要想创造一份伟大的事业，不是在于你做什么，而是在于你和谁在一起做！
值得深交的人，大家团结一心，努力奋斗，做垃圾收购也能成就大事业；不值得深交的人，每个人各自为政，只管自己利益，就算投资房地产行业那也是说倒就倒。
要想成功，仅仅依靠一个人的力量是万万不可的，聪明的企业家都知道，必须要找寻可以共谋大业的人，才能走向事业辉煌！
那么，怎么样的人才值得深交，可以共谋大业呢？
1
有头脑有理念的创新型人才
无论做什么，如果不能有新的理念，无法迎合市场，让市场接受，那么这个事业等于白做了。
具有创新思维的人才，他的思维就是他的价值，当所有人都没有看到商机的时候，他看到了，那么他自然能走出一条和别人不一样的道路来。就像几年前的比特币和近年来的区块链。
他们，就是在风口还没到来之际，就已经在往漩涡狂奔的那些人。
和这样的人一起合作，只要把这些理念化为实践就够了，财源自然会滚滚而来。
2
迎接挑战，不畏失败的冒险者
创业途中，从来不是一帆风顺的。创业起起伏伏，只有内心强大的人才能走到最后，而内心脆弱的人，不足为谋。
之前红过一时的小蓝单车创始人李刚，在处理问题时就表现出自己脆弱的一面，当共享单车的创业梦宣告破产之时，他不堪压力，消失了好几个月，最后以滴滴托管小蓝为结局。而创始人李刚，也再也没有了消息。
而内心强大的企业家，如同史玉柱，欠债几亿，仍然能够起死回生，不仅重新还清了所有的欠款，还重新登回了财富榜。
这就是敢于迎接挑战，不畏失败的挑战者该有的模样！
3
技能扎实、专业强悍的中坚力量
有了好的理念，没有实实在在做事的人，也是不行的。
就好比今天，在区块链没有被人们熟知的时候，有人已经看到了它的前景，准备投进这个市场，但是，他本行是做实业的，对这些，完全两眼一抹黑，什么都不明白。
就这样跌跌撞撞地踏入市场，还不如不来，君不见90年代多少实业家一头栽进新兴的房地产行业，结果因为不了解，最后赔的倾家荡产，原本做实业的积蓄也都一干二净了！
所以，要想成就一番事业，离不开那些行业内部的精英们，他们是最了解行业动向的人，也具备扎实的专业知识和能力，能够把你的想象一步一步地化为实际！
4
可同甘、也可共苦的同路之人
当然，还有些人，他也许没有过度敏锐的头脑，也没有强烈的冒险精神，更没有非常扎实的专业精神，他做什么都是中不溜的，但是这类人，仍然可以和你一起共谋大业。
因为他有一点赢了：能够和你同甘共苦！
在你最绝望的时候，这类人，仍愿意给你打气，说着跟定你了；在你最成功的时候，也不会过度骄傲，开心地和你分享胜利的果实。
有些人，很厉害，但是忠诚度不高，和你内心不契合。就算是同路走，终有一日他也会离开。那么就算他再厉害，对你来说，也没有什么用处。而这类看起来什么都不突出的人，因为他和你一条心，反而可以协力断金！
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