时评五味野
进国企工作是一个很多人都渴望的事情，但是身为一个从国企走出来的人，我却不敢苟同。混吃等死，这四个字听起来好像跟你没有任何的关系，但当这四个字和自己息息相关的时候你就会感到莫名的恐惧。
我曾经在中国银联工作，五险一金，工资按时发放，虽然不是很多，但是吃喝够了。工作内容简单，也没有工作压力，每周双休，偶尔加班也有加班费。中午有工作餐，上班离家也近。公司发西服发衬衣，运动服，运动鞋，节日福利都是发大几千的现金，公司发手机而且话费都报销。所有你能想到的员工福利，我们都有。也就是在份工作期间，我结婚生子。
逢年过节，父母见了亲戚交流的时候也洋洋得意的说自己的儿子在中国银联工作。老丈人也是很满意自己女婿的工作，每次去他家都招待的很用心。
但是就是这样一份家人都很骄傲的工作，在我的价值观里我觉得不是自己想要的。虽然当初刚毕业的时候自己去参加考试找的工作，没有找人找关系也让父母很欣慰。但是在银联工作了3年后，我一直觉得心里过的并不开心。身边都是一些没有压力的年轻人，聊天都是游戏和玩耍，工作内容简单无聊。虽然有住房公积金，但是买房是家长拿出的钱。三年以来我仿佛看到了在这份工作中三十年后的我，没有任何能力，却把年纪熬老了，那时候我给自己的世界写下了“混吃等死”的评价。
直到有一天，我在瞒着双方家长的情况下跟公司提出了离职。只有妻子知道，但她是支持我的。面试了一家小公司，老板告诉我一句话：你想要提高是值得肯定的，但是你必须要知道，成长都是痛的。后来，我又参加了好几份工作，到现在算是摸爬滚打出来了。
这些年，我痛了过来，也成长了。前几天，和朋友一起喝酒，我发现我有了吹牛逼的资本。当自己有了痛的记忆，你就有了谈资。补充一句，我也去了今日头条工作。那段经历，让我心潮澎湃，积极坦荡的面对客户，面对人生。
泰戈尔说过：尽管走下去，不必逗留着，去采鲜花来保存，因为在这一路上，花自然会继续开放。
最后，告诫后来人。国企已经成了过去时。社会是一个不断变化，不断进步的环境。想待在国企里混吃等死，想拿那点死工资醉生梦死的你们醒醒吧，就算你一厢情愿，国企也总会裁员，下一个真的有可能是你。
我是小乱，也是我条的优秀员工。兄弟们给我个关注，可以私信我一起交流。
小乱陪你看世界
所有的回答都从事业单位的福利待遇，铁饭碗来说，但是还有一个很重要的理由你们都忽略了，国企和事业单位工资稳定，福利待遇好。最最重要的，是上班相对稳定，早八晚五，除了公安等特殊行业，一般很少加班，而且公安加班多也能保证大多数都是在家附近工作。现在的人总觉得稳定不好，去创业，打拼，支持你们，但是我选择事业单位，因为我是独生子，父母身体不好，我不想错过和父母剩下的日子，而且我会有更多的时间陪伴我的老婆孩子，孩子从出生到成长的每一个阶段我都在身边，当你们去打拼，父母病了，孩子病了，你就会知道稳定的工作多重要，当你自己病了，你更会羡慕事业单位了，各有各的好吧，我更喜欢安稳，或许有些人觉得是混吃等死，但是我更喜欢这种易于满足的生活，孩子父母老婆都在身边，有充足的业余时间散散心，喝喝酒。钓钓鱼，还是不错的
自由自在小肥羊
我本人就是一名央企员工，也算是比较有话语权，现在给大家说一下为什么毕业的大学生喜欢进国企或者事业单位。
首先我们需要想一下，我们为什么要工作？因为爱好嘛？那不纯属扯淡嘛！不上班一时爽，一直不上班一直爽！！
我们上班就是为了赚钱，而赚钱我们就要考虑一个关键的因素:稳定性。这里有一些人就要杠了，我就喜欢有挑战性的生活，不喜欢每个月拿那个固定的工资，没意思！
OK，你这种想法没有问题。说实话我也不喜欢，但是我们不得不面对的一个问题:成家立业！你成家前，你怎么不稳定都可以，成家后，还要让妻子儿女跟你过着有上顿没下顿的日子嘛？过了今天没明天，没有一份稳定的工作，稳定的收入？想体会一下那种因为这一段时间没赚到钱，或者离职给家庭带来的阴霾？
而这些问题，在国企或者事业单位，就得到了完全的解决。可以很负责任的说，这些地方，只要不是你主动交辞呈，你可以吃一辈子，不管你犯了再大的错(不涉及人员安全或性命)，因为亏了赚了后年有财政部把持，你最多最多就是降职减薪。所以，大部分人图的就是它的稳定！
另外，私企会有太多的变动以及工作量。如果说私企能够给符合的工资水准也是不错的，但是问题就在于，大部分私企是给不到毕业生的心理价位的。这个时候，综合对比来说，私企完败…
果醋不如果汁
国企也是企业，待遇好坏也要看人的能力，如果能晋升，当然好，国企单位领导的待遇，但是国企单位领导没有私企自由；
从表面上看国企是相当的光鲜，待遇很好，大家都梦想的地方怎么不好呢？首先这是没有进过国企的人的想法
国企是一般求职人员梦寐以求的工作，但是由于门槛太高，无法进入，所以就在私企工作，当然也有国企的人出来自己创业，那么国企待遇如何呢？
从正式工来说国企单位收入确实不错，另外一点就是稳定，进去之后就直接做到退休，这个是大多数人的想法，比较安逸；
其实国企也分档次，比如编制人员，国家公务员或者省级公务员都是有区别的，另外还有合同工，省级公务员属于中等，合同工不一定比一般私企待遇好；
公务员与国企差不多，只不过公务员更好混些，一般企业都分正式工和合同工，是没有太大的区别，就是工资方面有点区别，其实最关键的事你的能力与关系。
我个人认为，如果进入这一大一点的国企，最好做技术和专业的活，多学点东西，成熟后可以选择更好的公司，专业技术人到处都需要。有才华的人到哪都能有口饭吃！
有的国企待遇不错，比如移动公司或者中石化，国家电网之类，这些私有化的国企，待遇相对还可以，但是门槛都是挺高的。
以下有这样一个故事！
05年毕业于一普通二本学校，进入一间大家以为的垄断央企(其实并非垄断，主要是投资太大，政策多变，民企进入的少)。
当时与其他行业的同学比，收入的确很高，转正后年收入到手有7万左右(很辛苦，熬夜，倒班，一线工作没有女生)，。
多年来，岗位不断提升，现在收入到手12万多，五险一金，工作服，工作鞋两年一发，坏了可换，其他福利方面基本没有！
而原来其他行业的同学大部分在30_40万，个别有100w+。关键可怕的是近两年因行业到瓶颈，岗位可能不保，收入去年降了5%，今年据说还要降。
因长期在一线，辞职都不知道能干什么！国企里人力关系还不错，比较有人情味！当然也有关系户、管理人员多。
但哪个企业没有呢？据说大部分民营企业更狠！各有各的好与不好！各花入各眼，一百个人一百种想法，没什么好与不好的，只有真正适合自己的才是最好的！
希望我的回答对你有帮助!
花落谁家C3PO
我知道的是研究生毕业到事业单位工资扣完五险一金后也第一年就2700左右，靠工龄。况且凭自己考进去有，如果想走其他途径，进一个事业单位还不如自己创业呢？除非是女孩，不在乎这些，以后稳定好嫁人。况且2020年好多事业单位都要转企业了。
如果你能进入公务员，可能是一个最稳定的工作，无论是那个朝代都离不开行政管理，如果你的情商比较高，思想进步还有升官的机会，只能是升官不要想着发财，除了一部分长得漂亮、有知识有文化的女孩嫁给了和自己爸爸同龄的富豪外，剩下的你还有机会。
Smx7718
进国企，首先，国人的观念影响，进入国字头的企业，保障性很高，福利待遇好，所以近几年国企虽然进行改革，但是给外界人来说，除了公务员和事业单位，国企也作为很多人选择就业的一个方向。
作为大学毕业生，选择就业，很大程度选择的背后来源于家里主导，而且在国人的眼中国企进入，需要很强的背景和实力，这无形之中使得大学毕业生趋之如骛的选择，毕竟每个毕业生就业都想找个稳定，体面，福利待遇比较好公司。
国企近年来，大幅度改革和重组，但是国企的各种待遇和保障性很高，大学生毕业选择稳定工作，还是仍然愿意从事。
王学志v教育行者
国企虽然不像之前属于铁饭碗，但是是比较稳定，悠闲，福利保险都是有的，我一个同事在火车道上工作，一个月上一个礼拜班，每月照常那八九千，其余时间他自己在外面还做小生意，在一个四线城市每月拿俩三万
大话连连篇
五险一金是国企事业单位的标配，工资按时发放，不会巧立名目的克扣；会有加班不过加班费按国家标准发放；也不会随意开除，而且逢年过节还有各种福利。
至于老是讨论的国企事业单位工资低，在我看来这个结论是不成立的。就我所知道的国企事业单位，新进的大学生有3000左右的工资，但却是扣除各种费税实际到手的。而且还是随着工龄的增长，工资也继续增加。
大学毕业想进国企事业单位的想法更加正常，稳定的工资，相对轻松的环境，足够的空余时间。还有一个有趣的现象：在职研究生很多都是国企的。
看了这么多，对进入国企事业单位也多多少少有点想法了吧。
人穷志短MU
以前是如此，主要看待遇。学习加班，不是不可以，学要以之用，加班安排合理，天天学，天天加班，是耗时间还是真的学进去了，加班天天加，工厂效益不好怎么天天加班。不能不考虑工人的承受能力，盲目工作吧！因为劳累有了危险谁负责？如果天天加班是不是厂子里人很少了。临时的都走了。就这样一月厂子最毒的地方实际开4000，怎么够花？想找个没毒的地也加班实际开2000这也是国企的待遇？都羡慕这样的工作。
今生悟空者
我作为一名没有稳定收入的劳动者，当然羡慕国企单位！国企单位不用你为养老、医疗、住房等发愁 ，不用明天一到单位领导说你工作不认真下岗了！不过只要出来赚钱总会遇到不开心的事，国企会遇到师傅出难题、给领导家干点活，还有升职难等问题。总体来说国企收入稳定，没有后顾之忧等优势！
