7月25日上午，我院召開內設機構改革推進會，旨在向全體幹警落實部署內設機構改革任務。會議由院黨組書記、檢察長倪峰主持。
院黨組成員、副檢察長蘇正洪向全體幹警宣讀區編委關於我院內設機構改革方案的批覆，並公佈內設機構改革中層幹部安排。
院黨組成員、政治部主任殷傑公佈內設機構改革各部門幹警安排，一一落實每一位幹警改革後的部門與崗位，保證後續工作順利交接開展。
四位幹警對改革後如何儘快適應新崗位、明確新任務、作出新業績作了表態發言。
部門負責人代表李婷婷認為，在內設機制改革背景下，“我們面前的崗位是全新的，但我們並非一無所有，我們有前輩的經驗、領導的關愛、同事的支持，我們面前應有盡有。”展現了我院幹警面對改革挑戰的堅定信心。
入額檢察官代表許亞敏表示，檢察官們將以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的歷史擔當，以改革為契機、以改革為動力，真正展現出有靈魂、有本領、有擔當、有溫度的新時代檢察官風采，為創造松檢更美好的明天而努力。
檢察官助理代表丁成表示，作為全市檢法系統分類招錄的第一批檢察官助理、首批檢察改革先行體驗者，他有過迷茫，也有過驕傲，但他相信，“不管是什麼身份，我們都是檢察隊伍中的一員，是改革大潮中的一份子，我們要增強政治意識，堅決擁護改革，從中找到職業的榮譽感和歸屬感。”
行政主任代表張憲峰在改革背景下向自己提出了“三注重三做好”的工作要求，強調“崗位就是責任，責任就是使命”，並表示自己與全院同仁將“齊心協力，努力工作，勤奮進取，以新的姿態、新的境界，完成好新的任務。”
院黨組書記、檢察長倪峰代表院黨組就進一步深化內設機構改革，全面推進各項改革任務的落實落地，向全院幹警提出了四點要求：
一、凝聚共識，提高站位，深刻認識並準確把握內設機構改革的重要意義。
全院幹警要在思想和行動上始終與中央、高檢院和市院保持高度一致，不折不扣地遵從改革方案，為改革順利進行提供良好的氛圍和環境。
二、聚焦中心，強化主業，有效提升內設機構的集約化、系統化和專業化水平。
要更加聚焦法律監督主責主業，突出司法辦案職能，建立和完善符合檢察權運行規律的組織新體系，使政務、業務運行更順暢高效。
三、統籌兼顧，協同推進，著力解決好改革中各項具體的重點難點問題。
要以積極的心態面對改革帶來的部門整合、職能調整、辦案模式轉變等新挑戰，堅定改革信心，將深化司法體制綜合配套改革與各項檢察業務建設結合起來，確保各項工作有序銜接。
四、履職盡責，創先爭優，以改革為契機全面推進我院各項建設。
要進一步增強創先爭優意識，強化創先爭優責任擔當，完善創先爭優機制，從千頭萬緒中理出思路，找出抓手，拿出措施，推動松江檢察工作再上新臺階。
正如倪峰檢察長所說，我們不是改革的旁觀者，而是改革全過程的參與者、實踐者。在改革推進落實的重要時期裡，全院上下要共同努力，以實際行動在改革考驗中交出合格答卷！
強化法律監督丨維護公平正義
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