50歲能退休,但是退休工資只有2500,再幹5年,退休工資增加600,選哪個?

奇思妙想一天天


我也認為50歲退比較划算。特別是像我們下崗人員(原來幹部)。每年不用交養老保險,五年就是近5萬元。每年領退休金2萬元(企業工資低)5年10萬元。退休金每年還在漲。所以有近20萬元差額。如果不是幹部,還是退了好。


用戶6974305291


我是巳退休人員,所謂多繳多得,純粹是忽悠人的。舉例,我們廠改制時,有一部分人一次繳清了統籌金,每人只繳了一萬多一點,在家坐等退休,而本人是從改制時每年的統籌款為一千元左右漲到退休前每年近一萬元,我繳了近十萬。比一次性繳清的多了九萬多,有的人則多達十幾萬。而退休時,我們這些按年統籌的比一次性繳清的只多60-80多元。所謂多繳多得純粹放屁,騙你沒商量!


571009


如果讓我選的話,我選50歲退休。因為50歲退休的時候,你不用白天上班兒就有人給你開工資。而且,退休工資每年都在漲。五年之後,你很可能漲的工資也在600元左右。也很有可能超過600元。而且你還有五年的閒暇時間。想幹什麼就幹什麼,做點兒自己喜歡做的事情。你還可以再找份兼職。如果換做是我的話,因為我是個體,你哪管讓我花點錢找找人,我也願意50歲我也不願意55歲退。當然作為個體50歲退還有一點好處,就是平時根本就不用交養老保險,還能開著錢,這裡萬利得多少錢啊?再說50歲之後,好年頭還有多少個五年啊?


大大面瓜


我退休二十二年了是當年一刀切強退搞的,現年七十三歲。

我談點看法,早退不如晚退,晚退不如不退,原因是退了後,就算每年給你漲一點,也不會多,五年後的社會平均工資肯定比現在高不少,那時結算下來就不會是三四千的事,我徒弟晚我十年退休,他的退休工資是我二結果半。想想吧都是明白人,現在又不搞一刀切,怕什麼!


悟空老頑童


看情況而定了,有人要,就多幹幾年真的挺好的,過了五十就沒有人用了,現在的事情有多少是自己能選擇的,就拿本人來說吧,我今年六十歲了,再有四個月退休了!本人在一傢俬企就職總工程師,可是在五十八歲時突然就感覺力不從心,以前想事兒都超前,再想事兒發現總滯後!而且身體總岀狀況!(我是一個身體健壯的人,常年跑步,四季洗冷水澡)去小醫院,大醫院檢查,一切正常,可是就是難受!沒辦法只有去年辭職了!


對講機56879131


好多企業單位都是60歲退休,你才50歲,如果身體健康,家裡也不需要你照顧,如果是我,我會選擇再幹五年。想在看600不多,等到你真掙不來錢的時候600也不少,以後花錢的地方多了。

50歲就退下來,這個時候的孩子估計還沒結婚,正是沒什麼事的時候,退下來幹嘛。退了休的生活很無聊的,有些退休的一開始挺好,挺自由,想幹嘛就幹嘛,想去旅遊就去旅遊,這樣的日子你過了幾個月,突然覺得沒意思了,在家的日子太無聊。有好些又返聘回單位了,在單位裡也有人聊天,一天過的也快,好像人有個事幹著,不容易想東想西,煩惱也少了。

這只是我個人的想法,如果你喜歡旅遊,或者有自己年輕沒有完成的夢想,你單位的工作你不喜歡做,和單位領導的關係也不好,那就另做打算。


溫潤如玉wrry


出這個問題的人比較傻,你說五十退休退休工資二千五我信,因為我退體時也是二千五以下,但是你再幹五年,再退休你加六百,我告訴妳還是早退合算,我今年三月退的,到六月退休工資就加到超過你所說的六百,國家對低退休人員加工資比例不同!


感恩的心


50可以退的話,藍領工人有可能百分百的都退了,不說別的就說我身邊的工人兄弟,養老保險大多數都就交15年。工人的生存環境本來就差,拿的那點工資只能養家餬口。哪還有閒錢買養老保險,如果可以早點退休還可以去守大門有兩份錢,再不行拿那點養老金喝粥餓不死就行。


篂love夜檒


我爸五十七跟四十歲的小夥子一樣年輕!家裡開店的要經常送貨很辛苦可是他一點不覺得累!風裡來雨裡去365天如此,反而不勞動他還覺得不開心。所以,一切追尋內心,如果早點退休開心就早點退!覺得閒不住那就幹多幾年!說實話,五十歲很年輕的!


麥可可的夏天


人生數十年,對於多數人其實都在等死那天。平平安安,沒病沒災,現在生活水平及物價,600對於直接勞動的人有多大誘惑!上了年紀對於坐辦公室或當官的不在幹不幹的動的問題。我三班倒工人,到55仍在車間換過值班工作,多數時間只動口,沒具體崗位,65我都願意。


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