最近，網上一份調查顯示，如果你的月薪超過6000元，則可以戰勝中國80%的人群。但我們認為，這個數據被高估了，如果你的月薪超過6000元，至少可以戰勝中國90%以上的人群。雖然，國內像華為、阿里巴巴那樣，多數職工的月薪收入都超過了6000元，但是，同樣很多地方居民月收入不超過2000至3000元，這種現象而且也普遍存在，現實恐怕遠沒我們想象的那樣美好。
實際上，認為中國多數人群月薪超過6000元的觀點也非空穴來風。根據波士頓諮詢發佈《中國消費趨勢報告》，截止2015年，家庭月均可支配收入24000元以上的家庭的人口占比為3%，家庭月均可支配收入12500-24000，占人口比例為14%，而家庭月均可支配收入8300至12500元，占人口比例的24%。為三部分的人加起來，3%+14%+24%=41%，說明中國有一半人群的收入超過6000元/月。
同時，也有學者指出，6000元月工資，頂多排在中間位置。看到過智聯招聘發佈的《2019年春季人才流動報告》，這份報告顯示，2019年春招期間，求職者的平均薪酬為8165元。專業機構發佈，應當也有點可參考性吧。
不過，也有西安網民指出，權威機構的數據看看也是慘水的，人為的誇大了中國中等收入群體的數量。即使是中國的大城市，月薪收入集中在3000到6000元的有很多。這個收入階層的人群佔比高達42%，而在3000元以下收入的還有33%的人群，所以能拿到月薪6000元工資的，絕對算是一個高工資了。
而我們也認為權威機構公佈的數據有故意誇大的嫌疑。2018年上海市的人均薪資是7112元，深圳的平均工資為6787元，而北京的工資只有5453元，這是我國平均工資最高的三個城市，到了第三名的北京已經低於6000元。
試想，上海市加深圳市的人口有多少？中國的人口總量又有多少？實際上，就連上海、深圳等一線城市的人均薪資也是“被增長”的。多數市民反映工資在4000至5000元之間。真正達到6000元一個月的人群在一線城市也是少數。
實際上，我們並不否認，國內很多大中城市有很多人的收入拿到了6000元以上，甚至還超過了萬元，月收入幾萬的也不罕見。但他們同樣也要面對高房價對財富的侵吞，往往是拿著高薪，過著低層群體的生活。即使是這樣，大城市高收入群佔比也是很小。如果純粹放在當地，月薪6000元以上人口在一線城市應有不小佔比，但是放在所有全國城市，其中還包括鄉鎮，這個比例是相當渺小。所以，我們認為月入6000元可以戰勝中國80%的人群還是高估了，應該是95%以上。
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