媒體大律師
你潛力很大,機會很多,自己要把握好。
“畫大餅”是領導最喜歡使用的激勵方法。作為員工,有大餅或者沒有,都需要努力工作。況且如果有大餅,不論真假,至少領導確實給了你認可。
在職場,最聰明的做法是,主動需求領導的“大餅”。量變形成質變。不要在乎眼前的蠅頭小利,當領導大餅畫到一定程度,只要有兌現的機會,這個餅一定是你的。
堅持最為重要,難得糊塗,捨得吃虧,不要患得患失,總會有所收穫。
職場視覺
年輕人好好幹,年底分紅獎金公司不會虧待你們的。
許多公司領導都會說一句:好好幹,好好表現,公司不會虧待大夥的。特別是對剛剛上班的年輕人特別有效果,還以為領導特別重視自己,所以表現特積極,特主動,加班,出差沒有一句怨言!反觀老員工就不一樣了,嘴上應付一下,到點最積極下班,找各種理由拒絕出差,形成鮮明的對比。
往往現實是最殘酷的,年底獎金加分紅都沒有年輕人的份,領導領分紅,老員工領高額獎金,年輕人只有一點獎金等於是辛苦費。
一般領導忽悠新進員工還是有效的,老員工各個滑頭老油條,根本不吃這一套。
煮酒郎
兄弟,好好幹,明年哥給你娶個嫂子
Y混沌世界
\n
{!-- PGC_VIDEO:{"thumb_height": 360, "thumb_url": "2c818000b776f2effa4d3\
主角光環vlog
最著名的一句莫過於“勉之,世子多疾”
libgert
感謝你的付出,好好幹,你做的工作大家都開在眼裡。這是我們領導之前和我說的。
Nancy831109
你還年輕,好好工作。
手機用戶6982445908
好好幹,年底帶你一起大寶劍
溫潤如玉率性而為
我看好你啊!
永遠平安吧
我相信你的能力,好好幹!