生完孩子後多久開始上班最合適?

溪茈


生完孩子後多久開始上班最合適?關於這個問題沒有標準的答案,只有最適合的答案。

生完孩子多久開始上班最合適,這個需要根據寶媽的身體情況、家裡有沒有人幫助帶孩子以及經濟條件等等多種因素也決定的。

我生完大寶是休了半年的產假,寶寶6個月的時候,我開始上班的。我每天中午回家餵奶一次,並且寶寶從6個月開始添加輔食、開始喝奶粉,總之是混合餵養。雖然,開始上班時非常不捨得寶寶,但是開始正常開始工作了。

生二寶的時候,我只休了4個月的產假。二寶從小就特別好帶很乖很聽話,大寶每天都去幼兒園也很省心。我自己也不喜歡一直待在家裡帶孩子,於是寶寶4個月的時候我就開始上班了。

總之,最適合自己的答案就是最好的答案,如果有人帶孩子的話還是建議寶媽們在產假結束後儘快上班。


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導語:關於寶媽生完孩子後多久開始上班的問題,需要根據經濟條件和自身情況來決定,至於究竟哪個時段最合適,答案更是仁者見仁,智者見智了,總體來說,我認為以下三個時間點開始上班較為合適。


孩子六個月時

1、目前國家規定的正常產假是178天,如果寶媽在比較穩定的政府機關、事業單位或國有企業工作,那麼在孩子六個月左右時,就應該返回自己的崗位上班了。

2、孩子滿六個月後,已經具備了一些相應的能力,比如模仿發聲、把東西送到嘴裡等,特別是可以添加輔食了,這就意味著孩子對母乳的依賴性沒那麼強了。如果寶媽想早點掙奶粉錢或是職場達人,此時是出去工作的好時機。

3、寶媽自己經過六個月的調理恢復,身體狀況已基本回到懷孕前了,從生理上來說,完全具備了重返職場的能力,而對於母乳餵養可以採取“背奶”的方式。

孩子滿一歲時

1、孩子從剛出生到一歲的這段時間,是安全感建立的關鍵期,有一個穩定的人來陪伴對孩子是件非常好的事情,孩子的情緒和性格都能得到更加穩定健康的發展。

2、大多數孩子在一歲左右已經斷奶了,寶媽在飲食方面可以完全脫身了,而且寶媽的身體經過一年的調理恢復,在生理上也足夠適應職場,唯一要考慮的是找個合適的人來帶孩子,這樣才能放心去工作。

3、對於寶媽來說,遠離職場一年的時間,一旦決定再去上班,真正需要適應的是心理上的調整和外部環境的變化。

孩子滿三歲時

1、如果在經濟條件允許的情況下,寶媽最好是等到孩子滿三歲了再去上班,因為三歲的孩子基本上可以自己大小便和吃飯了,大多數的孩子三歲以後就上幼兒園了,這個時候他們會接觸更多的小朋友,然後慢慢形成自己的“社交圈”。

2、而此時的寶媽呆在家裡就會感到空虛無聊,經常會冒出去上班的想法,最大的困難就是,與社會脫軌整整三年,重返職場將會面臨諸多問題,壓力也很大,所以要考慮清楚再做決定。

3、當然,如果沒有來自經濟方面的壓力,寶媽也可以繼續選擇做全職太太,別以為天天呆在家裡照顧孩子就很輕鬆,全職太太也是份職業,與在外打拼的職員相比,只是社會分工不同罷了。

重點提示:寶媽生完孩子後到底多久上班最合適?這個問題沒有標準答案,適合自己的就是最好的,無論你選擇哪一個時間點、哪一種生活方式都會既有利也有弊,問問自己的內心,看看外部的條件,權衡後就會得出結論。

今日話題:你們生完孩子後多久去上班的呢?是否為此而糾結過呢?

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泉媽育兒心得


生完娃多久上班最合適?

生娃是女人一生中最重要的大事之一,生完娃意味著責任的開始,給孩子足夠的陪伴、足夠的愛,讓孩子健康成長是父母的責任。

孩子出生最初的時段,也是最需要母親陪在身邊的時候。雖然寶媽去上班不意味著就不負責了,但相對於全天候陪在孩子身邊,那還是差了很遠呢。



所以,如果可能,最全天陪在孩子身邊,直到孩子上幼兒園。

當然,作為職場中人,很多時候都是身不由己,那就儘可能延長在孩子身邊的時間。一般規定產假是98天,或者128天,也就是孩子出生後的三至四個月後,寶媽就要去上班了。如果工作單位允許,延長到半年或者一年比較好。如果沒有這麼好的福利,那就只能按工作單位去上班了。但也要保證晚上回家陪孩子。

母親陪伴長大的孩子從小就享受到充分的母愛,會有很強的安全感。孩子越小越需要母親陪在身邊。不要因為各種理由,早早離開孩子,畢竟母親的“有效期”也是很短暫的,等孩子長大了,沒那麼需要母親時,母親再來陪伴就已經晚了。


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最起碼休息三個月吧!自己身體調理好了,寶寶也適應了家裡的環境和作息。我二寶休息了一年半。公司幫著遞交材料。在日本公司條件允許下可以休息寶貝到一週歲生日,如果生日過後還沒有申請到保育園的話可以最長延期一年。也就是休息兩年。這兩年內有半年拿百分之六十七的工資 ,以後是百分之五十。有的大型企業可以等到寶貝兩歲後的第一個四月,也就是超過兩年的休息。期間公司是不給工資,只是給你留著工作名額。


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懷孕孕吐就辭職了,現在寶寶一歲,打算幼兒園在去上班,還是想自己帶寶寶,老人帶不放心,就生這麼一個寶寶,為了她忍三年


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至少三歲。。我家老大22個月我上班的老二14個月目前還在帶,太小不會走路,不會說話,捨不得,


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我覺得應該看家庭情況而不同,每個人想法也不同,我是寶寶三歲開始工作的


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看你自己,如果家裡缺衣少食,一個禮拜就可以上班,豐衣足食的話,這輩子你都不用上班。看其自身條件!


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其實如果有條件的情況下,最好把寶寶帶到斷奶再去上班,並且有專家指出,孩子在三歲之前最需要媽媽的陪伴,這樣可以增強寶寶的安全感和自信心。當然,如果單位不允許,那麼至少也要到寶寶百天以後,有一定的適應能力了再離開去上班。


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休息4個月後上班最佳!


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