金秋十月，有美麗的秋色，有收穫的喜悅，還有你我的相逢。
10月13日，伴隨著陣陣秋雨，2018秋季暨第23屆渝東北地區大型人才招聘會在匯傑人才市場隆重舉行，本次招聘會由重慶優快人力資源管理有限公司主辦，萬州人才網、匯傑人才市場承辦。吸引了來自重慶、萬州、雲陽、開州、奉節等地135家企業，提供服務、物流、商貿、教育、機械製造、金融等26個行業共5745個崗位。
招聘會現場人頭攢動，不少企業展臺前打起了擁堂。據統計，招聘會當天，匯傑人才市場共接待求職者1681人，收到簡歷1577份，其中應往屆大學生278人，佔總人數16.5%；下崗再就業人員768人，佔求職者總數的45.6%。有417人達成初步就業意向。
活動現場，不少企業紛紛亮出高福利、高待遇來吸引求職者。而今年求職者對於工資的關注度明顯下降，相較於薪資待遇，求職者更看重職業發展前途以及工作環境等因素。
而對於招聘企業來說，他們更希望求職者擺正心態，放低姿態，認真選擇職業，把職業發展擺在第一位。
本次招聘會表現出以下兩種現狀：
一、求職者趨於年輕化
據統計，“90後”求職者是本次招聘會的主力軍，佔比高達27.9%，相較於之前的招聘會，年輕人的身影已經越來越多，這得益於近幾年高校擴招，大量優秀人才湧向社會，同時也存在年輕人頻繁跳槽的問題。
二、服務業需求逐漸增大，機械製造業人才緊缺
進入金秋十月，市場開始活躍起來，人才需求也逐步增大，恰逢人口流動高峰期，整個人力資源行業呈現出供需兩旺的局面。服務業的需求比之前有較大提升，然而機械製造等傳統行業存在供需緊張的情況。
求職者可以通過萬州人才網查找工作，也可以關注“萬州人才”微信公眾號，瞭解招聘信息。同時，匯傑人才市場還將加深對求職者的服務，建立詳實的信息數據，通過大數據分析其求職意向，智能匹配，動態跟蹤掌握就業狀態，“一對一”精準推薦，確保企業和求職者之間的有效對接。
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