去年所在公司在港交所上市，最近一段時間又聽說前東家準備上市了，已經提交了IPO申請，據聽說是美股，發行價是10-15美元之間。
第一時間聽到這個消息的時候，我和同事開了個玩笑：貌似我們還挺牛逼的，做了兩家上市公司。在吹牛的同時不免會提到上市之後能套現多少，當然沒有準確的數字，上市後股價如何誰也不知道。
每個人有多少股，誰也不會傻乎乎的說出來，主要是前東家上市了，之前一起的同事在一起還是蠻開心的，錢多錢少總比沒有強，這年頭賺點錢也不容易。
堅持（熬）的力量
這篇文章不是和大家來討論股票的，是想和大家聊一聊工作中非常重要的一個詞“堅持”，不過用“堅持”兩字其實無法表達出我內心的真實想法，我更願意用的一個詞是“熬”。
在我之前的文章中有寫過關於職業規劃層面的東西，尤其是遇到瓶頸的時候，該跳槽就跳槽，根據自己對行業、對公司、對自己能力發展的綜合判斷做出正確的選擇。
職業生涯的初期我還是比較鼓勵這種做法的，我的建議是30歲之前鼓勵大家這麼做，30歲之後要相信堅持的力量，要相信熬的力量。為什麼要用“熬”，我只想告訴大家，“堅持”遠比想象中的要難。
“整個華東地區找不到第二我這樣的人”
同事A算是我前東家上市的一個受益者，當然不只他一個，我們當時一起打拼的兄弟們都還在一起。和同事A聊的這個事情的時候，他嘴裡不自然的開始罵罵咧咧起來。
因為當時他們的股票分為原始股和期權，當時掏出了15萬現金買下公司的原始股，期權另算，只不過在前東家待了四五年之後，老闆沒有承認當時原始股購買的行為，把15萬現金給退回來了。
如果當時15萬現金（15萬股）沒有退回，按照現在一股10-15美元計算，最起碼過1000萬了，這數字還是很客觀的。由於公司老闆當時反水，所以這筆收益也就泡湯了。也就只能套現當時的期權部分，這部分具體的數字我不清楚，應該也能有個幾百萬。
同事A的正式職業生涯其實也算是從30歲之後開始把，30歲之前薪資不高，職級也不高，30歲左右加入前東家，在前東家待了5年。中間我們一起出來做了一個項目，有1年時間，做項目期間我因為窮還讓了點原始股購買權給他，所以跟他的關係一直不錯，近2年又一起加入了目前的公司。
這麼算下來，同事A從進入前東家開始，到今年已經整整8年了，算是第9個年頭了。剛進入前東家的時候誰能想到，當時的那個小公司8年後能夠美股上市呢，誰能夠想到8年後，同事A雖然不在這家公司了，但還能分點錢。
也正是因為他在前東家堅持了5年，所以足夠專業，重要的是前東家做到了行業第一，來這家公司談薪資的時候（我和他是同一天），說了一句“整個華東地區找不到第二我這樣的人”。
這句話還真不是吹牛，說到垂直行業前東家是第一，且同事A待了5年，是看著公司從年收入幾百萬到年收入過十個億。論背景、論專業度、論穩定性確實找不出第二個人。
同事A還和我說過一句話：“他一定要在目前這家公司堅持到底，很相信這家公司的發展。”
選擇好了方向，就傻逼一樣的堅持下去
同事B是我剛入職現在公司時候的頂頭上司，在和我吃飯的時候跟我說了一句話，從他經歷過的職業生涯總結的經驗來看，“選擇+堅持”最重要，選擇好了方向，就傻逼一樣的堅持下去。
同事B是在零幾年時候加入阿里巴巴，當時做線下的銷售業務，趕上了阿里巴巴B2B上市，緊接著轉崗做天貓，又趕上了2014年的阿里巴巴集團上市，兩次下來財務自由了（算是這次三次了，人生夫復何求），在阿里巴巴待了八九年時間。
同事B經常和我說，當時在阿里的時候他並不是最優秀的，普通到不能再普通，甚至KPI並不是怎麼理想的那部分人。但是大部分當時比較有能力的人都出去了，最後堅持下來的大部分都不是最優秀的那一撥，但是堅持下來的人都得到了巨大的回報。
一個月淨利潤10萬，事業起步了
再聊一個我身邊的接地氣的案例，我老婆以前的一個同事C，最早的時候在齊家網，那時候齊家網的名氣還是很大的，最近幾年沒什麼聲音了，不過也打算今年上市了。
這個同事C，從齊家網出來之後，特意找了一個小公司做電商，薪資模式是按銷售提成，做了一階段便辭去工作，自己弄了個小網站，一開始的時候生意很一般，說實話當時他從齊家網出來選擇了一個小公司做，而且是按照銷售提成的模式，我覺得很不靠譜，尤其是自己開始弄個小網站的時候，更覺得不靠譜。
但是他堅持下來了，一直到今年，過去四年了，雖然現在銷售額很少，一個月50萬左右，但因為是小品類毛利特別高，前端毛利率50%，除去辦公成本，人員成本等等，一個月淨利潤在10萬左右，至少比上班要強多，最重要的是事業開始起步了。
還有幾個例子就不在這裡說了，對我自己的感觸也是蠻大的，很多事情是需要堅持的，是需要時間的，沒有任何一件事情是隨隨便便就能成功的，不要指望一兩年就能做出個什麼成績來。
文章比較短，沒有精力把每個案例的細節寫出來，很難讓大家體會到堅持的痛苦，沒體現出來沒關係，大家記住就行了，痛苦的時候不要絕望，因為這太正常了 。
馬雲：聰明的人都離開阿里了 剩下的成了富翁
馬雲在談及員工時曾提出一個問題，“阿里巴巴有這麼多百萬富翁和千萬富翁，在別人眼中，我們很成功。為什麼成功？”
而在他看來，成功的根源其實在於“傻堅持”，“
有時候傻堅持比不堅持要好很多”。“四五年前阿里巴巴招員工很難，現在招員工很容易，街上會走路的人都被我們招來了。我們不勤奮，也不聰明，結果我們這些人都變成了富翁，是什麼原因？因為我們的運氣好，我們其實很傻。
七八年前，很多人加入了阿里巴巴，一些聰明的人認為公司給的機會很少，被別的公司挖走了，或者自己創業，收入和待遇提高了。剩下的人不聰明，沒有人來挖，結果五年以後，回頭一看，我們居然變得這麼有錢。”
做人做事順序很重要
先選擇，後堅持（熬），30歲之前可以多做一些嘗試，多做些判斷，多做些選擇，30歲之後請學會“堅持”，懂得“熬”的力量，如果30歲之後還麼有發現好的選擇，是時候反思一下自己了。
30歲是年齡的一個界限，也可以不是年齡的界限（什麼時候該需要堅持了），如果你在30歲的時候已經做到中高層了，那麼堅持（熬）就顯得格外重要，這個時候你需要深耕了，需要回報了，越往上走機會越少，不僅僅是公司的機會，整個行業的機會也是這樣。
這個時候你不能像二十幾歲小夥子那樣任性，幹得不開心就走人，幹滿1年、2年就走人，如果是這樣，很難走熬高層崗位，很難獲得工資以外的回報（金字塔的升職機會、股權回報），你的職業生涯也會越走越糟。
如果你在30歲的時候還是一個基礎的執行層，就需要先好好想想選擇的問題了，這個時候堅持（熬）對你來說沒有意義，順序很重要，先選擇，後堅持，30歲之前是積累，是拓寬眼界。
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