新一屆全國水利文明單位創建巡禮
新疆奎屯河：文明創建鑄就魅力奎河
——新疆奎屯河流域管理處文明創建綜述
冰雪綿延，天山中段綿延著依連哈比爾尕山、博羅科努山；谷水轟鳴，兩山發源出奎屯河、古爾圖河、四棵樹河；奔湧向南，三河在烏蘇市甘家湖牧場交匯注入新疆最大的鹹水湖——艾比湖。奎屯河——母親河，她用天山雪水哺育“金三角”地區的工業、農業、畜牧業的命脈，它養育了兩岸70餘萬各族人民群眾。
近年來，新疆伊犁哈薩克自治州奎屯河流域水利工程灌溉管理處（簡稱奎管處）高度重視精神文明創建，圍繞水管中心工作，以打造美麗奎河、構建文明和諧奎管處為目標，加強領導，注重投入，創新載體，豐富內容，為職工群眾建設了一個和諧溫暖而又美麗的家園。
保障線——加強制度和隊伍建設，全力推進文明創建
處黨委從強化認識入手，制定了文明單位創建活動長期規劃和年度創建計劃，把精神文明建設與業務工作同佈置、同檢查、同落實，加強日常督促檢查，做到了人人肩上有指標，個個身上有責任，增強了創建的責任意識，更激發了職工的積極性和創造性，確保創建目標實現。
奎管處開展兩學一做知識競賽
處黨委不斷強化黨委和基層單位的班子建設，落實一崗雙責，加強基層支部隊伍和陣地建設，通過召開觀摩會、交流會等形式，基層支部的工作水平、戰鬥力、凝聚力和向心力得到了顯著提高。嚴格落實黨員幹部職工學習制度和“每月一課”、“文明課堂”職工文明教育長效機制，廣泛開展讀書學習交流和書香家庭評選活動，形成全員學習、終身學習、自覺學習的良好風尚，幹部職工文明素質得到了提高。
風景線——落實美麗新疆建設，打造魅力奎河。公園式的水庫、配套齊全的生活小區、現代化的水管設備……，從水管所、站到配水點，職工們優美的工作生活環境使人心曠神怡。
大片的林木環繞四周、仿古式大門聳立、一條筆直的花磚路通向大壩……置身泉溝水庫，難免產生來到景區的錯覺。“你站的這裡，以前是踩出來的土路，兩邊是蘆葦灘、臭水溝。”該處泉溝水管所黨支部書記盛建中說。
“一所一品牌，一站一亮點。”奎管處面貌發生了鉅變，變化發生在哪裡？變化發生在每一處。
庭院打掃得乾乾淨淨，屋裡地磚白牆，傢俱、家用電器一應俱全。如果不是親身來到古爾圖水管所高幹閘配水點，很難想象戈壁荒灘裡還有這樣現代化的生活。“這裡就是我的家，一年四季我都駐守在這裡。”現年52歲的該所配水員胡志江說。他12年如一日守在這裡，測配水、看護10 公里的河道。
近年來，奎管處累計投入6980 萬元開展美麗所站點建設，對所站所有道路全部實現硬質化，建成基層職工住房332 套，完成植樹造林面積619 畝，職工生產生活環境得到顯著改善，髒亂舊的樣子一去不復返。
“每個水庫都是一個大公園，每個配水點都是一個小花園，讓職工們熱愛工作崗位，感受到家的溫暖。”奎管處黨委書記武廷軍說。職工們常年工作的地方大都是茫茫戈壁荒灘、深山峽谷，艱苦又偏遠，通過文明創建就是要給職工建設一個生活工作的“家園”。
安全線——實施水管達標創建，標準化管理上新臺階
奎管處管轄的奎屯水庫
這裡雖然地處偏僻，可到處都是高科技。
“你看，水庫蓄水水位看得清清楚楚……”在黃溝水管所視頻監控中心，該所所長安守志通過電腦熟練操控著監控攝像頭。在佔據大半張牆面的監控大屏幕上，筆者能清晰地看到整個水庫每個重點部位，還可以看到大部分偏僻的角落。
“我手機上還安裝了一款APP軟件呢，登錄以後根據上級指示，可以控制閘門。”安守志還拿出自己的手機給筆者看。
在奎管處水情中心，從奎屯河上游的新龍口到中游的奎屯水庫，再到距離奎屯市120 餘公里的127團北排泵站，奎屯河流域“三河十二庫”的河道來水、水庫蓄水、工程運行情況以及人員值班情況，都可以通過視頻進行實時監控，在大屏幕上一覽無餘。
近年來，奎管處累計投入近3000萬元，實施通信網絡、數據庫、視頻監控、水情測報、水閘自控、大壩監測六大信息化工程，建成奎管處水情中心和基層水管所、站8 個分支中心，完成報表軟件系統、手機APP 水情移動通信及門戶網建設，鋪設通信光纖160 多公里，設置視頻監控202 處、水庫閘門自動控制7 處、水情自動測報40 餘處，基本建成水文數據庫，基本完成相關管理輔助軟件開發工作，實現重點水利工程24 小時視頻監控，信息管理網絡基本形成。
“通過信息化，讓艱苦、危險、重複的工作由機械來完成，既保護了職工生命安全，又提高了工作效率。”李建勇說。
自上世紀60 年代以來，有79職工在人工破冰中遇險犧牲。2011 年冬季，奎管處啟用了大型機械代替人工破冰，讓半個世紀的人工破冰引水成為歷史。
文化線——推進“奎河文化”建設，豐富水利職工精神家園
奎管處開展“踏尋先輩足跡，我與奎河共成長”青年團員活動
奎管處組織學習觀摩交流活動
這裡雖然遠離都市，但是處處洋溢著文化氣息。
“守！”在古爾圖河水管所職工宿舍樓前，立著一塊巨石，寫著這樣一個字。
“還有一個‘望’字，刻在新龍口大閘旁邊的一塊巨石上。”古爾圖河水管所黨支部書記呂錫成說。
守望，恰恰是奎河精神的生動詮釋。奎管處成立64 年來，在打冰引水、防洪搶險、巡堤護壩工作中先後有79名同志付出了生命，但“團結拼搏、敬業奉獻、務實創新、興水為民”的奎河精神，成為幹部職工們的靈魂之火和動力源泉。
古爾圖水管所被評為全國文明村鎮，所長郝軍志說：“這裡有1400 畝林地，我們種下了45 萬餘棵樹。”
如果不是有人帶領，很難發現這裡還有一個水管所，生活著一群人。
文明創建，就是要通過創建給奎河人尋找精神支柱，把大家的心牢牢拴在這個地方，使忠於職守、服務一方成為全處幹部職工的一種信仰，這是奎管處黨委的共識。
以奎河精神為核心，奎管處制定了奎河文化發展規劃，形成了特有的奎河文化發展體系。近年來，奎管處投資1000 萬元，建設了兵團軍墾水利史館、奎河之魂紀念碑，修復了奎屯河沿線建築物上的紅色標語，各單位也創造了各具特色的文化牆、文化石等，紅色教育基地、奎河文化體系初步形成。
問渠那得清如許，為有源頭活水來。
“我們不是為了創建而創建。”武廷軍說，奎管處黨委、各黨支部有“四個必管”，安全必須管、黨建必須管、經濟必須管、廉政必須管，抓紀律、抓作風、抓訓練，幹部職工堅持每天訓練一個小時，黨支部一個季度一述職，文明向社會輻射、向家庭輻射、向個人輻射，已經成為“奎河人”的一種習慣。
近年來，在全處幹部職工共同努力下，奎管處相繼獲得“全國水利管理先進單位、全國文化工作先進社區、全國精神文明先進單位、“十一五”期間全國水利系統工程建設與管理先進集體、 全國水利系統先進集體、全國文明單位、全國水利系統文明單位、自治區級文明單位、兵團平安單位、兵團離退休幹部工作先進集體、兵團級文明單位、兵團水利工程管理工作先進單位、兵團法治單位、兵團文明示範單位”等眾多榮譽稱號。
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