一週內便有4家房企高管離職,生存壓力下房企該如何“過冬”?

孫承浩


房子是用來住的


上海東恩兒童用品有限


行業增速有限,不需要那麼多高級人才了,你不走誰走。而且這種離職潮會愈演愈烈。

不是有個美女指數的說法,哪個行業景氣,扎堆的美女就特別多,過去,去售樓處買房,售樓小姐漂亮的不少,如今都不幹了。

話說這管理層,為啥要辭職或者被公司勸退呢。很多人是忍受不了降薪和調整崗位。一個大區營銷總過去一年掙1000萬,現在一年200萬,心裡有落差,有的人受不住就走了。

離職人多,說明行業不景氣指數高。人才市場的現象傳輸到行業端,說明行業景氣度不高。這些高管都集中不看好行業的未來,說明行業寒冬真來了。


慧聲說房


哈哈,這個跟樹上的果子一樣,今年豐收。過年就是小年減產,房子也一樣,這些年你掙錢了,這下就不掙錢了,你躲不過的,這就是自然規律。


純爺們7082


離職很正常,高低都要走的,一路都要走好


大幅面UV逆向多色專色


我覺得高管離職也很正常吧,就跟普通職員離職一樣,很正常啊,公司高管離職就代表公司沒有高管嗎?那不可能,這個離職了,肯定會有新的高管,也有可能公司組織架構調整罷了。


金科刺青蛙


春天馬上來了,明白嗎?


萬能的貓咪


趕快賣房回籠資金,否則等死


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