周兴健
根据我们的养老保险待遇测算，20年工龄的下岗女职工退休待遇一般在1000到1500元之间，也确实有可能拿到2000元左右，但是这样的人很少。为什么呢？
我们国家企业退休人员的养老金待遇计算公式大体是这样的，基本养老金包括三部分构成，基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金。
如果是我们国家建立养老保险金个人账户制度之后参加社保的人员，退休的基本养老金主要包括基础养老金和个人账户养老金。
基础养老金跟我们当年的缴费档次，缴费年限等因素挂钩。如果我们按照100%的社平缴费基数档次缴纳社保，每交一年可以领取1%的退休上年度社会平均工资，20年就是20%。
如果缴费基数低一些，那么养老金待遇水平也会低一些，60%档次缴费，每年可以领取0.8%的退休上年度社会平均工资。
可以说20年缴费，基础养老金基本是16%到20%的退休上年度社会平均工资。
2018年，全国各地的退休上年度社会平均工资普遍在5000元到7000元之间，这样我们的基础养老金就可以拿到800到1400元之间。
个人账户养老金非常好算，而且全国统一。根据退休时个人账户的余额，除以退休年龄确定的养老保险金计发月数，计算出来就可以。
现在退休的人员养老金个人账户，如果缴费基数不高，普遍个人账户养老金能有3万到5万元。
50岁到55岁的养老金计发月数，分别是195个月和170个月。
这样我们每月的个人账户养老金可以领取153到294元。
如此计算，我们的养老金待遇一般会在950元到1700元之间。
可是文章的开头，我说可能拿到2000元，这是什么情况？
主要是这种又要使用到我们视同缴费年限和过渡性养老金了。
以前国有企业的固定工人，他们的国家认可的连续工龄可以视同缴费年限，视同缴费年限的视同缴费指数，普遍是一。
如果是建立个人账户养老金之前的缴费年限，国家也规定发放过渡性养老金予以补偿缺少个人账户养老金的时间。
过渡性养老金也是跟退休上年度社会平均工资挂钩。过渡系数一般是1%到1.4%。
如果是按照山东省的过渡性养老金计算，过渡系数是1.3%，即使我们有十年的过渡性养老金计算时间。我们的基础养老金＋过渡性养老金合计就有可能拿到33%的退休上年度社会平均工资。社平工资是5500元，每月就可以领取1650元的养老金。再加上个人账户养老金，拿到2000元还是很有可能的。
所以，缴费基数很重要，缴费的时代也很重要。而且退休之后，国家会年年调整养老金，让他们的养老金水平越来越高，生活越来越有保障。
暖心人社
今天思之想之收到一个提问邀请，就是说20年工龄的下岗女职工，2019年退休，一个月能领多少养老金呢？
事实上，只知道工龄这个条件是无法准确计算养老金水平的，还需要知道养老保险缴费水平、个人账户养老金余额、当地上年度社会平均工资、退休年龄等条件。
由于提问并未详细提供这些信息，我们就按照一般水平来假设一下，假设其养老保险实际缴费年限就是20年，退休时当地上年度社会平均工资为5000元，个人平均缴费指数为60%，个人账户的养老金余额为4万左右。
由于是女职工，如果是工人岗位的话，退休年龄为50岁，所对应的个人账户养老金的计发月数是195个月。
根据以上这些条件我们来计算一下养老金，养老金由基础养老金和个人账户养老金构成的。
根据基础养老金计算公式的，可以得出（5000+5000×60%）÷2×20=800元。大概能拿到800元的基础养老金。
再来计算个人账户养老金钱数，个人账户养老金=4万÷195个月=205元。大概能拿到205元的个人账户养老金。
两部分养老金相加得到1005元。也就是说，在上面的假设条件下，20年工龄能拿到1005元的养老金。
当然，当地社会平均工资越高，还有个人缴费水平越高和个人账户养老金积累越多，能拿到的自然就会高于这些钱数。
一般来说，20年工龄，能拿到的养老金在1000-1500元之间。具体能拿到多少钱，取决于个人的社保缴费情况。
思之想之
题主作为一名有20年工龄的下岗女职工，2019年退休时一个月能领取多少钱？能不能领到1850元的退休金？完全由下面几个因素决定:
一、缴费基数的高低。一般来讲，如果按照当地缴费工资100%的基数来缴纳养老保险费用的话，每缴费一年就可以领取到社平工资标准1%水平左右的养老金; 如果按照当地缴费工资60%的基数来缴纳养老保险费用的话，每缴费一年就可以领取到社平工资标准0.7%水平左右的养老金。由此可见，缴费基数越高，计算的养老金也越多。
二、退休地社平工资的高低。在计算养老金时有个数据叫退休地上年度社平工资。社平工资越高，计算的养老金也会越多。
三、与退休年龄相关的计发月数。退休年龄越大，计发月数越少，领取的个人账户养老金也越多。
题主作为一名女性下岗的灵活就业参保人员，只有20年的工龄，那就是企业“新人"，养老金只有基础养老金和个人账户养老金两部分组成。退休年龄为55周岁。如果在20年的缴费年限中你都按照100%的基数来缴费、退休地社平工资为6000元的话，那么，
你的基础养老金=(6000+6000)÷2x20x1%=1200元;
你的个人账户养老金=115200÷170=677.6元;
你的基本养老金=1200+677.6=1877.6元。
通过估算可以得知，作为一名有20年缴费年限的下岗女职工，你2019年退休时能领取到多少退休金，能不能领达到1850元，完全由你的缴费基数、社平工资、计发月数等因素来决定。如果因素达到了，领取的退休金就可以达到甚至超过1850元，如果达不到就领取不到这么多的退休金。
叶公来帮忙
20年工龄的下岗女职工今年退休，一个月能领取多少钱呢？
这个问题不好回答，因为给定的已知条件太少。这里补充一下相关数据吧。
1、在多数地区灵活就业女职工办理退休需要达到55周岁，那么可推知题主约出生于1964年。
2、假定题主是24岁参加工作，也就是1988年参加工作，且由于下岗潮主要是在2000-2003年左右，我们这里假定题主是2003年下岗吧，那么，可知题主应有15年的视同缴费年限。
3、由于提到您的工龄20年，下岗前工作于国企，那么，您还应该有5年的实际缴费年限，实际缴费系数按1计算。
4、由于当年社平工资较低，题主实际缴费五年的个人帐户至今本息余额约有5000元。
假定题主是在黑龙江省退休，那么养老金=
4735（1+1）/2*20*1%+5000/170+4735*15*1*1.2%
=947+29.41+852.3
=1825.71元。
基本上达到了1850元左右。不过，这里是按社会平均工资100%的标准缴费社保的，而一般的企业工人，缴费基数很难达到这个标准，所以，退休时领到的养老金可能要少一些。另外，由于黑龙江的社会平均工资较低，所以，也会对养老金有较大影响。
老王观职场
楼主你好，如果你的这个养老保险的缴费年限只有20年的话，那么今年退休一个月基本上是达不到你的预期目标，也就是1800元的这样一个标准。当然如果你们的平均缴费指数在100%左右的话，你基本上可以获得一个1800的水平。但是如果你是按照60%的水平去缴纳的这个养老保险，那么退休以后可能也就是1300块钱到1400块钱左右的一个标准。
而且如果你们本地区的社会平均工资比较低的话，很有可能还会低于1200块钱。所以说20年的参保年限也仅仅只比这个15年的参保年限多了5年的时间，那么我们15年参保年限的个人退休以后只能拿到800块钱左右的退休金，所以说你多交了5年，实际上也最多只能在800块钱的基础上多个500块钱左右。
那么想要拿到1800的水平，除非你这20年以来，缴费的这个平均缴费指数都是按照100%或者说100%以上去交纳的这个社保费用，那么这种情况下确确实实，会拿到1800块钱以上的一个退休水平待遇的。不然除此之外你很难享受到一个你满意的一个待遇标准。
社保小达人
不会超过1500元。就算你是缴纳了15年养老保险，你的视同缴费年限只有5年。如果你当地上年度社平工作6000元，你的个人账户余额20000元，缴费指数0.6，那么你的基础养老金 6000（1+0.6）/2*20*1%=960元。个人账户养老金20000/195=102，过度性养老金6000（1+0.6）/2*5*1.3=312.。三项合计为1374元。如果你实际缴费年限不够15年，那你就退不了休。
34360409
我们这25年工龄才一千四百多，你二十年工龄在我们这应该都不到一千元吧！
蔓延219
退休职工为下等人，不要说十六年，就是再多年，也没有多少，不可能给下等人多发钱的，多发钱的是机关事业单位退休的上等人，这个就是当今社会。
事義217
在城市交社保25退休后，每个月大概有多少退休金？
