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生為職場人，相信很多朋友都會有這樣的苦惱：為什麼別人能升職加薪，而我卻原地踏步呢？
對啊，為什麼別人能成功，而你卻失敗呢？相信大部分朋友會把這件事總結為是自己的能力不行，或者命運不濟。
真相或許真非如此。
一
有個朋友石頭就是這麼一個職場“可憐人”。他的職場簡直可以用“悽悽慘慘慼戚”形容。
六年前，他進了一家公司。當時的公司只能用“慘淡”來形容。在集團公司排名倒數第二，這就意味著每個月連本錢都收不回來。
石頭是個固執的人，他不信這個邪，市場沒做起來肯定是因為發力點沒找對。於是那兩年，他整個人就泡在市場裡，市場調查，渠道擴張，產品定位等等。
話說也神奇，上天很眷顧石頭，自從他進了公司後，業績“蹭蹭”的往上漲。兩年時間，倒數第二，變成了正數第二。
這可把石頭給樂壞了，看著自己的勞動沒有白費，實實在在的感受到了成就感。順理成章，公司把石頭從一個部門的小主管，提拔為銷售經理。
當時的石頭意氣風發，他覺得只要假以時日，混個銷售總監是沒問題的。可這也只是想想而已，六年的時光轉瞬即逝，石頭成了銷售總監了嗎？
並沒有，他還是做個小小的銷售經理，原地踏步。遇到這個困境，你能說石頭能力不行嗎？既然不是，那又是咋回事兒呢？
有一天，同事老王喝了酒後跟石頭說：兄弟啊，這些年委屈你啦。你知道為什麼你一直原地踏步嗎？
是因為公司裡分管人事的副總不喜歡你啊。
二
這事兒還真挺扎心的，就因為關係沒到位，硬生生的耽誤了自己的大好年華。
其實這件事不僅是發生在現代，古已有之。在縱橫家典籍《戰國策》裡記載著這麼一件事。
話說秦國有個人叫公孫消，在疆場上屢立戰功，但是呢，始終不能被提拔。這個公孫消， 你只需要把他理解為古代版的“石頭”就行了。
公孫消面臨著跟石頭一樣的困境，史料還道出了原因：公孫消所以不為相者，太后不善公也。啥意思呢？
公孫消得不到提拔，是因為秦王的親媽，羋月太后不喜歡他。
也不知道公孫消是哪裡得罪了羋月了，反之就是不受待見。有時候，這也是件無聊的事情，人跟人之間都有磁場。公孫消對羋月太后就是沒什麼吸引力，你可以理解為八字不合。
在我們的現實生活中，這種事情屢見不鮮。
三
這可如何是好？一般而言，公孫消的職業生涯算是基本上結束了。
可是縱橫家不答應。人在世間走一遭，怎麼能輕易認輸呢？這時候公孫消的生命中出現了一個貴人：縱橫家獻則。
有時候，普通人覺得很難的事情，對於縱橫家而言很簡單。因為普通人不善於搞關係，而縱橫家很擅長。有時候，人生充滿了逆境，但如果掉個頭，你會發現：逆境就是順境。
獻則是怎麼做的呢？想說服一個人，前提是要找到對方的“需求”。通過調查，他發現，羋月太后有個親弟弟華陽君羋戎在周國當官，但是很不得志，總是被人排擠。
你看，人在職場，被人排擠其實是件很正常的事情。
羋戎被人排擠是因為他楚國人，但是在周國上班。在周國看來，他就是個外地人。而周國和秦國的關係一直很微妙，這就使得羋月就算想幫忙也沒辦法。如果把羋戎召回秦國，秦國這方面肯定不同意的，羋月要避嫌。
看過《羋月傳》的朋友，都知道羋月是楚國人，這時候她就不方便出面去周國，給自己的親弟弟說情，因為她代表的是秦國，一言一行都有巨大的影響力。
羋月不方便做這件事兒，但是卻一直時刻掛念著，快成了心病。
請聽題：如果你是羋戎，你會怎麼做呢？
羋戎的方法是：公何不以秦、楚之重，資而相之於周乎？啥意思呢？
既然羋月太后不方便出面幹這件事，因為太敏感，但是公孫將軍，你方便啊。你為什麼不以秦國和楚國的名義，去幫助羋戎呢？
周國一直對秦、楚有所忌憚，一旦你出面了，羋戎自然會得到重用，如此一來羋月太后肯定會器重你，覺得你會辦事兒。到時候將軍還會擔心升職加薪無望嗎？
原話是：太后必悅公，公相必矣。
四
獻則的計謀，實則上是一種投其所好的行為。他的計謀的核心，用鬼谷子的話說就一句話：
人之有好也，學而順之。
啥意思呢？搞關係是門學問。一個人要想跟別人處理好關係，首先要了解對方的“好”，他喜歡什麼，最大的需求是什麼。只有在此基礎上才能進行謀劃。
瞭解對方的愛好以後，又應該怎麼辦呢？要學會去順應對方的愛好。換言之，只有滿足了對方的需求，順應了對方的愛好，那麼才能跟他人處理好關係。有句話必須要說透。
關係，是建立在相互幫助的技術上的。之所以，你跟別人沒有關係，是因為你沒有利用價值。
相信有朋友會對此嗤之以鼻，但實際上：
人生在世：我們投其所好，只為和他人相處融洽。
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