为认真贯彻落实文化和旅游部办公厅《关于开展红色旅游五好讲解员建设行动试点工作的通知》文件要求和遵义市旅游发展委员会1月10日红色旅游五好讲解员试点工作座谈会会议精神，1月11日，习水县旅游局党组书记、局长贺焱同志主持召开习水县红色旅游五好讲解员试点建设工作座谈会，团县委、县妇联、四渡赤水纪念馆负责人出席会议，女红军纪念馆、四渡赤水培训学院、旅投集团、城交集团、国投公司、红城公司负责人、优秀讲解员参加会议。
会议传达学习了文化和旅游部办公厅《关于开展红色旅游五好讲解员建设行动试点工作的通知》文件和遵义市旅游发展委员会1月10日红色旅游五好讲解员试点工作座谈会会议精神。与会同志围绕“政治思想好、知识储备好、讲解服务好、示范带头好、社会影响好”五好红色旅游讲解员、“十名金牌讲解员、百名专职讲解员、千名小小讲解员、万名社会志愿者”队伍建设各抒己见，从讲解员选拔、培养、管理、激励、考核等方面进行了探讨交流。
会议指出，培养五好讲解员，是规范红色旅游整体队伍建设的需要；是新时代传承红色文化，发挥红色旅游教育功能的需要；是促进文化和旅游融合，推动红色旅游高质量发展的需要。为抓好五好讲解员队伍建设，会议要求：<strong>一是要创新开展工作，进行品牌拓展，以四渡赤水品牌为引领；<strong>二是重抓习水特色，建立十支行业志愿讲解尖兵团，全面的涵盖各行业各领域的人才加入，充实我县红色讲解员队伍；<strong>三是全县26个乡镇（街道办）全面覆盖红色宣传工作；<strong>四是
完善考核激励机制，保障讲解员的待遇，激励讲解员加强学习，注重讲解员内涵品质、知识水平、实践经验和专业程度，通过自身努力获得更多的社会认可和荣誉；<strong>五是采用技能培训、赴外交流等方式，培育人才、留住人才，培养讲解员的行业自信和认知度；<strong>六是召开红色旅游五好讲解员部署工作大会，将工作落到实处，为遵义市红色旅游五好讲解员试点建设作出习水作为；<strong>七是制定习水县红色旅游五好讲解员建设试点工作方案，明确措施，完善激励考核机制，经费保障，为习水县红色旅五好讲解员试点建设提供有力的保障。会议强调：要使得红色旅游锦上添花，红色旅游景区加强“五好讲解员”队伍建设，从制度到组织培训、激励机制考核等方面同步到位。才能让景区和红色讲解员明白，这不仅仅是一项导游讲解的工作，而是一项非常有意义的正能量传播，红色精神的启迪和传承。同时通过全面推动红色旅游，拉动全县旅游，促进全域旅游发展，深入推进“酒旅并举·富民强县”战略，全力建设黔川渝结合部县域旅居中心。
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