·社畜，是日語中形容上班族的貶義詞，指在公司很順從的工作，被公司當作牲畜一樣壓榨的員工。
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愛面子是我們每個人的共性。我們要面子，本質上是要得到尊重和認同，可有的時候，尤其在工作上，面子也會對我們產生不良影響。
“面子”阻礙了你走向成功之路
這是小編在網上看到的，很是感同身受。
我們都是從懵懂的小白走過來，未來還會有其他新人不停的迷茫發問。
光鮮亮麗的工作真的很有面子，所以不少新入職場的人，首先考慮的並不是這個行業能不能賺錢、有沒有未來，而是先掂量一下做這個工作有沒有“面子”。
做房地產有面子，那就去做房地產；做互聯網有面子，那就去做互聯網。
至於快遞員、工廠工人什麼的，太沒面子，老子才不做。
其實，契合自己未來發展，能掙到錢的工作才是你最需要的。
曾經的北大才子陸步軒下海賣豬肉，當是一直被人嘲笑，被社會關注，成為80、90後一代人眼中典型的“反面教材”。
其原因無非就是“沒面子”。他要是做了工程師、政治家，也不會有人嘲笑他。
但是現在看，陸步軒的個人資產已經超過180億，全國有他的700家連鎖店，很多北大畢業生還不如他，現在還有人嘲笑他嗎？
對於每一個初入社會，即將面臨工作、人生選擇的年輕人來說，
你的面子和你的未來哪個更重要？這才是需要認真考慮的。
我們不是天才，我們本就能力有限，如果因為“面子”主動放棄了為數不多的機會，然後不斷在錯誤道路上迷茫、懊悔，那可才是最大的損失。
“面子”影響了你的職場成長
公司新人，一般都是會很緊張、小心翼翼，尤其是在工作中，更是怕自己被人說什麼也不懂而丟臉。
所以很多時候，你不好意思向那些不熱情的同事請教。
上級安排工作，有些沒聽懂，但領導當時問明白沒，你還是下意識會點頭，然後內心崩潰哀嚎，怎麼辦才好？
同一期新人，有些人進步很快，得到重視，你也想問問訣竅，可是又害怕被冷落、被嘲笑，然後自己一個人咬牙堅持。
其實這種面子，只不過是一層窗戶紙。放下面子，你會發現同事關係也沒有想象中那麼難。
大家都在公司工作，都是打工一族，本質無所謂高低，不用害怕別人。
放下面子，熱情虛心求教，不懂就問，你會很快成長起來。
而如果放不下身段、丟不下面子，且不說不知道要多久你才能成長起來，更可能是公司不會給你那麼長時間自我成長。
“面子”讓你的職場生活更疲憊
太要面子，到頭來吃虧的都是自己，職場裡死要面子活受罪的情況很常見：
放不下面子所以不好意思向上司提加薪；
放不下面子所以不好意思拒絕同事的非分之請；
放不下面子所以接了根本完不成的工作……
你的“面子”也許會成為別人控制你的把柄。
你以為領導真的不知道你想漲薪？他知道你抹不開面子提，所以自己也裝一天糊塗省一天工資；
你以為同事不知道你討厭幫別人忙？他們那是知道你不好意思推辭；
你以為同事、領導不知道你有多大本事？他那是把燙手的山芋甩給你呢！
面子讓你疲憊，讓你內心苦楚無處訴說，讓你壓力倍增，讓你夜不能寐，讓你開始懷疑人生，懷疑自己選擇是否正確。
可是，不解決面子問題，換一個環境你還是會遇到相同問題。
下定決心，放下面子，勇敢的提出自己的要求，勇敢的拒絕無理要求。
要知道，不知道為自己爭取權利的人，談何讓別人看的起？
職場中“面子”是最不值錢的東西。只有懂得放下面子，才有可能取得成功，才有可能在公司裡走得的更快更遠。
小夥伴們有哪些關於“面子”的故事？
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