全科医生执行全科医疗的卫生服务，又称家庭医师或者家庭医生，是健康管理服务的主要提供者。对于这个职业，生活水平的提高，我们也会越来越重视，但是面对这个10万的缺口，国务院也下发了改革措施。
1月24日，国务院办公厅印发《关于改革完善全科医生培养与使用激励机制的意见》。（以下简称“意见”）
《意见》提出到2020年，我国要基本建立适应行业特点的全科医生培养制度，显著提高全科医生职业吸引力，城乡每万名居民拥有2－3名合格的全科医生；到2030年，城乡每万名居民拥有5名合格的全科医生，全科医生队伍基本满足健康中国建设需求。
据公开资料显示，这份《意见》提到了三个亮点：
一是2020年住培招收占比20％。扩大全科专业住院医师规范化培训招收规模，力争到2020年招收数量达到当年总招收计划的20％，并逐年增加；
二是绩效分配可设全科医生津贴。改革完善全科医生薪酬制度。合理核定政府办基层医疗卫生机构绩效工资总量，提升基层全科医生工资水平。在享受国务院政府特殊津贴人员推选和全国杰出专业技术人才、全国五一劳动奖章等评选中，向基层全科医生倾斜。
第三个就是对长期扎根基层的全科医生破格晋升职称。职称晋升政策向贫困地区进一步倾斜，对长期扎根贫困县农村基层工作的全科医生，可突破学历等限制，破格晋升职称。全科专业住培合格、取得中级职称后在贫困县农村基层连续工作满10年的，可经认定直接取得副高级职称，取得副高级职称原则上应限定在基层医疗卫生机构聘任，由基层医疗卫生机构向上级流动时，应取得全省（区、市）统一的高级职称。
总之，对于现在的情况来说，全科医生大家可以尝试，政策的改革，工资待遇也会越来越好，最为重要的是，对于以后也是比较吃香的一个职业。
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