艾瑪~這雪一下，小風嗖嗖地刮，溫度咔咔地降，小腿瑟瑟地抖，冷Skr人有木有？
好想一直在被窩貓著~
不過，這個願望對石油工人來說，肯定是不可能啦！搶井開鑽不能停，產量必須得跟上，不過這大冷天的，活兒幹得挺遭罪吧？要是你也這麼想可就“老外”啦！現在這前線可老“溫暖”了
Why？
咱這就一道去大慶油田鑽探工程公司鑽井三公司瞅瞅。
腳踩電熱板，幹活真溫暖
15160鑽井隊一班司鑽韓大志剛剛查看了手機天氣預報，隨著降雪到來，溫度將持續降低，他腳下踩的是新配的腳底電熱板。
這個凌晨班，真是從心暖到腳底板。
換上新工靴，上井不煩心
30133鑽井隊副隊長郭一鳴在值班室裡正在端詳著前幾天剛發的新工靴。
“我腳瘦，以前的工靴穿著肥，而且遇到泥坑，一踩進去，就拔不出來。現在發的這新靴子，皮子可軟了，特別合腳。”郭一鳴開心地說。
鑽井三公司“一線暖心行動”持續在進行！尤其是今年“不忘初心，牢記使命”主題教育開展以來，領導幹部不斷深入基層，瞭解一線員工疾苦，著力解決他們的操心事、煩心事、鬧心事，改善生產、生活條件。
勞保用品全，從頭暖到腳
冬季漫長，野外寒冷，這個公司精心謀劃，提早安排，讓員工過個暖冬。工服不合身，就找廠家量體裁衣，工靴不夠舒適，就找廠家重新設計，讓員工穿得舒適、安全；擔心員工吃不上熱飯、喝不上熱水，保溫杯和保溫飯盒來幫忙；更有保暖內衣、皮坎肩、皮大衣、暖腳片、電暖風、加熱毛坐墊等各種保暖神器安排上，讓員工從頭暖到腳，還保證費用不超！
安全指數高，幸福感十足
鑽井三公司從降低員工勞動強度和安全風險為出發點，改良改進生產設施和鑽井工具。從2018年到現在，他們已設計推廣全新鑽井液節能環保循環裝置、封井器自動平移裝置、伸縮梯、掏沙裝置等49項創新成果。
除此之外，他們推廣績效考核量化管理，實行超計劃階梯獎勵方案，通過工效掛鉤，多勞多得，有力調動了員工工作積極性，同時按照“傾斜一線”原則，提高一線員工獎金係數，員工幸福感十足。
15160鑽井隊隊長馮秀魯說：“公司對我們太關愛了，我們想到的他們做到了，我們沒想到的，他們也做到了。現在員工幹勁可足了，今年我們隊打井45口，全公司第一，月收入也是第一！”
鑽井三公司的暖心行動，讓員工從內到外都暖暖地，幹起活來自然拼勁十足，截至目前鑽井1141口，總進尺149萬米，同比去年多打227口井，暖心行動還在繼續，期待他們再創新佳績！
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