相信大家都有这样的经历，比如你看见一件自己非常中意的物品，哪怕当下没有购买，但是总免不了朝思暮想，只要条件具备，十有八九你会买下来，你就像很多人一样，总是在尽全力满足自己的欲望。
身在职场，我们的欲望是什么？简单来讲就是4个字：升职加薪。短短的四个字，却需要我们付出最多的努力才能得到，那什么是我们实现这些目标的最大障碍呢？
我们从一个最基本的概念说起——技能，我们如果想深入掌握一项技能，从刚开始的入门，到最后的精通，需要有慢长的积累过程，开始的时候，作为门外汉，需要了解这项技能最基本的概念，然后再逐一攻破，这个过程需要不断的实践，总结，再实践，再总结，才能达到最后的精通，现在市面上很多类似于“从入门到精通”只需要10天或者30天的说法，从实践的角度，从科学的角度是站不住脚的，我们不要期望短期内就看到成效。
有些人学着，学着就放弃了，或者感觉自己已经很精通了，实际都是自欺欺人的想法。明白了这点，我们就会从心里认可一个观念:做任何事，要有足够的耐心，有坚持到底的恒心。人与人之间的差距，也就在坚持与放弃之间，拉的越来越大。
说完技能，我们再说一下关于升职。我们刚毕业去公司面试，当公司问道：你有工作经验吗？这个时候，初生牛犊的应届生，嘴上说着没有，心里可能已经鄙视了面试官几百次，在他们看来，经验可以积累，你们公司怎么不看重我的才华？而要问什么工作经验，真是笑掉大牙。其实他们不懂的是，工作经验等于实践，实践才有发言权，公司要的是实干家，慢慢的你会发现，通过耐心得来的工作经验，是职场人宝贵的财富。
所以对于升职，你更要保持足够的耐心，领导给你不断的施压，你要有坚持下去的耐心，把它看做对你的考验，如果随随便便就能成为上司，那岂不是天方夜谭吗？
在成功的路上，让耐心陪护你勇往直前，让耐心助你成为人上人。
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