《奇葩说》再谈996,当你认同加班文化,你错过了什么?

看娱乐万象,给平淡的生活加一点调味。点击上方“关注

”,品娱乐百味。

这一周,新一季《奇葩说》终于进入了选手间的正式比赛。

一上来,辩论题目就直刺“社畜”们的痛点:感兴趣的工作总是996,我该不该886?

《奇葩说》再谈996,当你认同加班文化,你错过了什么?

关于996的话题由来已久,马云说“996是一种福报”,但“上班996,下班ICU”现实,却让人消受不起这样的福气。

当职场青年真臂高呼“年轻就要996”、“加班就是为自己奋斗”时,他们正在失去最宝贵的东西。

1

这一期,《奇葩说》进入了正式比赛,也产生了第一位淘汰者,令人意想不到的许吉如。

对于996,许吉如认为不管是打工者还是创业者,每个人都有自己需要面对的996。

员工付出的是时间上的996,而创业者面临的压力、挑战、难熬在于自负盈亏的压力,不进则退的焦虑,这是属于创业者的996。

《奇葩说》再谈996,当你认同加班文化,你错过了什么?

她甚至拿各位导师和自己举例。认为罗振宇的兴趣是分享知识,马东的兴趣是制造内容创造快乐,他们因为兴趣成就了自己的996。

《奇葩说》再谈996,当你认同加班文化,你错过了什么?

而她在《奇葩说》成为队长,面临着准备比赛过程中996的强度,但在这一过程中她学会了带团队,学会帮助别人,学会在这个过程中变得更有担当。

但就像弹幕说的,不提老板还有机会赢,一提老板就只能输了。

《奇葩说》再谈996,当你认同加班文化,你错过了什么?

这种老板与员工对立的关系,不就是各种996造成的吗?

相比于把996描述成在人生奋斗中的必要付出,薛兆丰的论点才是现实。

为什么喜欢的女孩特别难追,是因为我喜欢的很可能也是其他很多男孩也喜欢的;

为什么996会成为职场不明文的规定,因为一个老板让你996你也未必能够996,还有其他员工愿意996。

《奇葩说》再谈996,当你认同加班文化,你错过了什么?

多残酷的现实。

我有一个朋友,毕业至今的近十年时间都在同一家公司工作,每年她都如这道辩论题一样,问自己、问别人我到底该不该辞职,但最后的结果仍然是继续工作。

我曾问过她原因。

她说,一旦辞职,她不知道自己能不能找到更好的工作,而失业等于失去收入,房租、日常开销让她不能失去收入。

你看,并不是大家喜欢996,而是如果你拒绝了996,就等于拒绝了工作。

在这个快节奏的国家,失业成本是大多数人都付不起的。

2

在去年之前,我也曾是996中的一员,在一家电商公司做内容策划的工作,拿着每个月上万元的工资。

我以为,体面的工作和较高的收入能让我和家人的生活变得更好。

《奇葩说》再谈996,当你认同加班文化,你错过了什么?

我可以给妈妈买大牌的护肤品,买上千元的衣服,买各种自以为能让她过得幸福的礼物。

我还为她办了护照,想着以后总有机会带她出国旅行。

可是当我开始996的工作后,我每天早上8点出门,晚上10点到家,还常常加班到凌晨,每天和家人说的话不超过10句。

妈妈每天咳嗽,我只会说一句“快去医院看病”,却没有时间陪她一起就医。

周末和家人出游,我要分心回复各种工作上的微信,有时甚至需要立刻找一家咖啡馆打开电脑修改文案和稿件。

《奇葩说》再谈996,当你认同加班文化,你错过了什么?

如果在这个时候家人和我说话,我会脱口而出“别吵,我在工作”。

两年前,妈妈的咳嗽终于查出了原因——肺癌晚期,因为就医太晚,已经错过了最佳治疗时间。

然而这时候的我,仍然没有意识到996让我的人生错过了什么。

我白天工作,下班后再去医院看一眼住院的妈妈。

我和妈妈说,这一疗程的治疗结束,我就请假带你出去玩。而妈妈却总是说,不用了不用了。

半年后,妈妈离开了。那本护照上,最终也没能盖上哪怕一个国家的入境印章。

《奇葩说》再谈996,当你认同加班文化,你错过了什么?

我们总以为还有大把的时间,我们总说着以后以后,我们以让家人过得更好的名义996,最终却失去了最珍贵的和家人相处的时光。

后来,我辞去了看似光鲜的工作,成了一名自由撰稿人。我带着外公外婆去三亚、去日本、去泰国、去云南......

薛教授说,996是为你自己的简历打工。可我却觉得,如今拒绝了996的我,才让自己人生的简历变得更好。

3

996这件事到底是从什么时候开始的呢?庞颖的观点或许可以解释一二。

老板觉得给6个员工发薪水太贵了,于是挑一个老实的挑一个机灵的,给他们俩每人发双份工资,高薪、精英,你们给我干三个人的工作。

最后,老板只花了4个人的钱,就得到了6个人的劳动力。

《奇葩说》再谈996,当你认同加班文化,你错过了什么?

就像蔡康永说的,老板们占了别人的便宜还卖乖。

罗振宇和薛兆丰996,是做老板赚自己的钱、创自己的业、出自己的名。而为了达到这样的目的,他们需要别人付出他们的人生并给予一定的回报。

但如果把996讲成理所当然,并且没有别的选择,未免有些太过分了。

《奇葩说》再谈996,当你认同加班文化,你错过了什么?

不少弹幕认为蔡康永的想法过于理想主义,是没有吃过苦的少爷的想法。

但我们对于996的默认和认同,难道不也是创业者们和过于快速发展的社会,在潜移默化中给我们灌输的吗?

我们可以因为种种现实的限制接受996,但如果我们认同马云的“996是一种福报”,认同李诞的“只有工作给你提供生命的意义”,那这样的福报、这样的意义未免太悲哀。

4

整场辩论最打动我的,是庞颖的一句话:“作为一个好学生,我努力了这么多年,我究竟要努力到什么程度,才配去拥有生活呢?”

《奇葩说》再谈996,当你认同加班文化,你错过了什么?

这些年,我国的GDP快速增长,去年已经位居全球第二;可是相对的,我国的幸福指数也在逐年降低,从2017年的全球排名79位,到2018年的86位,再到今年的第93位

我们的钱越赚越多了,我们的生活却越来越不幸福了。

我们就像一颗颗螺丝钉,一颗掉了,立刻就有另一颗补上。

在一个高速运转的国家机器中,你不能生锈、不能松动,否则你就将被扔进垃圾桶,另一颗全新的螺丝钉将取代你的位置。

当你认同这样的职场文化,认同打着为人生奋斗名义的996,我想,你或许连自己错过了什么,都没有时间去思考。

END

今日话题:

你怎么看职场996的现象?

你是怎么平衡生活和工作的?


分享到:


相關文章: