企业管理要上升到用企业文化来驱动

更多精彩敬请关注头条号陈仕存谈管理。 当下的中国,大部分企业还停留在靠老板驱动靠经验做管理的时代,这就是当下大部分民营企业的现状,也是很多企业做不大做不强的根源。

企业管理要上升到用企业文化来驱动

企业经营的核心在于经营人心,企业文化能凝聚和团结全体员工理念,激发员工这座活火山,重塑企业经营理念、愿景、战略目标,团结所有员工齐心协力一起向更高的目标奋进。

企业管理要上升到用企业文化来驱动

中国企业要向卓越的生生不息的恒大企业文化学习,希望中国多出几个许家印,连续八年中华慈善奖获得者乐捐慈善第一人,向优秀的中国企业家致敬!

我们很多企业家没有重视企业文化,实际上,企业文化威力巨大,企业文化能引爆员工这座活火山,改变企业就一定要重塑企业文化,卓越的企业文化使企业持续产生高绩效,解放老板,不断精进,爆发出强大的发展源动力,企业生生不息!

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