邵陽縣公安
因工作需要，決定面向社會公開招聘警務輔助人員，勞務派遣至邵陽縣公安局相關警務室工作，現就有關事項公告如下：
一、招聘計劃
計劃招聘人員4名（限男性）。
二、招聘條件
（一）基本條件
1、擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規，品行端正，無違法犯罪記錄；
2、年齡在20週歲以上、35週歲以下（1984年10月31日至1999年10月31日期間出生），身高1.68米以上；
3、具有高中及以上文化，雙眼裸眼視力均不低於4.8，無色盲，單側耳語聽力不低於5米；
4、具有履行職責的身體條件；
5、能夠自行解決本地住宿，並服從分配。
（二）不得報名的情形
1、受過刑事處罰或者治安管理處罰的；
2、有較為嚴重的個人不良信用記錄的；
3、因違法違規被開除、辭退、解聘的；
4、本人家庭成員或近親屬被判處刑罰的；
5、本人或家庭成員以及近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家政治安全活動的；
6、現在職在崗的輔警；
7、其他不適合從事警務輔助工作的。
三、招聘程序
（一）報名和資格審查
1、報名時間
報名時間：2019年10月28日，上午9:00-12:00，下午14：30-17：30。領取《准考證》時間為10月28日17：00後。
2、報名方式
採取現場報名方式，本人持身份證、畢業證原件及複印件，近期免冠證件照2張到縣公安局四樓4003室報名，報考人員提交的材料應當真實準確，報名與參加考試時使用的有效身份證必須一致。
3、資格初審
對報名人員基本條件進行初審，通過初審的發給《准考證》方可參加考試（具體考試時間以准考證為準）。
（二）考試
1、體能測試（體測成績佔綜合成績的30%）
測試內容為1000米跑步，按照《公安機關人民警察體育鍛煉標準》記分。
2、筆試（筆試成績佔綜合成績的50%）
筆試內容為《中華人民共和國菸草專賣法》、《中華人民共和國刑法》、《中華人民共和國刑事訴訟法》、《中華人民共和國治安管理處罰法》基本知識、行政職業能力知識和電腦操作基本常識。
3、面試（面試成績佔綜合成績的20%）
參加體能與筆試人數未達20名，全部參加面試；若超過20名，則體能測試成績前15名入圍面試。面試採用結構化面談方式進行。
面試設定達標分數線，未達到面試達標分數線的人員直接淘汰。不再計算綜合成績。
4、綜合成績合成
綜合成績=筆試成績×50%+體測成績×30%+面試成績×20%
綜合成績均按四捨五入保留到小數點後兩位數字，綜合成績相同的，按筆試成績進行排名。
（三）體檢與考察
按綜合成績從高到低1:1的比例確定體檢和考察對象。體檢前對人員進行心理測試，合格者參加體檢。
1、體檢標準：參照標準為《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》（特警項目）進行。（體檢費用考生自行負責）
2、考察：按照有關政策和擬聘用職位的要求，對擬招聘對象進行考察。
如有體檢、考察不合格的，按綜合成績從高到低依次替補。
四、聘用
對考察合格者予以聘用，合同簽訂採取勞務派遣方式，被聘用者與勞務派遣公司簽訂勞動合同，試用期為2個月。警務輔助人員工作崗位由用工單位招聘後確定。
五、待遇
聘用人員試用期工資1600元，試用期滿經考核合格正式聘用。工資待遇按月發放，全年約4萬元(含單位保險部分和個人部分)。另外，參加派駐單位相關勤務工作時，同時享受相應補助津貼，並提供必要的執勤服裝。
未盡事宜由招聘領導小組負責解釋。
聯繫電話：0739-6833673
邵陽寶用勞務派遣公司
2019年10月23日
審核：石 鴻
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