我想谈论一下在学生会工作的几点感受：
一说学生会，
我们总会想起“大染缸”、“大熔炉”、“官僚作风”等，
但今天我先抛开好坏不谈，
主要想说学生会能够带给我们什么？
我们怎么做到有所收获？
学生工作能带来什么？
——大可爱
01
摸清规律，掌握做事的方法
招新被面试的时候我们都会说想要在部门里培养自己沟通协调或组织能力，并为部门工作做贡献。
沟通协调或组织能力说白了就是做事的方式方法。
学生会活动多，交流广，更重要的是有学长学姐指导，逐渐我们就会在工作中找到一些“套路”。
从低级的发通知要注意礼貌，用符号表情标清重要信息到高级的策划一场新活动，活动前期策划和活动实行过程。
你都有先前经验和要点可循，你的错误也会有人会指出，这会逐渐形成一个基本正确的做事方法。
身边没有加入学生会的同学面对社会实践要组团确定方案时，可能就会没有你的想法那样具有系统性和可实施性 。
02
稳定情绪，拥有良好的心态
学生活动最怕的是什么？
你的想法与老师有所不同！
但这也是最常发生的事情，老师在乎活动的意义和成绩，同学在意活动的可实施性、有趣和鲜活性。
开始的你一定大声抱怨老师想法过时，但还得修改，修改的过程你就会觉得老师的出发点很高，有一部分是同学们所想不到的（马克思主义的红色思想开始植入你的大脑）。
这次活动办完，下次还会有这样的情况，在多次磨合之后你就会发现：
所有人的出发点都是好的，只是侧重点不一样，下次再遇到问题，你绝对不会原地爆炸！
还有一个无奈的现象，就是因为领导老师突然的决定、天气状况等因素，你不得不去改变已经策划了很久的活动，
在这个时候，坚持和倔强完全没有用！
高昂的活动热情和不如意的现实相遇，也只能硬着头皮往下走，自己要想到“车到山前必有路”。
意外本来就是活动的一部分，这种现象也会慢慢推着你去拥抱一个良好的心态。
03
看清本质，形成自己的价值观和思考方式
提到价值观一下子就上升了一个高度。
正确的价值观我认为就是自己做事时所自己开心同时还符合社会准则。
那学生会怎么给我们看清一些事情本质的机会呢？
就是因为它事多，而且有些活动大家没有参与的积极性！
在别人都说是“形式主义”的时候你会觉得有点道理，大家在某些活动中确实学不到太多东西。
但上级的工作还得继续开展，而且作为组织者的你明白活动的初心是正确的。
到底应不应该继续开展工作，怎么找到组织者最初的本心并带动大家的情绪？
这就逼迫你去思考去解释！
听取多种思想和声音，得到自己的答案。
说“形式主义”的同学基本是不认真参加活动的，你会明白只有在活动中积极主动才能有所收获，在以后的工作中便会和同学强调这种观点。
不管他接不接受，自己明白这样的工作值得坚持，心里就会好受一些！
还有就是，学生工作中你会遇到很多大佬，他的一句话就会对你很有影响，他们将看到的本质直接告诉你，如果你觉得很有理，就会有醍醐灌顶的感觉。
啊！真有道理！
当你明白了一些本质问题后，再去参加活动和组织活动，心态真的会趋于平和，有一种看透世事的感觉。
这些就是我在快接近三年学生工作所得到的启示，可能有些偏颇。
但都是我自己的感受，也希望大家和我探讨你的想法。
那我们怎么才可以在学生工作中收获到东西呢？
我也想到三条。
01
量变引起质变——多参与
以上三个收获只有你参加的活动多才能体会的到。
一两个活动过程具有偶然性，一两次活动所带来的想法也不尽相同。
当你经历的多了，才会有经验的积累。
这都是以后的财富，大家都说学生干部职位不重要，重要的是从中学习到的能力和积累的宝贵经验，我十分同意！
但哪些人最有经验？
更多的还是年级较高的主席团和部长们。
为什么？
他们经历的多啊，从大一到大四面对并解决过很多问题，当然感触和收获也很多！
当然，要多但不能要水！
不管做什么都要积极投入，划水这种操作真的得不偿失，不但不会有收获感，还浪费时间 ，更有甚者还产生抵触情绪。
02
从本质出发—勤思考
有了大量的经验，要不断思考，善于抓住本质，掌握规律，才有可能去改变现状。
我一直说想法最重要！这个想法就是基于现状和本质所提出来的计划。
因本人仅从事部分学生会部门工作，所以也就从我比较熟悉的地方谈起。
第一：宣传部门的本质是宣传，做好思想引领工作；校园网络平台的本质是思政教育、紧密结合学生工作和生活服务；
第二：宣传部门的本质是营造良好舆论形式，配合做好宣传工作，只有从这些本质出发才会设计出正确的工作计划，只要靠在本质上稍加思考、深挖意义，就会有很好的栏目形式。
对于宣传部门我们主要通过围绕学生都愿意变得更加优秀为立足点推出保研经验相关微信特色栏目。
对于校园网络平台则建设思政与学工轻应用，努力宣传，用学生更加喜闻乐见的形式将原本枯燥的内容变得有趣从而达到影响学生的目的。
本质问题会影响任务的每个细节，也就是说任务的细节都要为最终的初衷和本质服务。
所以只要你明白自己想要的东西是什么，那个时候再去策划一场活动思维就会变得清晰，策划也会变得相对更加容易！
03
不断展示自己，要带头
一个工作里最不轻松的就是带头的人了吧！
策划活动，出现问题，解决问题，又出现新问题，总有解决不完的大问题小问题。
上面有老师的压力，他可能丢给你一句“反正我只要这个结果和成绩”。
下面又有很多期待你拿出解决方案的眼睛！
不仅得让老师满意，下面的人还得开心。
所以你只能逼去协调，去解决，不断成长，这才是最涨本事的环节！
所以我大一部委工作状态还是比较懵懂，处于一种被保护的状态，大二副主任开始把自己暴露出来，面对不同问题，在带头实践中不断增强自己的本事，大三就可以慢慢品味两年积累的经验，形成一些规律去指导工作。
这就是我想说的自己的经历和观点。
我所经历的和别人不一样，所以经验也有可能不同，大家认可就思考一下，不认可也可以和我探讨，欢迎大家批评指正。
感谢我的亲爱的大佬们对我的激励与照顾，也感谢我的小可爱们对工作的坚持和支持。
学生会真的让我成长了很多，非常感谢！
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