尚一網訊（通訊員 許麗 文/圖）4月4日下午1點，常德市桃源縣熱市鎮中學“教育管理年”活動動員會暨2018年下學期全鎮質量分析會在熱市鎮中心小學多媒體會議室召開，中學部領導小組成員，熱中、熱小以及菖蒲九年一貫制學校全體教職員工參加了會議，會議由中學部人事專幹徐小平主持。
會議專題一為質量分析。先由中學部教育專幹姚興安總結2018年度中考以及下學期期末教育教學成果，對比往年和其他學校進行了詳細的分析，並表彰了先進班級和優秀教師，也希望大家要做有責任心的老師。接下來是2018年度全鎮獲獎情況通報，真是激動人心！最後是優秀教師代表黃超和佘雲紅髮言，讓人獲益匪淺。
會議專題二為“教育管理年”活動動員。首先由熱市鎮中學黨支部副書記黃大見領學了《桃源縣教育局關於開展“教育管理年”活動的實施方案》，讓各位教師明確了管理年的具體內容和方向。接下來由徐小平專幹宣讀了《桃源縣教育局關於2018年度違紀案件查處情況通報》，希望在座各位引以為戒。最後由財經專幹周曉明告知大家新的財務管理制度，深化後勤管理。
會議專題三由校長李永清做主題發言：落實落細落地提升學校管理水平，用心用情用功推進熱市教育質量。首先回顧了近段中學部和教育局連續四次召開的不同層面的質量分析會，希望全體教師在認識上再提升，在舉措上再創新，在落實上再加力。接著圍繞三層意思展開了發言：一、抓質量既要高位對標，更要提神鼓勁；二、抓質量既要加強管理，更要轉變作風；三、抓質量既要多措並舉，更要落實落細。勉勵各位老師為打造更加優質的熱市教育作出更大的貢獻，會議在李校長的激情飛揚中畫下句點。
活動現場
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