人都叫我许司令
我在毕业的时候曾经参加过国家公务员考试，笔试成绩第一，但面试被刷下来了。公务员确实难考，主要表现在：
1、笔试难。
笔试主要考行测和申论，这两块都需要你在考前花大量的时间去复习，很多人在这一阶段因为坚持不下去就放弃了。
2、面试难。
面试考的不仅仅是你的知识储备，更考你的临场水平、心理素质、综合能力。
3、竞争大。
现如今好多大学毕业生、研究生考公务员，一个岗位少则几十人多则数千人竞争。很多人为了考公务员，不惜重金报培训班，使竞争压力更大了。
公务员考试难度是其次，主要是你要击败同一岗位的所有竞争对手，如果选择的岗位对手太多，竞争太激烈，上岸的难度就会越大。所以有时候选择比努力更重要。
铱钒
公务员只要想考，坚持考最终都能考上，考上的很多朋友也都这么说的。
公务员难考并不是因为题目难，也不是考的人数多，而是公务员考试是选拔制、淘汰制，往往只招考一人，在这种情况下你必须在报考的岗位里考第一名，绝对优势的第一名，才有机会上岸。多少人死在了0.01分的差距上。
能否考上公务员，取决于是否进行了充分的备考。和任何考试一样，要想取得好成绩就要研究考试大纲、试卷内容，多做习题。
能否考上公务员，在于备考+运气。备考很重要，运气也很重要。运气在于岗位的选择上，报考人数不可怕，哪怕1000:1，或许这1000人里有900人毫无准备或者根本没去考试，或许恰好你就是1000人中最强的，你就胜出了。可怕的是，3:1的岗位里有一个绝对高手，只要你考不过他，你考的再高也败了。所以，很容易出现这种情况，你考150分无缘面试，而另一岗位的130分就上岸了。
曾有人告诉我，公务员，紫袍金带，还是一门玄学，还在于你有没有当公务员的命格。
确实，很多人怎么努力备考都考不上，也有人裸考一次就上岸。
但我相信，只要你有充足的时间复习，且能保证复习的效率和质量，坚持考几年，总会考上。
学习之后要践行
公务员考试可谓是“千军万马过独木桥”，每年都有很多人报考，甚至有的人一考就是好几年，公务员之所以热度不减有以下几个原因：一、铁饭碗，旱涝保收，福利待遇好；二、社会地位高，有面子；三、上班时间比较规律，相对稳定；四、考试制度公正。
公务员难考其实也是相对的，有的人一次就考上了，有的人连考好几年都没上岸。我认为公务员难考的原因有以下几方面。
一、每年报考的人数只增不减，职位数减少
每年的高校毕业生和往届生加起来基数很大，报考人数每年递增，而职位数量却有所减少。
二、公务员录取门槛越来越高
1、现在对学历的要求一般都是本科及以上，大专也越来越少；
2、有的岗位限制太多，比如限制户籍、政治面貌、专业、基层工作年限等；
三、题量大、考察范围广
国考行测一般130道题，要求120分钟做完，平均40-50秒一道题；考查范围包括时事政治、常识、法律、数学、逻辑等；申论要考察考生阅读能力、解决问题能力、贯彻执行能力等。
希望我的回答能帮助你。
微公考123
其实这个难度上我个人感觉上更多的体现在同一岗位的竞争上。以2019年国考为例，平均每一岗位竞争为97:1，也就是在97个人中有一个人能成为公务员。无论考试试题的难易程度，你要做的就是比你的分高。
那到底考试内容难不难呢？我的回答是难，公务员考试分为行测和申论二门，下面我们简单分析一下具体的内容。我以湖北为例进行解释。
行测分为五个部分：常识判断，言语理解与表达，逻辑判断，数量关系和资料分析，题量为125道选择题，在120分钟作答。其中考生失分最多的就是常识判断和数量关系，前者考试范围太大，涉及历史典故，文言文，当下时政，地理，法律等方方面面。比如我国第一次记录喀斯特地貌特征的文献？李大爷先立遗嘱遗产由自己的儿子继承，并到公正处进行公正，后来觉得儿子不孝，又把遗产改为女儿继承，但未公正，那到底谁是第一继承人呢？这就是属于常识判断的题目。数量关系题目有一定的计算量，很多考生做到这一部分完全没有时间。至于其他的三个部分相对于难度稍微较小，但我觉得依然很难。
申论可以理解作为国家公务员在处理实际问题，站在公务员的角度去解决现实中矛盾的实际问题，有点类似高中的大作文，不过并不是指一样，个人感觉比行测难度小很多，本人曾经在国考中申论84分，至于行测就不说，惨不忍睹，说不出口。
诉说的歌声
有人觉得难考主要是从五个方面来看：
第一，道听途说。只看到几千几百人争一个岗位，表面上好像很难，但这种岗位毕竟是少数，而且毫不客气的讲，这几百人有三分之二是打酱油的炮灰。如果真的认真去学，你的竞争对手也许只有那么几个人。
第二，主观上不努力。有的小伙伴可能有这种感觉……很多人根本没有认真去准备，只是抱着尝试一下的态度，一共六七天的理论课，不是吃零食就是刷手机，即不做笔记，也不问问题。有的人甚至觉得“我都花了这么多钱你还敢说我不努力？！”努力不在于花钱多少，而在于是否真正认准了目标，真正付出自己的时间和精力去全力奋战。当大家都在向前跑的时候，你自己慢慢溜达，然后你说好难啊，我考不过他们。
第三，客观上缺乏确定性。本身公务员考试就存在很多的运气成分，因为他考察的更多的是思维和能力，而不是知识的记忆。所以，很多自己备考的考生更多的是迷茫，找不到方向，因为考试的内容和十几年应试教育的套路不一样了。所以，虽然有不少人没报辅导班也能考上，但我从来都认为，只要条件允许，报了没坏处，少走弯路，多一份保障。
第四，专业限制。只能报三不限岗位的同学请节哀，这也是没有办法的事……
第五，如果你觉得考公务员难，那么干什么简单？公务员有国考、各地省考，今年不行还有明年，机会其实很多，而且真的很公平，只要你努力。再举个栗子，谁不知道热门岗位好？你去买个猫爪杯都要排队，苹果曾经彻夜排队都不一定买到，他们能给你带来什么？然后你说公务员考试难考？本身作为一个职业来讲，稳定，体面，特别是在小城市，对于很多人来说都算是一份好职业，大家都想考上，那么竞争必然激烈。所以，我觉得，难更多的是一种不够努力的借口。
所以，没有什么难不难。难度肯定是有的，天下没有易于之事。但绝对没有键盘侠们全凭想象出来的“那么难”。想去考，管他难不难，尽管努力就好了。努力了，不后悔。
广东华图教育
一是难在报考的机制上。
众所周知，公务员考试是首先报岗位，然后再考试。这种方法和十多年前高考的报志愿再考试是一样的道理的。正是因为这种机制，使得偶然性太大，所以后来高考才改革了这个顺序，先考试，然后从高到低按分数排名来进行填报志愿，就极大地增强公平性。
但是，公务员考试出于各种原因，没有办法像高考这样子。这就导致了考得好，有时候不如报得好这种情况的出现。比如你考得很高分，但是你选了热门职位，结果名落孙山，这时候你会后悔当初为什么不报一个冷门一点的职位。比如你考得很高分，但是选了很冷门的职位，入职后你又会后悔，为什么当初那么高的分数，不应该选择一个好一点的单位。
二是公务员热仍将长期持续。
比如我们现在经济增速放慢了，就业压力更大。比如，我们传统文化中的，学而优则仕，观念并没有改变。很多山东河南等地的同学，甚至是全国飞到处考，还有些家里也支持他们不工作专职考公，他们经验积累的越多，一定程度上比一般人更有优势，所以对于没参加过几次考试的同学来说，相对是劣势，所以竞争不过别人很正常。比如现在公务员的待遇已经逐步提升，一些发达地区月薪1万，完全不是问题，转行想考公务员的也大有人在。
三是公务员考试对综合素质的要求比较高。
首先你得基本上有本科，甚至中央和省核心部门是要求研究生的门槛。其次，笔试考查的内容比较复杂全面。比如要考国际上通用的智力测试，还要考语文能力，数学能力，常识，时政上海广东等还要考察理科能力。这些东西如果没有系统的去复习，大部分人是很难迅速掌握和得高分的。所以这就是培训机构存在的必然性和合理性。再之，面试也是很残酷的环节，3选1或5选1，守擂和逆袭的较量，正是因为公正，所以才残酷，在考场外哭的大有人在。你想想，你去企业面试，这次表现不好，那就去下一家，机会多的是。但公务员考试一年只有几次，而且光是进面试就很难了，这样的机会太稀有，所以才很珍贵，压力大。
最后，还有体检政审等等环节，都是非常严格的。警察之类的特殊岗位还有体测。这场硬战走下来，基本上都是八九个月，太累，太辛苦了。所以万军丛中杀出来上岸的，基本上都是几十挑一，或者是百里挑一，千里挑一，你不可否认他有他优秀的地方，他有自豪感也是正常的。
那么怎么样降低难度呢？
最重要的还是放平稳心态。一次性上岸可以是你的目标，但也有命运的选择。有句话说的好，努力不一定成功，但不努力一定不会成功。很多人都抓住后面这半句，拼命努力，付出了没有结果又很伤心，但是心里却很难接受前半句的事实。
其次是选择稳妥保守的打法。核心部门，发达地区，谁都想去。但是，变数实在太大。前面说了，假如你，年年都考热门地区，但是没有上岸，岁月蹉跎之后，你肯定会有后悔的那一天，想着当年我要是报冷门岗位早就上岸了。再冷门的岗位，还可以通过选调等形式，不断往上爬。不过也要注意，有一定实力的还是别报太基层，太偏僻和异地的岗位，特别是有服务期的和女生，你们去基层想回来比较难。
最后才是持之以恒的努力。我把努力放在最后不代表他最不重要，只是说，只有你做好前两条的基础上，才能让努力更有价值，更有效果。选择比努力更重要，这句话我不认同。其实选择和努力并不是并列关系，而是顺承关系。选择比努力更重要，往往会让人产生歧义，认为要花更多的心思在选择上，而忽视了对努力的重视。你只有努力了，才会创造出选择的权利，否则你根本没有得选，比如没有本科学历，连公务员都不能考，谈何选择？选择也不是一劳永逸的，纵然你选择了一个只有自己报考的岗位，不代表你就能不复习随便考，你不努力你的笔试达不到合格分数线，这个，没有人和你竞争的岗位，你照样也上不了岸。特别要说明的是，只要你，持之以恒的付出的努力，并且不要眼高手低，一般区直乡镇这类公务员的职位，才资平平的人也是能够拿下的。我身边就有体育特长生毕业的，考了几年，终于考上了。无他，唯勤奋尔。
学霸哥
对于这个问题，也经常有人问小编，考公务员难还是考事业单位难。从目前的考试情况来看，公务员考试较难(
试题难不意味着难以考取，难度仅是因为报考人数多而必须增加考试的区分度);事业单位考试较容易(试题简单不意味着容易考取，因针对具体每次考试的报考人数少)。原因有两点：一是事业单位目前在考生心中的认可度比不上公务员，大部分考生认为公务员的行政编制比事业单位的事业编制要好得多。第二是事业单位每年考试次数非常多，事业单位考试大部分是由单位自己举行的，所以有人担心公开性不高有失公允。所以事业单位的考试难度也可能会持续加大，甚至和公务员齐平。中公江苏事业单位
两者兼而有之。
公务员考试题目的难度，行政级别越高难度越大，简单说就是国考的难度要高于省考。时间越靠后，难度越高。这个也好理解，天天刷真题，出题的人也是绞尽脑汁想要考倒你。
公务员考试的题目通常分为两个科目，一类是申论，给好多材料，然后让你从其中提炼问题，寻找答案，最后还要形成观点。这是提分的重点，但想考高分也着实不易，需要你有提炼材料的能力，你的速度要快，因为字数很多，而且卷面要好。
另外一类是行政能力测验，提分有难度，为什么呢？因为涉及的面实在是太广了。主要包括，但不仅限于语文、数学、逻辑。按照要求应该是一分钟一道题，但是你想推理啊，计算啊，材料分析啥的，根本不可能一分钟搞定，你想突围也不很难，因为题面上是一小部分，但是每个学科，都是枝繁叶茂。
虽然题目很难，但是不论省考还是国考，大家都是同一套题，所以你的任务是跑的比同一条赛道上的战友快那么一丢丢，对，就是一丢丢，大比分超越对手，那个有点魔幻。
所以问题是，那么一丢丢，可能是实力，也可能是运气。
白水90944696
1实话实说，考的好不如报的好，同样的分数，可能在你的岗位进去了面试，但是在其他岗位足矣名列前矛了；2.公务员考试其实是非常科学的一种综合能力测试，也就是说，不管你是什么专业毕业的，多么优秀，有不可能对其中涉及的每个知识面都熟悉了解，考试考的更多的是一种思路和能力；3.还有面试这一关，要求有应变能力，实际工作能力，有相应经验会有优势的多。所以，不是那么简单和一蹴而就的，而是需要精心准备
图书馆员小智
三个原因：(1).现在毕业的大学毕业生比以前更多的倾向是考研和公务员，人数竞争自然增大；(2).刚毕业毕竟在学习上具有连贯性，对于笔试做题更有优势；(3).公考培训机构日趋壮大，通过报培训班考公务员的人越来越多，专业培训下，分数自然水涨船高，记得5年前四川省考地市120就能考上，现在至之少135分以上才有可能考上，试题总体难度相差不大的情况下，分数持续上涨就能说明考生水平明显上升了。
