提起村干部，大多数农民都知道，村干部是区别于国家公务员的特殊群体，村干部是游离于国家行政干部体制之外的、不在编、不脱产的边缘化干部。那么等村干部老了，退休了该如何养老呢？我们一起来看！
随着政策的改变，以及事业单位的精简化处理，农村干部以后恐怕不会有进入事业编的可能了，现在的大学生村官倒是可以。而对于这些村干部如何养老似乎又摆在了桌面上，国家也未曾出台相应的政策。他们属于没有退休金的一类人群，而且平时工作的时候，要抛下自己家的农活不能做，去全心全意为人民服务了。
第一点：下来看一下村干部工资待遇组成
为了提高村干部的积极性，国家从2018年开始出台了一系列的相关政策，希望能为他们涨工资，而且干部每个月能够领到的工资多少，还需要看当地的经济发展状况如何？以山东为例，他们出台了《关于进一步加强农村村级党组织建设的若干意见》里面显示如下：
1）村委书记：不低于当地村民收入的两倍;
2）村主任：不低于村委书记工资的70%;
3）其他村干部：不低于村委书记工资的50%。
除此之外，还为村干部缴纳养老保险，定期为村干部进行健康查体。
第二点：农村干部退休、退职待遇
一般来说可以按照如下的政策来定，村干部的养老待遇，对于表现较好的，业绩较为突出的村干部，将会得到不低于2800元/年的养老金缴费补助：请看下图
第三点：退休年龄
退休年龄男为60周岁，女为55周岁（含60、55周岁）。办理养老退休手续标准如下图：
第四点：村干部补贴政策各地不一样，要看财政补助
农村干部，不是国家工作人员，也不属于企事业单位的职工，不享受退休待遇，鉴于这种情况，有些省市地方政府，给予农村干部一定的补贴，或者叫“退休金”。这个不是国家财政承担，而是各个乡镇政府自筹资金发给。主要包括在职村干部补贴、村监委会主任补贴、离任村干部荣誉金、村民小组长误工补贴，全面提高村干部生活待遇。
比如安康市白河县从2018年1月1日起逐步以补贴的形式财政发放给村干部“额外工资”。
1）调整后的村党支部书记、村委会主任、文书每月补贴提高至2500元；
2）党组织书记、主任“一肩挑”的，每月提高至3200元；
3）村党支部副书记、村委会副主任每月补贴提高至1800元；
4）村监委会主任补贴由每年2000元，提高至每月1000元；
5）村团支部书记、妇联主席每年1500元；村民小组长补贴每年提高500元。
除此之外，为了打造出一支真正懂农业也热爱农村真心真意为农村办实事的农村干部队伍，国家也出台了一个新的通知《关于调整提高村干部补贴及离任村干部荣誉金的通知》，通知中明确说明将要增加农村干部的工资和福利待遇。‘火车跑得快，全凭车头带’，提高村干部各项待遇，切实解决好村干部的后顾之忧，激发全县村级干部队伍干事创业活力，势在必行！
亲爱的农民朋友们，对于那些真正为农民做实事的村干部，你觉得还有哪些渠道能为他们提高养老待遇？欢迎留言讨论！
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