對很多人而言，事業單位的穩定可以壓到一切，穩定的上班時間和任務，穩定的工作環境，不會有在私企上班那種明天就失業的危機感。還有一項很重要的因素，事業單位的編制，要知道有編制的人員，平時的工資都比編外人員高一大截，而年終發放的一些獎金，很多編外人員根本都不敢想，而且編外人員可以通過提拔、評聘職稱等方式工資，編外人員工資基本固定，所以很多考生就把編制放在首位，隨著事業單位的壯大，編制確實也顯得尤為重要，但其實很多編制根本就不符合國家安排，所以事業單位改革來了。
改革規定在2020年底前，進行完全方位的大改，其中一類便是事業單位，將在此次事業單位改革中，取消編制，轉型為企業，這類就是生產經營活動類，跟著小編來看看吧!
那麼什麼事業單位屬於生產經營活動類呢，很好區分，以盈利為目的，提供的服務或者產品不屬於政府必須提供的公益服務範圍，提供的產品能通過市場獲得，這些都屬於生產經營活動類，具體單位有工程建設、工程勘察設計經驗水利管理，以及以盈利為目的的賓館、招待所、經營性康復療養、物業、車輛服務、一般文藝院團、影劇院等等。
在2018年年底已經有部分效益好的完成了轉企，餘下的也將在2020年底前全部實行轉企制度改革，牽涉到的人群甚廣，短時間內可能不太適應，但小編覺得改革肯定也是想朝著更好的方向去發展，只有自身能力，才會不懼變化，你們怎麼看!
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