这个月发工资了，或者提前发10月份工资的工薪阶级可要好好地算一下自己的工资了，千万别把辛辛苦苦赚到的钱还回老板口袋里，羊毛虽小，但集腋成裘。
先放一张图对比一下个税改革前后的不一样：
税改后对比
有一条公式需要记一下的：应纳个人所得税税额=（工资-三险一金-5000）*税率-速算扣除数，最后到手的工资需要扣除个人所得税、三险一金或五险一金、其他的杂费。由于税的计算往往是人力资源部门或者财务部门计算，不透明，不公开的，这不像饭卡可以显示消费了多少。很多企业为了可以避税，少交税，会在员工的工资上做手脚，反正多一点少一点，员工不认真去追究也不会被察觉到。因此我们多多少少也应该掌握一些关于缴税的小常识。
依据上面的公式所有的要素都有方法得到，都是可以套进去计算的。唯独有一个“速算扣除数”难以理解，从表面上看这个数是提高到手工资的，那么它是怎么来的呢？先看一下我们的计税方法，是按照超额累进税率分级计算的，比如你工资减去起征点后还有13000元，那么分等级计算就是（3000*3%+9000*10%+1000*20%=1190)，运用全额累进税率计算就是（13000*20%-1410=1190）。那么速算扣除数就是全额累进税率计算减去超额累进税率分级计算的差额，有了这个数可以方便我们日常去计算。
超额累进税率分级计算
对比10月份前的税级差额，10月份后前四级差额是有所扩大的：一级升到二级以前是1500，现在是3000、二级升到三级，以前是3000，现在是9000、三级升到四级，以前是4500，现在是13000、四级升到五级，以前是26000，现在是10000。后面六和七级就没有变化。新的个税法实施之后，大部份的人税率等级都是往上级靠拢，税级之间的差距扩大能更大范围将中低层收入者的纳税等级靠拢前几档，真正地惠普了广大的工薪阶级。比如某员工工资为10000元，减1000社保后以前需要按三级税率20%缴纳，如今只需按二级税率10%缴纳，以前要缴税545元，现在只要缴纳190元，足足降低了35%。可以说起征点为5000元不单纯是数字的提高，更多地是将整体的纳税人往低税率区汇聚，缩减贫富差距。
10月1日后仅仅是个税法起征点上调的开始，到明年年初还有税前扣除项的增加，包括但不限于房租、房贷利息、继续教育、养老支出等。届时公民的收入会进一步扩大，个人的可避税项目将会是多种多样，不排除保险、子女教育、公益事业等项目的加入。同时某房税、某演员税、道德税等会新增。
税收财政收入的主要来源之一，是国家建设之本，任何对抗税法的行为都应该付出代价。
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