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這些年，隨著海外求學回國找工作的人越來越多，海歸的光環漸漸淡化，在求職中他們擁有良好的英語水平，外加自己的專業，原本以為找份體面的工作不是難事，但真的回國後，在求職中，能找到理想的工作也不是簡單的事。
據調查顯示，44.8%的海歸稅後月收入在6000元以下；近七成的海歸的月薪低於自己的期望值。好像一談到海歸回國，就意味著要接受這樣的“薪水”。其實無所厚非，對於很多企業來說，要招到英語流利、又有專業背景的人才，國內大學畢業的學生也不差，而對於現在的海歸來說，除了國外的學歷外，基本沒有優勢。
現在的海歸們，計劃回國工作之前，不少人已經瞭解到回國求職中的難題，有了心理預期，回國後先找份工作再說，然後慢慢地發展。
北京女生張莉（化名）在國內大學讀了工商管理學的本科後，就申請了歐洲某大學管理會計的碩士，讀完碩士就回國後的她，先在一家知名會計事務所實習了近兩個月，學習基本的稅務操作等，實習期滿後，她進了一家集團公司下屬的企業徵信公司工作，基本上工作就是公司的出納兼行政，出納工作對於她來說得心應手，但行政工作瑣碎，又摻雜著商務項目的工作，每天的工作看似繁忙，實則毫無頭緒，這份看不到前途的工作讓她操碎了心，身心俱疲地回到家之後，她思考著是不是要換份工作，對於自己所學的專業不是她的興趣，而現在這份工作更不是她的理想選擇。
但在父母眼中，這家集團公司很大，這份穩定的工作很不錯，但她心裡的苦，深藏心中不知找誰能訴說。
在家上網瀏覽的時候，無意間她看到了“職業規劃”四個字，這給她很大的啟迪，想著已經二十六歲的自己還沒有給自己好好做過職業規劃，有必要找個職業規劃師幫助自己，找找職業方向了。繼續在網上瀏覽後，她找到了向陽生涯的王老師，在王老師的安排下，我成為了她的職業規劃師。
在收到張莉提供的個人簡歷和職業諮詢分析用表，外加她的職業性格測試，我瞭解了她的基本情況。我想著安排時間與她溝通，結合張莉的職業性格和工作經歷以及外部的職場環境為她做出職業定位，同時在職業轉換的切入點上給與實際的指導。張莉所在的徵信行業較為專業，但也相對較為狹窄，她所從事的工作與業務相差較遠，與自己的所學專業也相差較遠。
我在上海，張莉遠在北京，為了能“面對面”進行溝通，我與她約好週六早上九點開啟網絡視頻，我事先試了試網絡視頻，發現她已經上線了，視頻中的她棕色的長髮，戴著眼鏡，和我照片上看到的她很像。簡單地打個招呼後，我們開始了面談。
“張莉，你目前遇到的最大職業困擾是什麼？最想解決什麼難題？”
“現在的這份出納工作不太適合我，要繼續在這家集團公司內部轉職做財務人員，還是選擇新工作，該選擇進入企業從事財務人員，還是進入金融行業從事財務分析或是進入諮詢行業。”她訴說著自己的工作中的困境，迷茫地無從選擇。
“那你對新工作有什麼期望嗎？”我想知道她內心深處對理想工作的選擇。
“工作環境氛圍良好，企業文化活潑；有升值空間和加薪幅度比較大或自有時間比較靈活；打算繼續從事財務行業或財務方面的工作。”她緩緩地說出了對於工作的要求。
張莉的工作時間不長，但所負責的工作較雜，也因此對企業的運作有深入的瞭解，鍛鍊了個人的溝通協調能力，但是專業上的積累較少。但從她身上可以遷移以下技能，良好的溝通交流界面，反應速度較快；好奇心強，愛好廣泛，喜歡探索新鮮事物；自主意識較強，具有較好的獨立分析和判斷能力；良好的教育背景和專業背景；具有綜合管理經驗，對企業的運作較為了解。總體而言，張莉作為海歸，優勢是英文比較好，教育背景在目前的職場環境中具有一定優勢，尤其在諮詢行業的外企公司。
“你所從事的行業，企業徵信和企業信用應該是未來的一個發展趨勢，在國外相對比較成熟，但是中國的市場還有待發掘，且是日後不管是企業還是個人都應該重視的一個方面和在投資、經營中需提供的如營業執照一樣重要的通行證。但現在這份工作對你來說，與你的職業性格匹配度不高，需要做相應的調整。你看你的MBTI職業性格測試是屬於ENTP發明家，外向、直覺、思考、認知型的你更適合的工作是有機會從事創造性解決問題的工作。工作有一定的邏輯順序和公正的標準。希望通過工作能提高個人權力並常與權力人物交流。”我幫她分析了職業性格。
這時的她默默點頭，正在思考著什麼的她，又繼續與我交流：“我也知道這份工作並不適合我，但現在我該找怎樣的工作呢？”
“以你良好的學歷背景和工作經驗，極佳的溝通及協調能力，可將職業目標定位為諮詢行業的管理型人才或者合夥人。職業發展通道以諮詢顧問的身份加入諮詢行業，3-5年成長為高級諮詢顧問，5-10年成長為諮詢經理或者合夥人。未來可以根據工作情況多參加職業技能和專業技能類的社會培訓，一方面提升專業技能，一方面建立職場人脈。”以我多年在諮詢行業的管理經驗，張莉是適合諮詢行業。
“感謝您的幫助，我終於找到我的職業方向了，但找工作是個難題，看來還需要您的幫助。”這時的她還是有些沮喪，看來找工作中遇到的難題，讓她一時犯了難。
“首先，對目標機構進行調研。把金融諮詢、財務諮詢以及會計諮詢的目標企業各列出前十位名單，然後重點對這些公司進行了解，為後期有針對性投遞簡歷、與公司溝通，爭取面試機會做準備；其次；整合現有的人脈關係，包括親戚、朋友、同事、獵頭等等，尋找適當的機會，並告知自己的職業意向。有針對的參加一些論壇、講座、培訓或會議，在線下擴充人脈資源，另外，通過網絡、論壇、在一些人際聯絡網站上發佈信息，讓更多的朋友和企業招聘顧問知道你的意向。再次：對個人的簡歷進行修改，可以根據工作職位進行針對性地修改簡歷，關於技巧這塊可以在相關求職網站上進行學習。求職時在人才網更新簡歷，把找工作當作一項工作來做。”對於如何求職這方面，我還是有相當多的經驗可分享的。
與張莉愉快地面談後，一看時間已經快十二點了，關上電腦的那刻，我希望她能在今天的面談中有所收穫，並付諸行動。
三個月後，我正在辦公室裡寫給客戶的諮詢報告，窗外的樹葉開始飄落，上海開始入秋，想著遠在北京的張莉最近可好，心有靈犀的是，我剛好收到她的郵件，郵件中她欣喜地告訴我，現在她已經在一家知名外資會計事務所找到諮詢助理的工作。我回信祝福她，並贈言：“職場競爭不可怕，清晰自己的方向，並持續不斷地努力和付出，就一定會有收穫！簡單的事重複做，你就是專家；重複的事用心做，你就是贏家。”
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