從昨天開始，微博和其他APP上，一則滕州多名女員工在大街上跪地爬行的視頻在網上引起熱議。滕州警方說這是1月14日，商家自行組織的宣傳活動，已經對相關負責人進行了批評教育。
據說是正常的企業文化——“狗性文化”的實踐。
其實並不算新聞，不稀奇。
之前就有“沒完成業績當街跪行”、“沒完成考核目標睡路面親吻垃圾桶”、“為提升團隊凝聚力讓員工跪在臺上互扇耳光”之類的新聞，每隔一陣都會曝出幾起。
做為一個在營銷性企業裡工作過近20年的人，我經歷了大大小小無數次的各種培訓、團建等，也接觸了許多正常企業的文化建設，類似於這樣的，還真的只是“在電視上見過”。
服從和執行力，是企業管理的熱門詞彙，十幾年前，我還專門學習過執行力的課程，完全沒有這樣的內容啊。
反過來說這些所謂聽話的員工。
首先，要是我，絕對不會這樣聽話的。完不成工作，可以接受批評或者罰款、降職等處罰，企業做宣傳，我可以在街頭分發單頁，向客戶介紹產品等等。
但若是有人讓我爬行！而且是在大街上！
萬萬做不到！
轉身就走！誰愛爬誰爬！
最多老孃不幹了！
若是有人敢打我的臉！
看我怎樣用我的九陰白骨爪掐死你！
順帶把老闆的臉劃出血痕！
我最早出來工作的時候，我媽媽給我說了一句話：凍死迎風站！餓死不要飯！
我爸爸說，在外邊，絕不能為了錢，去幹那些丟人的事！
農村的爹媽，沒有什麼大道理，簡短的交待，囊括了很多內容。那時候還沒有這樣的奇葩企業文化，但是我相信，假如我的父母看到了這個新聞，絕對是這句話：頂多不幹了！不能受這個氣！
我其實很好奇，參與這些奇葩企業文化的員工，內心世界都是怎麼想的？
要是你的父母看到你爬行或者互扇的視頻，他們該怎麼想？
這個公司給你下了巫蠱嗎？
離了這個公司，你就活不了了？
你的服從和忠於，是針對誰而言？這個公司所有管理人員？還是公司本身？是忠於利益？還是你自己的工資？
這樣可憐而卑微的忠於，能給你帶來什麼？
你的父母含辛茹苦養大你，又花錢送你上學，就是為了你跪著爬行才能得到的一點工資？
在這類狼性文化或狗性文化玩得很溜的企業待著，結局也可預見——跪久了，膝蓋遲早會生根！
這種破公司，讓它見鬼去吧！
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