苹果组局,展现了5位女性的创业力量

在全球范围内,女性创业者正成为一股不可忽视的力量,她们在用实际行动打破社会给予的偏见。

近日,赶在国际劳动妇女节的节点,苹果大中华区董事总经理葛越邀请了5位女性创业者,针对女性创业和生活的话题,进行了一次圆桌讨论。这5名创业者分别是:携程网CEO孙洁、小红书创始人瞿芳、《恋与制作人》项目负责人孟娟、吾思传媒创始人兼CEO张玮轩、艺术家叶红杏。

苹果组局,展现了5位女性的创业力量

图中从左至右依次为瞿芳、张玮轩、叶红杏、葛越、孟娟、孙洁。

苹果大中华区董事总经理葛越现场表示,以往苹果展示的都是创新、产品相关的科技,但是苹果的多元化文化推动着女性社区的搭建。女性,是苹果一直持续关注的话题。今年,苹果就将三月份定为“全球女性月”,大中华区5000多名员工将在各大城市,参加苹果公司14项不同的公益活动。

“女生,请坐到桌子上来”

对于“女性”这一身份,很多时候女生本身是会产生不自信心理,潜意识的给自己灌输了一种偏见。但是在家庭收入贡献方面,中国女性地位并不低,已经从1979年的20%提升到2013年的50%。

谈及这个话题,小红书创始人瞿芳表示,不会刻意给自己打上“女性”的标签,自己首先应该是“创业者”。她认为,目前人们的性别意识正在减弱,更在意自己的社会身份是创业者企业家,而不是女性。“不要把自己当作女的,要意识到个人优势”,她说。

携程网CEO孙洁的观点是,女性的优势在于多任务工作,男性就一根线,只能同时做一件事,女孩子可以把所有事情面面俱到。

吾思传媒创始人兼CEO张玮轩作为现场唯一的台湾创业者,她于2011年创立了吾思传媒,公司的目的是应用科技结合性别关怀,创造女性社群影响力。她比较看中“改变”带来的力量。因为作为女性,在创业的过程中会受到生理、社会上的很多限制。所以要努力改变诸如女人要结婚、生小孩,甚至会有多投入在工作里面的疑问,要用行动让大家看到公司取得的成绩。

苹果大中华区董事总经理葛越则举了一个例子,她说开会的时候,如果发现女性员工躲在会议室偏僻的角落里,这个时候她就会说:坐到桌子上来。意思是让女性员工多发表自己的意见和独立观点,有发言权。

“鼓励女性,把劣势变成优势,更容易突出自己”,葛越说道。

创新,意味着允许犯错

一家公司要想实现可持续,不可或缺的关键词就是创新,尤其是在竞争激烈的中国市场显得更为重要。作为女性创业者,她们如何看待创新这一话题?

艺术家叶红杏认为,创新是艺术的生命力,在创作的时候最需要就是要不断地打破自己原有的一些创作模式,只有在不断地破坏,然后实验再重新去建立,才能够形成新的东西,在这个过程里面是很痛苦,也是快乐的。

“创新,就是允许犯错,允许自己犯错”,瞿芳总结道。在她看来,小红书一路走来做过非常多错误的决定,版本不断地在迭代,中间有很多试错,对于小红书来说更重要的是努力和包容创新的环境。

早在2013年,瞿芳就和毛文超在上海创立小红书。截至2018年12月,小红书已成为中国最大的生活方式平台,有超过2亿年轻人在小红书社区用短视频、图文等形式标记生活的点滴,分享吃穿玩乐买的真实日常。

张玮轩的观点和瞿芳的观点有着相似之处,她认为创新就是保持一种实验的精神。“一直在讲创新的时候,有时候就变成一种压力,就非得做一个从0开始的事情,反而就没有办法创新,所以就是真正的创新,鼓励创新的事情,就是实验”,她说。

假如,回到10年前......

10年,可以发生很多事情,科技行业潮来潮去,商业市场遵循着它特有的规律运转着。在这场对话即将结束的时候,葛越向全场5位创业者提出最后一个问题:如果回到十年前,会跟自己说什么?

“不要害怕,不要着急”,这是张玮轩想对自己说的。因为10年前很多事情都是不懂,不知道怎么做一个创业家。但是不要害怕,因为有一天就会知道就会明白。不要着急,是因为看到这样很多美好的事物就在我们眼前,心里面是会着急,好希望自己像她一样的,但是每一个人都有自己的时间,总有一天是会变成自己想要的那个样子,那个时候就会成为自己,而不是另外一个人。

瞿芳则希望10年前的自己更早创业,因为过去创业5年从开始更好地认识自己,找到在这个世界的位置,这个变化是加速的,她希望可以更早地开始实现这个变化,发生的越来越快。

她还开玩笑的说,会对10年前自己说“抓紧时间睡觉,抓紧时间玩耍,10年以后没有时间睡觉和玩耍了”。

孟娟,作为《恋与制作人》项目负责人,在游戏行业积累了四年工作经验,所在公司70%都是女生。她更想对10年前的自己说一声感谢,感谢自己当时没有受到很多事情的影响,去坚持一个选择。她建议女性们不要焦虑,也不用过于担心未来到底怎么样,做好自己,相信自己,等机会过来了就可以抓住。

科技改变了什么?

“科技正在给女生增强很多能力,让女性也能做到跟男性一样的事情”,携程网CEO孙洁说。

科技的发展也催生了一系列的创业项目。小红书就是一个典型的案例,它伴随着移动互联网发展时代,用户未满足的需求而成长,经历了多年的更新迭代,成长为小巨头。“我们从来没有把App Store当成是一个分发品牌,而是和用户沟通和交流的平台”,瞿芳表示。

对于艺术家叶红杏来说,是科技让创作更便捷和方便。她提到,现在创作经常在用的是iPad Pro,以前在传统画布上画草稿、看颜色、看构图,现在记录灵感和画小图,平常有什么想法,随时可以操作。

不可否认,正是科技的日新月异让女性有了更多机会,成为创业者走向前台,一步步迈向成功。

马云曾说,男人会把公司越做越大,女人会把公司越做越好。上世纪,企业越大越好,本世纪,做好企业比做大企业重要得多。如果做企业的人不从女性身上学到这些特质,未来很难走下去。

而对于女性创业者的扶持,苹果的多元化正在帮助她们展现“女性力量。每年3月份,苹果都会邀请女性企业家、创业人士和女工程师们举行特别活动来庆祝国际妇女节。今年1月份,苹果更是启动了企业家培训营项目,首次课程邀请11 家由女性创立的App开发公司参加,她们会进入苹果总部Apple Park进行为期两周的沉浸式技术实践课程,参与者将在 Apple 专家及工程师的一对一协助下,学习包括设计、技术和 App Store 营销方面的课程。

数据显示,自 2008 年 App Store 推出至今,开发者已获得1200 亿美元的收入,去年一年的收入占比超过四分之一。苹果正在把App Store打造为新的数字化商业街,吸引着充满创造力的开发者们发掘和利用全球App经济的潜力。


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