剛剛有個朋友發微信過來，"老子辭職了，不幹了。"我正在巷子裡吃著麻辣土豆片蓋澆飯，看到這句時，驚的土豆片都掉到了紫菜湯裡。"怎麼回事？已經辭了？"
過了半晌，手機屏幕沒亮，我趕緊扒完了那盤飯，付了錢後，轉身就走出了那家小飯館。慢悠悠走了一會，東逛逛西逛逛之後，兜裡的手機還是沒動靜，我不放心的撥通了他的電話。"欸，飯吃過了沒？先吃個飯再好好跟我說說。""算了，有點吃不下，我先自己待會吧，心裡特煩。""行，那過幾天再說。"
我掛完電話後，心裡亂七八糟的。應該是比亂七八糟更復雜、更不知所措的一種感覺，這已經是我畢業以來來收到的第十個"我辭職了"。最重要的是，我才剛從58同城上找到新的工作，新工作單位還不錯，五險一金都買齊了，工作內容也符合我的專業今天，是試用期的第2天。
從畢業到現在，我已經換過四份工作了。最長的是4個月，最短的是4天，中間經歷了長達兩個多月的休息期，當時給自己找的理由是放鬆心情慢慢找工作不急，但其實那是相當長的一段自我徘徊和彷徨不定的時間，半夜兩點醒來的事是經常發生。
記得五月份的某天，老友從杭州回來找我散步。他說他也沒找到工作，太差的看不上，太好的又不要自己，就這樣高不成低不就的吊了一個多月。那天，在400米的綠茵小道上走了一圈又一圈，天上一顆星都沒有，不遠處的炸土豆和燒烤的味道卻格外的香。我們無心其他，時時刻刻提醒自己是個沒有找到工作的人，老友說感覺自己是個無用的人。
畢業後，他七拐八拐去某個培訓機構當了四個月的語文老師，十天就辭職了，在出租房裡過了幾天沒有白天黑夜的日子後，找了份銷售的工作，才兩天功夫，就每天霸座微信運動榜榜單。換工作在剛畢業的人看來是一件很平常的事情，但在其他人看來，卻好像是一樁說不得的醜事。
他說前幾天他辭職的時候，他媽一天時間裡先後打四五個電話，每個電話的開頭一句都是，
"都到年底了，還辭了幹嘛？每個月2000多做做也行吧，總好比找不到工作要好，萬一找不到工作那你喝西北風去？""你們這代人就是要求高，脾氣大，哪有那麼好的工資給你拿？工作就是得忍，得熬出頭，你每個地方呆一兩天怎麼行？"他媽媽轟炸完之後，緊接著是我外婆，小姨，小姨夫，表弟，但凡稍微空閒一點的都擠著堆來關心他。後來，他乾脆不接電話了，爭辯比爭吵更累。
是這樣的，一提我們這代人，好像我們身上就沒落個好名聲，"墮落"、"好吃懶做"、"幼稚"那些標籤貼在我們身上，我們動彈不得，一動彈，別人就說，90後天天瞎蹦躂，還自以為是。為什麼90後經常辭職？90後到底能不能好好工作了？90後在別人眼裡就是群吃不了苦的人，別指望這群人好好給你工作。
之前在網上看到一個話題"為什麼有的公司留不住90後員工"？這個話題的發起人看樣子應該是某個公司的老總，他說最近公司招了一批90後，但都先後辭職，最長不超過一週。他迫切的想知道90後的就業觀是什麼，所以來網上求答。
這個問題先後有16000多人關注，3300多人進行回答。答主大部分是90後，小部分是比90後更年長的中年人。毫無疑問，90後在為自己鳴不平，而那些80或者70後大多是站在長者的角度，多多少少帶著批評或指正的意思。
其實無法去探求對錯，世界上本來就有很多事情是沒有對錯之分的，只是某個時代，大部分人以為這樣做是正確的，然後就會形成一個假正確的答案去作為當時的準則，如果不以這個準則為標準的話，就被攻擊成"錯誤的人生"。
但時代是在變的。屬於90的時代已經在熠熠生輝著，最早的90後今年已經28週歲了，一部分90後已經結婚生子，甚至生二胎了。他們正在社會的各個行業，也許是高管，也許是基層，也許正在艱難創業，也許有的還在學校裡讀書。但不管生活幸福與否，他們已經融入進了這個社會，將屬於90後的觸角和根鬚深深的扎進了土裡。
其實辭職是很正常的一件事，用不著帶著任何有色眼鏡去評判或指導，這就跟七八十年代，大家都忙著進城是一個道理。只是當年，大家拼著命撒潑進城，如今大家依然拼著命進城，只是方式和拼命的程度改變了而已。
因為時代真的在變，誰知道等00後大批進駐社會後又是怎樣一番景象呢？
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