老爸在银行有百亿存款，却不选择她做接班人，把公司传给了老员工

现在内地的富豪大部分都已经六十岁左右了，因为他们这一代人基本是从80年代开始起家，现在30年过去了，他们都打拼下了一个庞大商业帝国。当然他们也到了退休的年纪了。不过他们这一代人大部分都经历了计划生育，所以他们都不能像香港富豪一样，在接班上有很多子女可以选择。

中国前首富刘永好就只有一个女儿刘畅。刘畅之前的梦想是做导演，并不想接班父亲的商业帝国。不过最近几年刘畅还是接受了现实，加入了父亲的公司。不过目前在接班的问题上，刘永好也没明确说，他只是说如果女儿不愿意的话，不会逼她接班。

美的老板何享健也十分无奈，儿子何剑锋对实业不感兴趣，所以他只能把公司传给了老员工方洪波。何剑锋现在只是公司的大股东，在管理上方洪波才是一把手。

​类似的情况估计也会发生在宗庆后身上。宗庆后的娃哈哈也是一个庞大的饮料帝国。不过由于独女宗馥莉并不是太给力，所以宗庆后在接班人的问题也是矛盾重重。宗庆后只有宗馥莉一个女儿，严格来说他也讲跟刘永好一样，选择女儿成为接班人。不过宗馥莉的能力比起刘畅来说，还是差了不少。

刘畅大学毕业之后，就隐姓埋名在新希望集团从底层做起。当时没有人知道她是老板的女儿。刘畅做了多年的底层之后，才逐渐成为了分公司的负责人。后来刘畅帮助父亲在上海开拓了地产的生意，取得了巨大的成功。如今刘畅逐渐接手了新希望旗下的乳业生意，并且带领新希望乳业成功上市。

比起来宗馥莉就差了很多，她一进入公司就是萧山生产基地的负责人。这在公司也算是中高层了。宗馥莉似乎是努力有余，天赋不足。她常常都是第一个到公司，也是最晚一个离开公司。但是她主导的几个项目都不成功。

她先是推出了一款以自己名字命名的饮料，不过这个饮料定价太高，在市场上根本找不到受众。之后宗馥莉又主导了娃哈哈的童装项目。

宗庆后后来说搞童装一年也可以赚两三千万，但是他算了一下，却很不划算。因为他自己也要参与进去，单单是看款式每年就要看两三千个款式。娃哈哈每年投入巨大的人力物力去做童装，结果才赚到两三千万，是非常不划算的，后来宗庆后也停了这个项目。

再之后宗馥莉又主导了一个欧娃商场的地产项目。这个项目就是要在全国各地建设类似万达广场的项目。当时娃哈哈高调宣布要在几年之内在全国各地建设100个欧娃商场。不过最终这个项目也是虎头蛇尾。

万达的物业都是自己买地建的，而宗馥莉的思路是做二房东。她选择了租别人的物业，然后再改造成欧娃商场，然后再分租出去。不过万达在商业地产领域深耕20多年，跟品牌之间的关系非常密切，这不是刚刚入行的娃哈哈可以相比。

最终欧娃商场大部分都是招租不理想，最终几年之后就草草收场了。主导的几个项目不顺利，宗馥莉又想起了要把娃哈哈整体推动去香港上市。父亲宗庆后创业30年，一直是坚持不上市。因为娃哈哈根本不缺钱，宗庆后曾经就跟记者说过，自己在银行存款就有100多亿。钱多到要放在银行吃利息，当然是不需要上市，不需要贷款了。

不过宗馥莉却没看明白这一点，她急着要推动公司去上市，所以就跑到了香港花了5亿买下了一个壳公司，结果却中了别人的套圈，白白亏掉了5亿。

最近宗庆后宣布了自己准备退居二线的事情。在娃哈哈最新调整的高管名单中也没有宗馥莉的名字。宗庆后就说了，以后宗馥莉自己爱干嘛就干嘛去了。显然宗庆后对于宗馥莉接班已经没有太大的信心了。在娃哈哈公布的名单来，宗庆后应该会学习何享健，把公司交给老同事去管理。

老爸在银行有百亿存款，却不选择她做接班人，把公司传给了老员工，其实对于宗馥莉来说，以后不用管公司的事情，拿着股份每年坐享分红，未必对她自己不是一件好事。