CEO:社交没什么软用!

我认为,社交是一个毫无诚意的过程。人们之所以愿意与你交往,是基于你能够给予他们什么:介绍合适的人或机构。即便如此,建立恰当的人脉关系,也是商业经营的重要组成部分,是一件你不想去做但又不得不做的事情。我的建议听起来或许与主流文化相反,但我相信,如果你能采用正确的社交方式,你一定能在芸芸众生中脱颖而出,享受人脉带来的好处。下面是我对社交的几种看法:

专注于你可以给予什么

在试图与别人建立有意义的联系时,想想自己可以为他们的职业或公司提供哪些帮助。针对你要说话的对象精心设计你的电梯演说。只要你将解决他们的问题放在首位,你便可以自动建立起与对方的良好关系,而且他们也更有可能报答你的好意。记住:人们更愿意帮助与他们有私交的人。

精心选择社交对象

在鸡尾酒会或会议期间,我经常看到有人精疲力竭,试图认识房间里的每一个人。我却建议采取相反的作法,只选择少数几个人,在活动期间与他们建立更深厚的关系。这种方法可以让你在私人层面上认识更多人,使你们之间形成一种真诚的联系,并且给彼此留下持久的印象。这样做可以帮你建立起一个能够长时间地记住你的人脉网络。

少说多听

当你与人初次见面时,你认为自己应该主导谈话,展示你的主要成就,这是正常的想法;你希望留下良好的印象。但我的建议是提出明智的问题,让对方多说话。再次强调一遍,你需要调整你的电梯演说,使其尽可能地与对方有所关联,并且能够清晰地说明你的情况,这一点非常重要。如果人们感觉自己的话得到了倾听,对话结束之后,他们会对你产生非常好的回忆。坦白说,所有人都喜欢谈论自己!

及时跟进

社交活动结束之后,及时跟进是建立持久关系的关键。一定要通过电子邮件或手写的便条联系你的新朋友,这样他们就知道如何联系你。由于生活的忙碌,这一步往往会被人遗忘,但事实上,它非常重要,因为它将帮助你巩固你刚刚建立的新关系


分享到:


相關文章: