有人说如今提倡工作8小时,但老师都是早来晚走,中午在学校,远超8小时,你怎么看?

A知足常乐A13


每个行业都有每个行业的上班时间和休息时间,大部分正规的企事业单位所制定的工作时间为8小时,虽然规定是8小时,但是偶尔有加班的情况。据了解一般企业加班超过1小时后,从第2小时开始计算加班工资,这样的情况也比较合理,毕竟工作都有忙碌和空闲的时候,就算是事业单位,他们也有需要加班工作的时候,只是加班的福利和待遇有所不同而已。

老师这是一个特殊的职业,他们的工作时间都是不固定的,特别是高年级的老师,从早上看学生们早读,到晚上监督学生们自习,远远超过8小时的工作时间。不少教师从早上7点多在学校,到晚上十一二点批改学生的作业,整天都处于工作的时段。

而对于老师这样的工作时间完全是超出了8小时,超出的时间有没有相应的补偿呢?据了解在我国大部分地区,老师是没有加班的工资。而原因可能是因为与老师的职业性质有关。

老师们每年都会有寒假以及暑假两个放假时间,虽然很多老师到在这段时间提升自己,但原则上而言这段时间还是属于老师们的假期。虽然平时老师们的工作时长较长,但所享受的假期也比上班族多,这样对于老师而言也稍稍平衡了点。

倘若学校让老师实行打卡上班制,并对老师们的加班时长进行补贴,倒也不失为一个办法。上班固定8小时既减轻了老师们的工作时间,对于超过8小时的老师又有补贴,对于老师们肯定是喜闻乐见的,而学校里就会少了很多早自习以及晚自习的班级。

每个工作都有每个工作的难处,相信你选择了这个行业,也就对这个行业有所了解。现今社会没办法做到完全的公平,而相信更辛苦的行业也有人在做。


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正好想说说这个话题。

经常有人这样,知道我是老师后,便问:一天上几节课呢?

我答:两三节左右吧。

对方便惊讶:好轻松哦,一天才工作两三个小时!

我只好苦笑,不解释。隔行如隔山,解释他也不懂,或者不相信。

记得我伯父也曾这样说:搞集体那会儿,村里有些二流子,这也不愿做那也不愿做,村长就骂他们,什么都不愿做,去当老师好了——你说当老师不轻松?

即便如今,眼红老师每年有三个月假期的人也很多,真正了解老师辛苦的人,没有几个。

事实上,绝大部分中小学老师每天的工作时间远超8小时。其中,最极端的例子是高三班主任,每天除睡觉时间之外,几乎全处于工作状态。从早上6点上早自习开始,到晚上10点学生就寝熄灯,班主任不是在备课上课改作业整理材料,就是在处理班级事务,全年能休息的天数屈指可数。其他任课老师没这么多琐事,但课程相对较多,基本上也是早出晚归,每天在校时间至少10小时以上。初中和小学老师比高中老师略好一些,但只要是一线教师,很少有人一天只需工作8小时。

有些人以为老师的工作仅是在教室内上课,那是大错特错。备课和改作业所花费的时间,至少是上课所花费时间的两倍以上。也就是说,每天上两三节课的老师,至少需要为此付出6至9个小时。当然老师的工作并不止这些,早中晚自习辅导、找学生谈话,处理班级突发事件,组织课内外活动,填各种表格材料等等,所花费的时间,加起来也不比上课的时间少。有些老师兼了校内行政职务,就更加忙碌,加班加点是家常便饭。

除了在校时间,很多老师下班回家以后,还要利用晚上的时间改作业,做课件,家访,或者在微信上和家长互动(我一直不建议建班级微信群,既浪费自己的精力,还有很大隐患)。这样的加班,别人看不到,自然也不会有一分钱的加班费。

当然,任何单位都有闲人,每个星期四五节副课(原谅我这么说),每天晚来早走。或者一杯清茶在手,到处找人聊天。这些人要么是退居二线的领导,要么是有点背景关系,属于特殊群体,不能代表整个教师群体的生存状态。

八项规定出来之前,有些学校会给上早晚自习的老师发一点儿加班费,但一般很少。以笔者所在学校2014年为例,一节早自习40分钟,发7元钱补助。这是个什么概念呢?2014年,全国在岗职工年平均工资49969元,日平均工资为49969元/(365-104)=191.5元,小时工资为191.5/8=24元,如果加班按1.5倍计算,则每小时应该有30元。(节假日分别为三倍和两倍,更加没有落实到位)

这几年,国家有禁令,学校便取消了自习补助,老师们都变成了“杨白劳”。

以前也有较真的老师,认为学校发的自习补助标准太低,违反了劳动法,曾向劳动局申诉。但劳动局答复说不归他们管。如果按公务员法规定,加班可以安排补休,但教师不是公务员,也不能提出这样的要求。

查了一下,其实与事业单位建立劳动关系的劳动者,适用《劳动法》,如果学校强制要求老师们8小时以外加班,应该可以向学校提出合理要求的。学校不同意,可以拒绝加班,或走合法程序向劳动局申请仲裁。只是老师们一向胆小怕事,习惯了被奴役和剥削,从未想过争取自己的正当权益,也没有办法。

如果严格执行每天8小时工作制,其实更符合学校、老师、家长和学生的利益。

减少学生在校时间,学校的安全责任风险就会小很多。特别是今年,教育部对中小学生到校时间作了原则性规定,如果学校擅自要求学生提前到校,万一学生在上学路上或在学校发生意外事故,学校的安全责任就更大了。

老师们不上早晚自习,每天没那么辛苦,生活质量显著提高,身体和心理会更健康。

家长和学生同样不欢迎上早晚自习,家长接送麻烦,学生长时间学习,太过疲劳,容易产生厌学情绪。

加班加点上早晚自习,只符合少数人的利益。正所谓“一将功成万骨枯”,那些人以“为你好”的名义,将所有人绑架上他们的战车,却没有一个人敢于站出来说不。


毫米


理论上教师工作高大上,现实中却是卑微的。各位老师莫生气,因为照心也是教师一枚。

国家规定8小时工作制,我从早上7:40前准时到达学校,中午在学校吃饭。吃饭后,赶紧趁着这个时间档,批作业、写教案、制文档、做PPT……下午2:20~4:40为上课时间,4:40后放学。算一下在校时间9小时。但这只是一个理论上的数据。在这9个小时工作中,经常要教学评估,也就是学校组织老师听课、评课、打分,然后把结果存档。集体备课,写出初案,经教师探讨后修改,写出定案,记录下整个教研过程后,学校存档。

9个小时之外呢?

譬如说放学了,家长要咨询孩子在校的表现啊,你能怎么办?天大的事你也不能去做,也要耐心和家长亲切交流,要是得罪了家长,后果很严重。如果因此多占用1个小时,算不算工作时间?

譬如要迎接上级关于教育均衡化达标验收、创文迎检、普通话达标验收、教学枝术装备达标验收、教学评估、安全检查等等,各种文档表册是不是制作完成?怎么办?除了加班加点外,别无他法。这个多出的工作时间,算不算8小时之外的工作时间?


很多教师都如同机器人、处在杂乱无章、各种繁琐的工作状态中,头痛医头,脚疼医脚。说是杂乱无章,其实目标挺明确的,就是所有的要完成的工作。

可怜的教师就是这么个情况下,拖着疲惫的身躯走进课堂。

在夜幕中拖着疲惫不堪的身躯回到家中。最晚时刻,时针已指向了23:30。


天中照心


呵呵,银行柜员早上七点五十接钱箱;晚上九点多下班。没有寒暑假、春节也要上班。但是我们依然不是最可怜的,工地的工人、洗头小妹都很难。我就真不知道为什么某些教师,一年工作九个月、灰色收入无数,却总以为自己是最可怜的。


冠冠走天下


老师是一个受人尊敬的职业,也是一个目前处在中高档次的职业,不要胡乱评论,让老师成为众矢之的。

1、老师早到晚归属于小概率事件,或是小范围事件。

2、老师每天确实只上1-2节课(自习课不算),每天上3-4节课的也是小概率事件(当然小学、中学、大学会有所差别)。

3、如果今天没课,老师可以不用去学校。

4、老师每年拥有所有职业种最长的带薪假。

5、老师的不但工资比一般职业高,福利更是普通职业无法可比的。

6、有小部分老师可以在家办辅导班,收入非常可观!

我们很尊敬老师,请不要出这样无聊的题目!


奋斗的心


一天到晚说教师应该加薪!减负!没去看看其他行业吗?教师早起晚归!其他的大多数上班族不是一样吗?教师有周末,有暑假寒假!其他行业有吗?


闲散人老张


本人就职省重点高中,任教高三语文学科。早上6点40到校早读,两个班一天3-4节正课,外加夜读坐班,夜办公离校时间最早8点半,早读到校和夜办公离校均需指纹打卡。可以负责任地说,虽然不在班级的时间也有好几节,但是备课和批作业都来不及,经常还要把工作带回家做,夜晚十一二点结束是常事。周末人家双休,我们单休。班主任的工作更加辛苦,早上6点就要到校,中午也最多只能在办公室打个盹,晚上要学生10点熄灯后再巡视一番才能回家,周末也要全程陪同。请再别眼红我们的暑假寒假,因为我们3个月不到的寒暑假,是用9个多月的玩命换来的!再说寒暑假还经常要培训进修写论文……不说了,赶紧扒完饭,又快夜读了☹️


追风的大脸猫


小编不好意思打扰你一下,我来讲一下我看在眼里的老师上班时间,(我指的是我看到的,不指全部)早上7:45到校,中午11:20左右吃完饭睡午觉,1点后才上下午的课,4:30左右就拎着小包包下班啦。小编算算超过实际工作八小时吗?


鑫236


真想爆个粗口

一点亏都吃不得?

不想干辞职就好了,

后面有的是人要干呢。

老师咋了?镶金啦?

不要太把自己当个儿!!!


LUCK0501


先看课表,然后再想想空余时间我们需要做什么!备课、开会、整理资料、应付家长、教研活动、改作业、辅导学生……还有时间做其他吗?八小时绝对不够用



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