,也许偶尔的一次感动,彼此的相互欣赏,都会产生情感,如果这种情感不加以控制,让它在内心肆意的发展,就会发生暧昧关系。

我也亲眼目睹过这种关系:

有一年,我在一单位上班,有一女同事,三十六七岁的样子,长的很文静,闲聊的时候听她说过,老公是建筑设计师,长年跑工地,在家的时候非常少,她也经常的抱怨,感觉结婚了和没结婚似的。

有一次,我去她办公室拿东西,发现一男同事正和她聊天,两个人的手在椅子后面握在一起,衣服遮着很难发现,我忙转移目光,打了个招呼就走了。

巧的是,第二天单位放假,俩人一起去女同事家,正好又让我碰上,女同事装的很镇静的和我打了招呼,并邀请我一起去她家玩,我礼貌的回绝了。

再后来,两人的事情暴露了,她老公要和她离婚,她死活不同意,离婚协议书都送到单位里来了……

暧昧这种事情,其实每天都在悄悄地发生的,合情合理的可以理解,但伤害到婚姻家庭的,是决不可取的,虽然你有原因和理由。

这种情感能带给人新鲜,刺激和满足,但也能给你带来痛苦和烦恼,甚至会带来无法挽回的困境。克制自己欲望的泛滥,珍惜身边所有,才是正道,也会幸福一辈子。


乄信


我是李莫非,看职场风云,谈个中乾坤

其实吧,暧昧儿不是事儿,在其他同事面前搞暧昧才是事儿。

如今办公室恋情早已不是什么新鲜事儿,人嘛,同一屋檐下工作,你来我往的,难免会日久生情,而暧昧也是感情关系的一种,只要双方单身,那就没什么大不了的。

但关键在于,不要在其他同事面前搞暧昧,这样不仅影响其他同事的工作情绪,还可能会因为某些人的闲言碎语而影响了两个人的工作。

曾经待过一家公司,严正规定不允许员工与员工谈恋爱,如果被发现,其中一个人必须离开这家公司。

当时部门主任和我部门一个同事就处于暧昧阶段,两个人经常在员工茶水间靠在一起聊天,对于其他同事毫不避讳。

有一天他们两个被老板一起叫进了办公室,出来时女同事脸上还有泪痕,下午她就收拾东西离职了。原来是她跟部门主任的事情被人举报,两人只能选一个辞职。

要明白,男女同事间有暧昧关系虽然不是一件坏事,但也不能将它当作一件普通的事情来对待,该避讳的还是要避讳。

知道男女同事搞暧昧,应该怎么做

1、不八卦

看到男女同事搞暧昧,最重要的一点就是不八卦。不要去追问他们是什么关系,什么时候开始的,也不要和其他同事讨论他们的事情。如果他们想让大家知道,自然会告诉大家,而如果没说,那就是不希望因为这个影响到大家的工作,所以我们不要去八卦他们的事情。

2、正常看待

知道有男女同事搞暧昧,这对于我们的工作没有任何影响,我们不需要带着有色眼镜去看他们,平时该如何相处就如何相处。

暧昧只是一个阶段,两人只要想继续发展就必定会打破暧昧,而如果不想继续两人也会慢慢远离对方。我们作为局外人,不需要过多得去注意这件事情。

以上回答建立在双方都是单身的基础上。

李莫非


首先很荣幸能够为大家解答这个问题,让我们一起走进这个问题,现在我们一起探讨一下。

下面我为大家分享,我个人对这个问题的看法与意见,希望我的回答能给大家带来帮助,也希望大家能够喜欢我的。

一个女干部和手下一个男主管暧昧。男的承认喜欢这女的,女的不承认二个暧昧,只说是朋友。道听途说不算,被我无意撞见过二回,所以暧昧是事实。

后来单位重组,来了一正一副二个领导。副职年轻英俊,听说是来基层锻炼的集团高层二代。这个女的就很主动,被人几次发现她对副职动手动脚。不过这个副职看不上她,而且很快又调到其他公司去了。

正职是个道貌岸然的中年。几次要女的陪他出差。女的一开始挺反感,可人家有实权。现在这女的小马屁拍得正职言听计从,俨然她成了副职,成了一人之下千人之上。不过,正职不喜欢她和别的男人暧昧,所以她就刻意避开那个主管。那个主管每次经过办公室,只能抽眼看二下女人,望梅止渴!

说白了,都是利用关系。女人很明显,以前靠男主管支持她工作,后来又想傍高富帅,最后又不想沦为老男人玩物又不想放弃好处。

以上的分享关于这个问题的解答都是个人的意见与建议,我希望我分享的这个问题的解答能够帮助到大家。

在这里同时也希望大家能够喜欢我的分享,大家如果有更好的关于这个问题的解答,还望分享评论出来共同讨论这话题。

我最后在这里,祝大家每天开开心心工作快快乐乐生活,健康生活每一天,家和万事兴,年年发大财,生意兴隆,谢谢!


春派企管


百灵鸟认为:单位男女同事有暧昧关系,应当根据两人的具体情况,正确看待。


谈到暧昧关系,我们会有一个思想认识误区,通常会把暧昧关系与婚外情、第三者等联系起来。其实,暧昧关系并不都是有悖道德的婚外情、婚外恋等不正当的男女关系。我们分情况,探讨一下男女之间的暧昧关系。


一、正常恋爱关系。


男女双方处于男未婚女未嫁的状态,男方没有结婚,女方没有出嫁,双方都有自由恋爱的权利。双方对对方对有一定的好感,并在不断的接触,增进互相了解和信任,并有意发展为恋人关系。


我的单位里,曾经有两个同事,男同事是小张,女同事小王,都是刚刚大学毕业参加工作不久的新同事。双方都没有谈恋爱,属于单身青年。


后来,我发现他们俩关系特别亲密,关系特别暧昧,经常一块上下班,一块出去吃饭,小张经常往小王的办公室送零食。经过大半年的时间,听说他们俩确定了恋人关系。


没过多久,我们就收到了他俩的结婚请柬。俩人终于踏入了婚姻的殿堂。


单位中的未婚男女,关系暧昧,是正常的恋爱关系。已到法定结婚年龄,参加了工作,按照传统思路,接下来需要考虑找对象,准备结婚的事情。同单位的同事,彼此了解的更加深入全面,互相信任的程度更加深。为了寻找属于自己的幸福,增进沟通,保持暧昧的关系,属于正常情况。


二、柏拉图式的精神恋爱关系。


柏拉图式的精神恋爱, 就是男女双方追求精神上的互通,追求心灵上的互相关心、互相帮助,但是没有肉体上的欲望。通俗的讲,就是双方只是在感情上交流,既没有结婚的打算,也没有发生性关系,更没有性行为,双方彼此独立,纯粹的情感上融合。


我有一个男性朋友老冯,已经结婚生子。在他的单位,与另一名未婚的女性同事小孙,关系非常的亲密,有暧昧关系。老冯经常叫小孙到他的办公室聊天,俩人无话不谈。同单位的同事们对他俩议论纷纷,都认为老冯是在搞婚外恋,小孙是第三者。


后来一次酒后,我和老冯聊起了这事。原来,老冯是“妻管严”,老婆对他管教很严,夫妻二人经常因为鸡毛蒜皮的事情吵架,老冯心里很苦恼。小孙是老冯办公室的同事,老冯有事没事就喜欢跟小孙聊天,小孙刚走出校门参加工作,涉世不深,看到老冯同志喜欢跟他聊天,对他没有提防之心,也愿意跟他沟通。慢慢的,老冯开始跟小孙诉苦,讲述他心里的苦和酸。俩人关系也更加的亲密。但是,俩人只是在精神上互通互信,却没有发生实质性的关系,没有性行为,双方也都没有谈婚论嫁的打算,尤其是小孙,既不打算找男朋友,也不打算跟老冯结婚。


像老冯这种情况,在单位上也是存在的,双方关系很密切,但又没有发生性关系,可以称之为精神上的出轨。


但是,这种行为,也是非常危险的行为,也是应该反对的行为,也是对自己的家庭不负责的行为,也是对对方不负责的行为。这种关系处理不好,极易发展为婚外情。


三、婚外恋、婚外情等不正当男女关系。


这种不正当的暧昧关系,也是存在的,婚外情、第三者插足等。现实生活中时常发生。不管双方发生婚外情的目的是什么,即使真的是为了将来结婚生子,但是,在双方离婚之前,发生这种行为,是非常可耻的。


原来有个同事,都是一个办公室的,平时都很能玩,吃喝玩乐,都在一起,关系暧昧。有一次,在聚会后,因为喝酒,双方发生了不正当关系。女方因此怀孕了。由于女方一直没有结婚,想方设法让男方离婚,并与他结婚。


结婚以后,双方生活的并不是很幸福,经常吵架。他们的婚姻,也充满摩擦和矛盾。同时,他们的不负责任行为,拆散了一对本来完美的家庭。


这种不正当的男女关系,非常可耻,也是不道德的。


单位中的男女暧昧关系,因为男女双方的实际情况不同,也并不都是不道德、不文明的。


以上是我的个人见解,如有不当之处,敬请批评指正!


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