戰略事關全局、決定方向。集團公司提出了符合新時代要求、符合能源生產和消費革命趨勢、符合現代企業發展規律的新時期發展戰略，為上海核工院推進國際化發展、打造國際品牌指明瞭方向，增強了信心。
▲IAEA總幹事天野之彌到上海核工院交流、訪問
全面對接、落地集團公司戰略，上海核工院在多年深耕世界核能領域的基礎上，以“4T（使命Target、技術Technology、品牌Trademark、人才Talents）”模式，大力推進國際化進程，藉助國際平臺積極發聲，增強中國核電、核能領域參與全球競爭話語權。
使命（Target）
立足國際核電舞臺 增強中國話語權
走出去，獲得更大的舞臺。立足多年國內外行業工作成果，上海核工院積極爭取國際原子能機構（IAEA）、世界核協會（WNA）、美國機械工程師協會（ASME）等重要國際組織內任職，建立高水平、高層次多邊溝通機制，融入國際舞臺，有“為”有“位”。
2018年，上海核工院代表IAEA參加聯合國氣候變化大會（COP24），為未來城市核能供熱提供一體化能源解決方案，為《巴黎協定》目標實現貢獻世界核能行業智慧。通過參加IAEA 科學論壇、WNA年會等國際高級別會議，承辦IAEA技術會議、WNA地區協調會等國內外能源和高技術類會議、展覽，瞭解國際前沿技術、凝聚國際共識，分享技術和經驗，貢獻智慧和力量，體現“國際水平”、“國家能力”。
▲舉辦IAEA GC62主題推介會
國際標準是核心話語權。按照集團公司對於標準工作的整體部署，上海核工院通過持續、積極參與國際標準化組織工作，於2018年實現了我國核能領域在國際標準化組織（ISO和IEC）標準制定上的歷史性突破，提升推動我國核電標準自主化水平、破除技術壁壘、把握中國核電的自主權。
技術（Technology）
深化全球產業鏈合作 促進關鍵技術攻關
技術是立身之本。上海核工院“以型號為驅動”，以項目合作、聯合研發等方式，加強國際技術交流合作，把握全球核電技術發展最新動態，加強技術儲備、深化型號預研，推動重大專項堆芯和燃料設計技術研究、主泵、電氣儀控測量系統、人因工程設計技術研究、水化學導則、運行服務軟件開發等關鍵技術攻關，為自主化發展提供支撐和保障，實現核電技術高質量發展。2018年，成為美國電力研究院（EPRI）全會員，共享全球核電廠相關數據，支持集團公司及系統內單位與EPRI展開各領域技術交流；成功立項IAEA“小堆應急計劃去換分準則和方法研究”課題，提升國際小堆應急領域技術話語權。
▲三門核電站一期2臺機組均具備商運條件
確保核安全是核行業的最高原則。上海核工院持續深化對非能動技術的掌握，通過推進技轉、培訓、分包、技術諮詢等活動，汲取依託項目設計、建安和調試等經驗，吸納國際最新技術進展和成果，持續優化施工設計，構築核電高端運行服務體系，全力支撐依託項目具備商運條件，推動自主三代核電工程建設。
品牌（Trademark）
助力一帶一路 推動中國核電走出去
遵循共商、共建、共享的原則，上海核工院在集團公司整體部署下，主動出擊，全力打造先進核能系統系列型號、技術品牌，面向國際市場，強化型號推廣，與巴西、土耳其、保加利亞等潛在核電發展國家深入對接，加快國際化進程，推動以“國和一號”為代表的型號走出去，提升型號的國際影響力和市場份額。
以“國和一號”為核心，上海核工院立足自身核心產品和技術能力，強化國內外市場需求牽引，堅持關鍵技術創新與商業理念創新融合，打造了“和”系列核電型號產品，滿足多場景應用，助力集團公司核能板塊“三拓展”。
人才（Talents）
“引進來+走出去” 培養國際化核能領域專家
人才是第一生產力，特別是具有國際視野的高端人才。在打造具有國際知名度和影響力的大師隊伍基礎上，上海核工院持續強化青年專家培養，不斷完善知識管理體系，關注前沿科技，堅持“引進來”與“走出去”並重，通過赴外培訓、技術交流、委託實習、引智項目等方式，年均選送超過100名員工參加在校培訓或技術交流，邀請10餘名國際知名教授來院授課“科技大講堂”，完成30餘名國際學生來院實習，持續推進“密歇根大學”暑期實習項目，深化領域學科專業體系能力建設，培養國際化複合型領軍人才和工程技術骨幹人才，實現員工個人與企業整體的高質量發展。
▲密歇根大學暑期實習項目
上海核工院將繼續堅持“創新、協調、綠色、開放、共享”發展理念，堅持國際化發展，持續提升技術能力和人才梯隊建設，聚焦前沿、打開格局，以“以十倍的氣力抓好戰略落地”，助力集團公司建設具有全球競爭力的世界一流清潔能源企業，推動核電走出去，讓世界聆聽中國的聲音。
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