八戒来答题
应了那么一句老话，“福兮祸所伏，祸兮福所倚”，所以人生还是保持一颗平常心比较好！
忙忙碌碌又一年，大家都很辛苦，所以很多单位都有年会，不为别的，只为热闹一下，聚聚人心。既然是年会，既然为了热闹，抽奖是免不了的环节，能中个大奖，那说明手气不错，是个好兆头，预示着来年红红火火。
这个男子中了一个大奖，奖品是50寸的大彩电，高兴是正常的，不高兴那才不正常。不过要说这是乐极生悲，我不同意这样的说法，因为这样有点隔岸观火、落井下石的味道在里面，我情愿相信，这个男子本身就有器质性的病变，只是他自己也不知道罢了。
有人问，这种情况算不算工伤？我个人认为，这种情况应该不算工伤，不要出了什么事，就想让别人来背锅。不能说你领了大奖，你就说自己运气好，挡也挡不住，一旦出了事，就把责任推到别人身上。如果较真的话，如果你运气不好，抽不到奖，不就是没有后续的一系列事情了吗？
人生无常，我只能说，且行且珍惜，认真过好生活的每一天！
打虎拍蝇
中大奖后因兴奋过度而暴毙身亡，这哥们儿的人生还真是大起大落，刚刚走上人生巅峰，那声石破天惊的呐喊还没喊完，就脚下一滑摔进了万丈深渊，实在是可悲可叹。
据报道，1月25日，辽宁沈阳，一男子开年会中了个50寸大电视，打车回家途中突然犯病，经抢救无效死亡。
司机称，乘客上车后还和他聊天，眼看快到家突然犯病，之后司机将其送到医院。抢救了一个多小时，还是没能救过来。
至于男子为何会突然猝死，这件事情警方还在调查当中。不过可以明确得知的事男子在酒会上喝酒了，而且司机也表示男子在上车的时候身上也是一身酒味。因此，可以推测该男子是在酒后和中大奖的双重兴奋下以致猝死的。 我还以为是中了什么大奖，原来只是一台大屏电视而已，至于他这么兴奋的吗？一台电视就要了他的命，这也算得上是千古奇谈了。那么，我们顺道分析一下，该男子在回家途中猝死是否属于工伤呢？
我认为答案是否定的。虽然参加年会也算是工作内容的一部分，死在回家的出租车上也算是在上下班途中死亡。但是，在上下班途中死亡能被认定为工伤的情形只有一种，即发生非本人主要责任的交通事故而死，除此以外的所有死因都不能被认定工伤。
《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：……（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的……因此，该男子虽然猝死在往家里开的出租车上，但也算不了工伤，他耗尽所有运气抽到的大屏电视也无福消受了。这正如一句古话：塞翁失马，焉知非福。
冰焰
这种情况肯定是不属于工伤的。这种应该是乐极生悲的典型。至于提出这个问题的意义，我也有些不明白。
首先来普及下工伤的认定。估计有不少答友会认为这种情况是工伤。可是根据《工伤保险条例》的规定，该男子猝死是不会被认定为工伤的。因为认定工伤的一个重要的前提是工作时间，在工作场所内，并且突发疾病在48小时内死亡的，才会视为工伤。该男子要是在年会现场猝死，就是工伤。在回家的出租车上猝死，显然不是工伤。也有网友会说，不是在下班途中么?没错，下班途中只有遭受非本人主要责任的交通事故才会认定为工伤。下班途中突发疾病就不属于工伤了。
看到这个案例，联想到男子骑小黄车猝死，最终判决小黄车赔钱的案例，难道该男子家属应该找出租车公司索赔么?可笑吧！所以判决还是维护社会普遍价值观的好。该男子的家属最好还是同意进行尸检以确定死亡原因。
我认为该男子的猝死与其中大奖应该没有什么关系，我们不需要往什么乐极生悲上套。无外乎最大的可能是劳累所致，所以这点上公司似乎就逃不掉赔偿责任了。
律师独角兽
大实话：公司多少是应该对其家属进行一定的赔偿和补偿的。
俗话说“人逢喜事精神爽”，遇到比较幸运的事情，难免会感到高兴，会激动。当然高兴是很正常的，激动也是正常反应，但是激动过度，可能就不好了。
这不，最近网上发生的一件事儿就提醒了大家。讲的是某公司一男员工平时工资也是四五千，不算多，但是日子过的也可以。结果在公司年会上中了大奖，相当于几个多月的工资，这个男子却高兴过度，在回家途中突然猝死在了出租车上，对于这件事情，该如何看待呢？
首先，从该男子的角度来看，意外的中了大奖，自然感到是异常的高兴了，不高兴那才不正常。领了奖品高兴的打车回家，想立即和朋友家人分享自己喜悦的心情，没成想自己高兴过头，猝死在了出租车里。所以说万事都要尽量保持平常心。
其次，是从旁人角度来看这件事情，该男子因为公司年会中了大奖而兴奋过度，该男子意外猝死在了出租车上，导致这件事情悲剧的发生，所以该男子所在的公司应该付相应的责任。但是这种看法却是对公司来说是十分不公平的，多数公司年底都会举办个年会活动来庆祝庆祝，以犒劳犒劳辛苦了一年的员工。但是该男子意外猝死在出租车上这件事情，完全是意料之外的事情，该男子所在公司并不应该是这件事情的负责人，不过，也因该对其家属进行一定的赔偿。
对于这件事情，一方面该男子因为中奖高兴过度意外猝死，并不是公司需要付的责任。该男子在参加完年会后发生的事情并不是在公司发生的，而且也是男子自己因为太高兴导致的不幸事情的发生。所以严肃格意义上说，该男子离开公司后发生的一切事情都与该男子公司没有直接关系，所以，该男子意外猝死在出租车上，并不算得上工伤。另一方面该男子在年会上幸运的中了一次大奖，高兴过度，导致自己意外猝死。
这就告诉我们：凡事都要有个度，不能说你某一次中了大奖，你就觉得说是自己运气好了，挡也挡不住，但一旦出了事情，就把责任全推到别人身上。如果直接说什么较真的话，如果是你自己运气不好，抽不到奖，那不就是没有后续的一系列事情了吗？所以说，人生在世，且行且珍惜，脚踏实地的做好自己就行了，学会保持一颗平常心。
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大实话
古人讲:福祸聚于一门，吉凶同在一个地点。讲的是一种辩证关系。现实生活中此类事很多。一个人当官了是好事，后来贪污判刑了是坏事。关键是:作为人，要始终保持清醒的头脑。胜不骄，败不绥。不然会乐极生悲。
林山水飞易名网
公司年会结束后回家路上意外猝死，应该算做工伤。上下班途中发生人身伤亡事故的都属于工伤范畴。所以应该按照工伤相关管理进行工伤申报和赔付。
上海默石
看了这个标题，我的第一反应竟然是出租车司机有没有赔偿死者，有和我一样的吗？
很奇怪家属竟然没有告出租车，因为一个骑小黄车的死了，小黄车公司赔了15万，据说法官为了人与人之间的关系更和谐。那么座出租车死了，怎么的也得赔30万吧，要不然人与人的关系该不和谐了。
法官大人，原告律师陈述完毕。
姚诗东新黑妹途客快克敏
问题的题根是下班途中因疾病突发猝死是否属于工伤？至于公司年会上中大奖显然属于迷惑性条件，与问题无关。解题如下：按照我国现行法律规定，上下班途中因非主要责任交通事故伤亡的属于工伤；在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的属于工伤。所以该“中奖”男子的意外死亡不属于工伤。
逍遥大先生
我猜想可能是因为中奖心情过于激动引起的，愿他一路走好，天堂安息吧！希望他的家人节哀顺变，该过年还要快快乐乐过年啊！
温馨家园朝阳人045
出租车公司须赔偿，详情请参考浙江杭州ofo小黄车赔偿判决！
